Chào mừng các bạn đang đến với Podcast về Phát triển bản thân trên Blog Nghề Nghiệp. Tôi là Thành HR sẽ đồng hành cùng bạn trong hành trình này. Và hôm nay chúng ta sẽ cùng nhau nghe chủ đề Career break là gì? Khoảng nghỉ giữa sự nghiệp phù hợp với ai?  

Xem nội dung bài viết tại: https://bit.ly/3FSu3Cm

Xem toàn bộ Podcast tại: https://bit.ly/PodcastHRVNACADEMY

Chào mừng các bạn đang đến với Podcast về Phát triển bản thân trên Blog Nghề Nghiệp. Tôi là Thành HR sẽ đồng hành cùng bạn trong hành trình này. Và hôm nay chúng ta sẽ cùng nhau nghe chủ đề Cách lập mục tiêu cho năm mới theo SMART  

Xem nội dung bài viết tại: https://bit.ly/3FKC8ci

Xem toàn bộ Podcast tại: https://bit.ly/PodcastHRVNACADEMY

Chào mừng các bạn đang đến với series các bài học trong Khoá học C&B cơ bản cho người mới (newbie) hoàn toàn miễn phí. Tôi là Thành HR sẽ đồng hành cùng bạn trong khoá học này.   Và bài học ngày hôm nay có chủ đề là Hợp đồng thử việc có phải là HĐLĐ không? - Phần 6  

Xem nội dung bài học: https://bit.ly/3zaLwn3

Đặt câu hỏi về Bộ luật Lao động 2019: https://bit.ly/Lienhehrvnacademy

Xem toàn bộ khóa học về Luật Lao động: https://bit.ly/39KPYgp

Chào mừng các bạn đang đến với Podcast về Phát triển bản thân trên Blog Nghề Nghiệp. Tôi là Thành HR sẽ đồng hành cùng bạn trong hành trình này. Và hôm nay chúng ta sẽ cùng nhau nghe chủ đề Bỏ ngay những suy nghĩ tiêu cực để chào đón năm mới 

Xem nội dung bài viết tại: https://bit.ly/3mwGRqB

Xem toàn bộ Podcast tại: https://bit.ly/PodcastHRVNACADEMY

Chào mừng các bạn đang đến với Podcast về Phát triển bản thân trên Blog Nghề Nghiệp. Tôi là Thành HR sẽ đồng hành cùng bạn trong hành trình này. Và hôm nay chúng ta sẽ cùng nhau nghe chủ đề Đủ duyên thì còn, hết duyên thì hết.   

Xem nội dung bài viết tại: https://bit.ly/3Eaf9WF

Xem toàn bộ Podcast tại: https://bit.ly/PodcastHRVNACADEMY

Chào mừng các bạn đang đến với Chuyên mục Câu chuyện cuộc sống trên Blog Nghề Nghiệp. Tôi là Thành HR sẽ đồng hành cùng bạn trong hành trình này. Và hôm nay chúng ta sẽ cùng nhau đọc những mẫu chuyện với chủ đề Câu chuyện đáng suy ngẫm về công việc.

Đi làm là lựa chọn của khá nhiều người khi trưởng thành. Ngoài việc kiếm thu nhập để trang trải và tận hưởng cuộc sống thì vẫn còn các lý do khác như: Đi làm vì đam mề, đi làm vì được thể hiện bản thân...Bạn có thể tham khảo bài viết Bạn đi làm vì điều gì trên Blog Nghề nghiệp này.

Tuy nhiên, đi làm với nhiều người là hành trình chưa bao giờ dễ dàng. Có bạn mới ra trường đi phỏng vấn và bị từ chối, về nhà bạn nghĩ bản thân không có năng lực; Hoặc có bạn đi làm đã luôn nỗ lực rất nhiều nhưng vẫn không đạt kết quả như mong muốn, không được sếp đánh giá cao...Và có lúc bạn muốn từ bỏ.

Xem nội dung bài viết tại: https://bit.ly/2ZuyEej

Xem toàn bộ Podcast tại: https://bit.ly/PodcastHRVNACADEMY

Chào mừng các bạn đang đến với series các bài học trong Khoá học C&B cơ bản cho người mới (newbie) hoàn toàn miễn phí. Tôi là Thành HR sẽ đồng hành cùng bạn trong khoá học này. Và chủ đề mà chúng ta cùng nhau tìm hiểu ngày hôm nay là Trách nhiệm bồi thường vật chất trong quan hệ lao động

Trong quá trình làm việc, sẽ có các phát sinh về mất mát, hư hỏng vật chất mà nhân viên gây ra do vô tình, do thiếu trách nhiệm, không tuân thủ các hướng dẫn hoặc cố ý...Tùy theo thực tế mà công ty sẽ xem xét xử lý hoặc yêu cầu bồi thường theo quy định của pháp luật.

Trách nhiệm vật chất ở đây được xét trong quan hệ lao động, tức là giữa công ty và người lao động. Và để truy cứu trách nhiệm vật chất đối với người lao động thì người sử dụng lao động phải chứng minh được thiệt hại xảy ra đối với tài sản thuộc phạm vi của mình có quyền.

Xem nội dung bài học trên blog Nhân sự: https://bit.ly/3EYPe59

Xem toàn bộ khóa học C&B cơ bản: https://bit.ly/KhoahocCB

Chào mừng các bạn đang đến với Chuyên mục Câu chuyện cuộc sống trên Blog Nghề Nghiệp. Tôi là Thành HR sẽ đồng hành cùng bạn trong hành trình này.

Chúng ta thường hay nghe những lời động viên như: Có niềm tin là có tất cả, thứ có sức mạnh khủng khiếp nhất không phải là súng đạn, bom mìn mà chính là niềm tin...Vậy thì rõ ràng trong cuộc sống, niềm tin đóng một vai trò khá quan trọng.

Xem nội dung bài viết tại: https://bit.ly/2XDNVIE

Xem toàn bộ Podcast tại: https://bit.ly/PodcastHRVNACADEMY

Chào mừng các bạn đang đến với series các bài học Tìm hiểu về Bộ luật Lao động cơ bản cho người mới (newbie) hoàn toàn miễn phí. Tôi là Thành HR sẽ đồng hành cùng bạn trong khoá học này. Và chủ đề mà chúng ta cùng nhau tìm hiểu ngày hôm nay là Hỏi đáp nhanh về Bộ luật Lao động 2019 - Phần 5 Hỏi đáp nhanh về tiền lương.

Bên cạnh các câu hỏi đã được mình tổng hợp, thì các bạn cũng có thể gửi thêm bất kỳ câu hỏi liên quan nào về Bộ luật Lao động vào mục Liên hệ bên dưới blog. Trong phạm vi kiến thức cho phép, mình sẽ cố gắng giải đáp cho các bạn trong thời gian sớm nhất.

Mặc dù đã cố gắng kiểm tra kỹ nội dung cung cấp, tuy nhiên vẫn có thể có những sai sót nhỏ ngoài mong muốn, bạn có thể để lại phản hồi giúp mình để điều chỉnh kịp thời nhé! Mình rất vui và trân trọng!

Xem nội dung bài học: https://bit.ly/3aZHmDl

Đặt câu hỏi về Bộ luật Lao động 2019: https://bit.ly/Lienhehrvnacademy

Xem toàn bộ khóa học về Luật Lao động: https://bit.ly/39KPYgp

Chào mừng các bạn đang đến với series các bài học Tìm hiểu về Bộ luật Lao động cơ bản cho người mới (newbie) hoàn toàn miễn phí. Tôi là Thành HR sẽ đồng hành cùng bạn trong khoá học này. Và chủ đề mà chúng ta cùng nhau tìm hiểu ngày hôm nay là Hỏi đáp nhanh về Bộ luật Lao động 2019 - Phần 4 Thỏa ước lao động tập thể

Bên cạnh các câu hỏi đã được mình tổng hợp, thì các bạn cũng có thể gửi thêm bất kỳ câu hỏi liên quan nào về Bộ luật Lao động vào mục Liên hệ bên dưới blog. Trong phạm vi kiến thức cho phép, mình sẽ cố gắng giải đáp cho các bạn trong thời gian sớm nhất.

Mặc dù đã cố gắng kiểm tra kỹ nội dung cung cấp, tuy nhiên vẫn có thể có những sai sót nhỏ ngoài mong muốn, bạn có thể để lại phản hồi giúp mình để điều chỉnh kịp thời nhé! Mình rất vui và trân trọng!

Xem nội dung bài học: https://bit.ly/3DmZqUg

Đặt câu hỏi về Bộ luật Lao động 2019: https://bit.ly/Lienhehrvnacademy

Xem toàn bộ khóa học về Luật Lao động: https://bit.ly/39KPYgp