Dans cet épisode, Lorianne accueille Tatiana Saint-Louis, fondatrice d'Aime Ta Marque, pour une discussion inspirante sur la création d'entreprises qui non seulement prospèrent, mais qui respectent aussi les réalités humaines et systémiques des entrepreneurs. Ensemble, elles explorent comment éviter de reproduire des schémas oppressifs dans nos entreprises et pourquoi il est crucial d'intégrer l'humain dans le développement entrepreneurial.

Un peu plus sur Tatiana :

Tatiana se voit comme une coach business féministe, une sage-femme d’entreprises durables et organiques, et une philosophe multi-plateformes. Elle a fondé Aime Ta Marque en 2016 pour aider les femmes à découvrir leur plus grande brillance, atteindre leur plein potentiel, et remplir le monde de leur valeur unique.

Autodidacte par nature, multipotentialiste avec un amour pour la littérature et la philosophie, elle est passionnée par les histoires – celles qu'on raconte et celles qu'on se raconte. Fascinée par le pouvoir des mots à créer des identités, elle met à profit son parcours non traditionnel pour élaborer des stratégies de marque et de notoriété profondément ancrées dans les histoires uniques et authentiques de chacun.

Aujourd’hui, Aime Ta Marque est une référence en matière de marketing organique durable, de branding personnel, et d’entrepreneuriat post-patriarcal.

Lien vers le site web de Aime Ta Marque : https://aimetamarque.com/

Points principaux :

Entreprise non-oppressive : Tatiana explique comment créer une entreprise qui nous soutient au lieu de nous épuiser, en prenant en compte les réalités traumatiques et systémiques vécues par les entrepreneurs, en particulier les femmes.

Traumas dans l'entrepreneuriat : Discussion sur la manière dont les traumas, qu'ils soient petits ou grands, peuvent influencer nos comportements et décisions en entreprise, et comment les identifier et les résoudre pour éviter de créer des entreprises oppressives.

Réintégrer l'humain dans l'entreprise : Tatiana souligne l'importance d'intégrer la spiritualité et la conscience humaine dans la gestion d'une entreprise pour éviter de devenir des « machines à produire » et retrouver un équilibre durable.

Les objectifs et la productivité : Une réflexion sur la fixation d'objectifs de manière bienveillante, sans tomber dans l'auto-abus, et l'importance de se détacher de la culture du hustle.

Autocoaching et réflexion personnelle : Tatiana propose des outils concrets comme le journaling et la visualisation pour s'auto-coacher et mieux comprendre ses réactions internes en tant qu'entrepreneur.

Viens me retrouver sur…

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