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非常榮幸能邀請到好朋友胡靖韋老師
跟我們分享現代人遇見東方心理學
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非常榮幸能邀請到不只是人資(NotOnlyHR)創辦人)Miriam老師
跟我們分享從人資到創業:不只是人資(NotOnlyHR)的創業甘苦談
創業是一個充滿挑戰和機會的過程,尤其當你從人力資源(HR)領域跨足到創業界時,這樣的經歷更是獨特。
Miriam老師的創業故事就是這樣開始的,由一個HR專家轉型為『不只是人資(NotOnlyHR)』的創始人。
人資與財務背景給Miriam老師對企業運作和人力管理深刻的了解,這在創業初期是非常寶貴的。
但創業絕不是一帆風順的。最大的挑戰之一就是如何將專業知識轉化為一個商業模型,必須從頭學習市場分析、產品開發和銷售策略。
如果您想知道細節,這一集您千萬不要錯過!
不只是人資notonlyhr
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非常榮幸能邀請到不只是人資(NotOnlyHR)創辦人)Miriam老師
跟我們分享從HR專家的角度看成功轉職的秘密
成功轉職不僅是找到一個新工作,更是一個生涯規劃和個人發展的重要步驟。
從人力資源(HR)專家的角度來看,該怎麼做才能順利成功轉職,讓自己的職涯更好呢?
這一集您千萬不要錯過!
不只是人資notonlyhr
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非常榮幸能邀請到好朋友胡靖韋老師
跟我們分享文化傳承|傳奇戲樓:藝決天下。首部曲包場活動
別讓京劇消失,吳興國、林秀偉夫妻一肩扛起京劇傳承
你多久沒有為一件事情打從內心感動了,事情是這樣的….讓我深感佩服不已。
[ 這場熱血公益直播需要你的支持 ]
>>https://bit.ly/47Q7ehl
當你70歲時,你還願意賭上身家做一件事情嗎?
我不知道,我不知道我是否有這樣的勇氣,
我也沒想過有什麼事情可以讓我如此奮不顧身。
❑ 但吳興國老師有。
1953 年高雄旗津出身的吳興國老師今年 70 歲,為了京劇的傳承,他與板橋市政府OT了板橋放送會所,沒想到修繕費用默默的破了 8,000 萬,他和妻子林秀偉老師就這樣眼也不眨把房子給抵押下去了,試問如果是你,你會這樣做嗎?
❑ 誰不曾是少年?
吳興國老師承襲傳統的京劇,當年他拜師臺灣四大老生之一的周正榮老師,後來,與一批青年軍共同成立了「當代傳奇劇場」,他們將東西方的表演藝術結合,用京劇的框架來演繹莎士比亞的名劇,例如說《馬克白》、《李爾王》、《仲夏夜之夢》,這些戲在全世界造成了一股風潮,2011年,吳興國獲頒「法蘭西藝術與文學勳章騎士勳位」。
當年他是青年軍,而如今的吳興國老師,帶領這樣一批青年軍,他們都從很小開始練習京劇到現在,吳興國希望透過這次機會,可以開始給新一代的青年軍有發揮的舞台,一如當年的他,渴望被看到那樣。
❑ 那天晚上的悸動
其實吳興國老師很靦腆,上次出席了一場宴會,他默默坐在旁邊,基本上都是師母林秀偉老師發言,但終究還是要讓他說些話,他開始說學習京劇磕頭拜師的過程,以及如何走遍全世界,得到許多國家的殊榮,一開始所有人都聽的津津有味、不可思議,但講到這次為了整個京劇場的籌建遇到的事,講的無奈、講的氣憤,講的連手都在發抖,實在令人感到不捨,讓我更堅定的要為他們做一些事。
┄┄◌◍◌◍◌◍◌┄┄
❑ 用自己可以支持的方式支持
被吳興國老師感動,因此自發性包場(一場 80 萬)來支持吳興國老師。
有天聯繫小金魚的時候,和她說能不能發文支持這場京劇,突然她打電話來,跟我說,不然我們就來一場公益直播吧,她把收入扣除掉金流手續費之後,全數支持這場,因此,即使你無法來看戲,也可以支持這場公益直播。
┄┄支持方法 :$499 公益直播支持┄┄
*這一場直播全數的收益扣除金流都會支持此次的活動。
#每人一點點世界美一點
時間:8/28 19:30 - 21:00(線上直播,有錄影檔)
這場活動我們請到了當代傳奇劇場的執行長林偉秀老師(也是師母,同時是一名資深的舞者),她將與我們深刻的介紹什麼是京劇,重點是:我們會有「四位青年軍」為我們現場演出,LIVE 表演啊啊啊啊啊,包含了:
陳子羽:逐曰追風是駿馬
何秉睿:矮腳虎將是王英
李軒綸:打虎英雄是武松
張偉全:鐵面無私是包公
看著陣容,我都覺得只要 $499 也太划了吧~~
*報名直播後,我們會寄送當天的線上連結。
>https://bit.ly/47Q7ehl
以上,期待與你們在線上或是在直播上相見:)
#邀請你報名也幫我分享出去
#世界因為有你更美
#每人一點點世界美一點
當代傳奇劇場
https://www.facebook.com/ContemporaryLegendTheatre
板橋放送所
https://www.facebook.com/BBS1930
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非常榮幸能邀請到CLN 創辦人兼執行長Clarence 胡家榮老師
跟我們分享【不用出國留學一樣可以像母語人士說一口流利英文】
超越國界,無需出門,英語口語就達到母語水平!
你夢想著像英國人般地輕鬆說英語,但又不想背包出國?
沒問題!加入我們的Podcast旅程,從本土學到全球視野,一步一步帶你進入純正英語的世界!
探索語言的奧秘,感受文化的震撼,透過Clarence老師的指導,讓英語成為你的第二母語!
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非常榮幸能邀請到CLN 創辦人兼執行長Clarence 胡家榮老師
跟我們分享【2023 CLN 翻轉人資力講座】
【2023 CLN 翻轉人資力講座】
https://www.accupass.com/event/2307251016041440444152?fbclid=IwAR3D_bZuaKeYZVPxbVTtcrbnsdEpU9bFM8KBmFiVqh7t1xKA49YG2K91HZs
本次講座邀請到業界四位頂尖講師:ATD 大中華區資深引導師蘇文華 Wally、超級數字力創辦人林明樟 MJ、企業人文講師楊田林、 以及 CLN 首席顧問胡家榮 Clarence,引導人資如何將新興科技應用於人際間,跨越傳統的思維模式,打造前所未有的高效團隊。
A - AI 人工智慧
S - Service 優良服務
A - Agility 靈活敏捷
P - People 人文價值
科技的出現是劃時代的革命,但人的決定才能成為改變的力量。隨著科技的快速演進及技術的創新,我們有時會不自覺地忽略了「人」才是團隊最重要的核心。
A.S.A.P.,除了追求速度,更重要的是透過建立獨到的思維,打造突破框架的高效團隊。就讓我們一同探索該如何靈活地將新興科技應用於人際間,讓科技成為卓越的催化劑。
▍改變思維,翻轉人才
技術隨著時代創新,我們的思維也應該與時俱進。一同探索如何有效提升思維層次,讓你更具創造力與適應力,將團隊推向新高度。
▍運用科技,再創高效能
科技不僅是改變的催化劑,更是實現團隊目標的關鍵!學會如何將科技有效運用,開啟打造高效團隊的旅程!
講座內容
本講座前半場由蘇文華 Wally 老師與林明樟 MJ 老師引導,帶領大家善用數位學習科技,深入了解 Digital Learning 的發展及應用;活用財務思維,將數字力融入企業管理及個人經營。
後半場由楊田林老師與胡家榮 Clarence 老師講授, 探索講師人文素養並透過科學策略提升教學效能;突破雙語間的溝通挑戰,提升外語溝通技巧,達到英語溝通的最高層次。
Wally 老師
《如何打造助力業務發展的 Digital Learning》
林明樟 MJ 老師
《瞬息萬變時代下,HR BP必備的財務策略思維》
楊田林老師
《AI 時代的講師人文素養》
Clarence 老師
《快意與快「譯」:溫暖又精準的外語溝通術》
講座資訊
講座主題 ► 2023【CLN 人資力翻轉講座】A.S.A.P. —— 關鍵培訓思維,打造高效團隊
講座日期 ► 9 / 13(三)
入場時間 ► 13:00
講座時間 ► 13:30 - 17:30
講座地點 ► 植境 plantarium ( 松山站 4A 出口 )
報名期間 ► 2023/7/31-2023/9/12
報名費用 ►
發票提供 ► 本活動之電子發票將於活動後以 email 寄出。如須三聯式發票,請您於報名頁面提供統一編號及發票抬頭即可。
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非常感謝有這機會
與親閱誠福podcast主持人 Jerry爸爸 & Laurance一起對談
塑造未來自己:運用自學探索個人天賦
親閱誠福podcast
https://podcasts.apple.com/tw/podcast/%E8%A6%AA%E9%96%B1%E8%AA%A0%E7%A6%8F/id1691303634
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非常感謝有這機會
與暢銷作家、國小資深教師、重度閱讀推廣者林怡辰老師林怡辰老師一起對談
《小學生的調查任務:發現驚奇圖書館》
https://reurl.cc/zY3mb7
閱讀界天后、資深國小教師林怡辰首度跨足童書代表作
集畢生推廣閱讀洪荒之力,帶領孩子一同探索圖書館驚奇有趣的祕密
++認識圖書資源,學會資料搜尋,建立資訊判讀能力++
一起來挑戰有趣實用、奠定閱讀素養的關鍵任務
從今以後,功課都會寫、報告一把罩!
小莉轉學到新的學校,
百般聊賴的她,隨意走在校園中,看到了圖書館。
「這是什麼地方?」小莉好奇的走了進去。
她不知道,即將迎來的是一長串圖書館知識冒險任務……
● 要怎麼運用學校裡的圖書館?
● 如何才能找到自己喜歡的書呢?
● 寫作業、寫報告時,圖書館資源也能派上用場嗎?
● 當圖書館裡沒有相關的書時,怎麼查其他資料?
● 找了好多的資料喔!不過要怎麼整理啊……
● 有其他有趣又特別的圖書館嗎?
● 什麼是主題式閱讀,又該如何進行呢?
● 想把自己看過的所有書和資訊分享給大家,該如何做呢?
跟著小莉、小勇踏上調查圖書館的旅程,
一同解決課業上的難題、學會如何將資料轉化成報告,
晉身成為運用圖書館資源的高手達人吧!
本書特色
特色1 輕盈圖像 X 角色互動:納入校園生活情境,引發孩子共鳴與閱讀興趣。
特色2 怎麼讀 X 怎麼找 X 怎麼用:學習運用圖書館與相關資源解決課業與日常問題,跨學科皆適用。
特色3 實用圖表 X 趣味練習:結合心智圖、樹狀圖等實用圖表整理閱讀資訊,建立孩子的資訊整合力。
各界好評
★教育界KOL、童書界巨匠、圖推教師,齊聲按讚!★
│教育界KOL│
宋怡慧 作家、新北市立丹鳳高中圖書館主任
張美蘭(小熊媽) 親職教養/繪本作家、閱讀推廣人
彭冠綸 館長小編的圖書館日常版主、小鎮圖書館長
葉丙成 台灣大學電機系教授、無界塾創辦人
葉士昇 高雄市國教輔導團高中團自主學習專案教師
魏瑋志(澤爸) 親職教育講師
藍偉瑩 社團法人瑩光教育協會創辦人
蘇明進(老ㄙㄨ老師) 臺中市大元國小教師、知名作家
│童書界巨匠│
王淑芬 童書作家
水腦 圖文創作者
林世仁 兒童文學作家
│圖推教師│
高毓屏 教育部閱讀推手、台北市龍安國小閱推教師
郭靜如 桃園市建德國小圖推教師
曾品方 台北市萬興國小圖書館教師
傅宓慧 桃園市龍星國小圖書館閱讀推動教師
黃瓊華 教育部閱讀推手、苗栗縣新港國中小教師
劉怡伶 台中市宜欣國小圖推教師
劉美瑤 兒童文學作家、台中市中正國小圖書教師
蔡孟耘 宜蘭縣竹林國小圖推教師
賴玉敏 教育部閱讀磐石推手、新北市鶯歌國小教師
(以上依姓氏筆畫排列)
*有注音,7-10歲適讀
作者簡介
林怡辰
人生因閱讀而獲得救贖,深信閱讀翻轉貧窮,教育可以擺脫弱勢、活出天命。對教學充滿熱情,希望每個孩子都能學得開心、有成效,以所學讓自己幸福。
2007年開始寫部落格記錄教學,樂於分享關於作文、閱讀、讀報、圖書館教育、數學、行動學習的心得,希望孩子從閱讀開始,善用圖書館,認識自己,創造自己無限可能。
著有暢銷書《從讀到寫,林怡辰的閱讀教育》、《小學生年度學習行事曆:班級經營×教學備課×親師溝通,一本搞定!》、《怡辰老師的高效時間管理課》。
部落格:yichanlin.com
繪者簡介
Mori三木森
畫風溫暖細膩,如春天的暖陽,總能帶來療癒與安慰的力量。以「插畫繪本」專業獲文化部遴選赴巴黎駐村之插畫藝術家,作品榮獲義大利波隆那插畫展、英國世界插畫大獎、美國3x3國際插畫大賽等國際插畫大獎殊榮,其著作亦被選為OpenBook年度好書、好書大家讀年度最佳少年兒童讀物獎等肯定。目前致力於圖像敘事創作,藉由創作自我療癒並陪伴他人。
個人網站:www.morichiangillustration.com
歡迎購買怡辰老師的新書與相關著作
《怡辰老師的高效時間管理課》
https://reurl.cc/kEoY83
《小學生年度學習行事曆 (附「超實用10種教學情境表格」別冊):班級經營×教學備課×親師溝通,一本搞定!》
https://reurl.cc/jGrZ6M
《從讀到寫,林怡辰的閱讀教育:用閱讀、寫作, 讓無動力孩子愛上學習》
https://reurl.cc/m3Y5p7
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非常榮幸能夠邀請到《經營之心:企業永續成長的「心」領導法》的責任編輯天下雜誌出版賀鈺婷副主編
跟我們分享《經營之心:企業永續成長的「心」領導法》這本很重要的著作
《經營之心:企業永續成長的「心」領導法》
https://reurl.cc/dDNamg
稻盛和夫實踐超過半世紀的經營哲學,帶領企業突圍的「心」領導,
47則創建高收益企業的實戰智慧,回應當代管理者最迫切的經營難題
「經營說穿就是反覆思考如何追求最大利潤,最小支出的過程;
而若問我經營的基礎是什麼,無論何時我的回答都是『人心』。」
──稻盛和夫
「為提供全體員工的幸福與富足的生活為目標。」這是稻盛和夫創建京瓷之初、
不懂經營也不擅管理時就立下的經營目標,也是他奉行一生「經營之心」的原點。
為什麼經營者要為全體員工的幸福盡最大努力?
為什麼比起緊盯經營數字,貫徹經營之心更是企業永續成長的關鍵?
因為,數字會跟隨環境震盪,只有堅定人心,才能幫助企業度過難關。
想要聚攏人心,成為大家願意追隨的領導者,必須持續提升「經營之心」──將「經營視為戰鬥」,拿出不被時代變化打擊,不為逆境所困的強靭精神。這正是劇變世代經營者不可或缺的特質。
超過半世紀的時間,稻盛和夫一直站在經營最前線,不停地自問:「企業應該扮演的角色是什麼」、「何謂正確的經營方式?」這本書正是他在經營方面的「中心思想」。他將帶領京瓷、KDDI、日航屢次突破困難,永續成長的47個關鍵思維,分為「凝聚人心、活化組織、成長事業、展拓未來」四大面向,幫助因為環境變化劇烈,面臨前所未見的挑戰而苦思對策的經營者與管理幹部,在迷惘中能堅定信念,擘劃未來。
◆關於凝聚人心
以心為本。經營者必然會緊盯「商品和業績」,但真正能幫助組織不斷成長的卻是無法丈量的「人心」,當心聚集在一起自然就形成團隊,產生超乎預期的成果,這是能帶領組織創新、突圍的最強動力。
◆關於活化組織
貫徹實力主義。真正能幫助你的絕對不是唯命是從的部屬,管理者應該具備能看出「員工還能有多少發展」的洞察力,而不是仰賴績效考核。
◆關於成長事業
目標共決是組織擴張的基石。視需要分割組織,讓每個分割後的組織有如獨立的中小企業一樣,各組織的經營就交給其領導人,讓他們具有經營者意識。這就是所謂的阿米巴經營。
◆關於展拓未來
做個知性的野蠻人。愈是混沌不明,愈考驗決策者的原則與信念,經營者要不斷提升自己的經驗、信念與價值觀,才能帶領團隊持續壯大。
經營,從來不是一人之事。
唯有能統御人心的領導者,才能引領團隊在風暴中穩健前行,
唯有上下一心的組織,能在動盪時局中持續創利。
作者簡介
稻盛和夫 Inamori Kazuo
1932年出生於鹿兒島市。1955年就職於京都的絕緣礙子製造商松風工業。1959年4月,獲得友人資助而成立京都陶瓷股份有限公司(現稱京瓷),京瓷名譽會長,2022年8月逝世。此外還參與第二電電企劃(現稱KDDI)的設立以及日本航空(JAL)的重建。主要著作有《生存之道》、《稻盛和夫 工作的方法》、《如何思考》、《稻盛和夫的實踐阿米巴經營:全員獨立核算收支損益》、《稻盛和夫的實學》、《活下去的力量》等。
稻盛資料館The Inamori Library
稻盛資料館由京瓷於2013年設立,其創立宗旨為:延續創始人稻盛和夫的人生觀與經營哲學。館內展示了稻盛和夫的人生歷程及其參與的各種社會活動,希望提供參觀者一個豐富的學習平台。
《經營之心:企業永續成長的「心」領導法》
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非常榮幸能邀請EMBA雜誌 方素惠總編輯分享
跟我們分享她到美國參加領導大師葛史密斯MG 100 Coaches三天美國行的學習收穫
Marshall Goldsmith是一位高級管理教練和備受推崇的領導力發展思想家,全球排名第一。他創立了MG100團體(Marshall Goldsmith 100 Coaches),將其稱為教練和管理發展領域的人才團體。
這個團體的目標是匯聚在一起,交流和分享最前沿的教練和領導力發展知識和信息,以Pay-it-forward Project為名,推動領域的進步。
來自世界各地的申請者達到一萬六千人。
MG100團體持續舉辦學術研討會和知識交流活動,例如MG100教練大會。
2023EMBA企業學習論壇
https://www.shopemba.com/products/2023emba%E4%BC%81%E6%A5%AD%E5%AD%B8%E7%BF%92%E8%AB%96%E5%A3%87
08/31之前有早鳥優惠
l2023EMBA企業學習論壇簡介
壓力下的優雅 (Grace under Pressure)
我學到的人才永續一堂課
在少子化、AI 來襲的新時代,
當世界變化天翻地覆,人才供給斷層,
如何在人才和組織課題上,持續提升轉型,
為企業永續打下堅實的基礎?
EMBA雜誌邀請你參與學習的年度盛會,反思、行動、成長,
在壓力下練習優雅,找到堅定往前走的勇氣與智慧!
不只是「另一場研討會,等你來充一整年份的電」
一個跨產業互相學習,共同成長的場域
不是殿堂式的演講,而是實務與經驗的分享
破除無力感,帶走立即可用的點子和做法
國際大師現場連線,分享智慧觀點
活動氛圍溫暖而正向,歷年學員均給予最高評價
大師連線
暢銷書作者、資深領導人教練
鮑多尼 John Baldoni
主題:壓力下的優雅—複雜與變動時代的領導力
主講人:
上銀科技總經理 蔡惠卿
主題:如何帶領團隊邁向新里程
圓山大飯店董事長林育生
主題:用責任做基礎的策略
輝瑞大藥廠台灣區總裁葉素秋
主題:壓力下的優雅-我學到的人才超前部署一堂課
四季藝術兒童教育機構創辦人 唐富美
主題:專案共備、社群迭代,破框人才領導力
台橡公司執行長蔡偉強
主題:學習.創新.永續 啟動一場傳產的轉型之旅
EMBA雜誌總編輯 方素惠
主題:我向全球大師學到的三堂領導課
活動資訊
日期:2023年9/14(四) 9:00 - 17:00
地點:富邦國際會議中心 (台北市敦化南路一段108號B2)
報名費用:早鳥價 3600元 (8/31前)
團報價 3200元 (8/31前,3人以上)
一般報名 4500元
加贈:EMBA雜誌3期(9-11月號)
2023EMBA企業學習論壇
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