Millones de mujeres en el país recibieron una gran noticia de la Corte Constitucional, que decidió bajar sus semanas de cotización de 1.300 a 1.000 semanas, aunque esa decisión no va a tener un efecto inmediato. El Congreso tiene plazo para hacer los cambios de aquí al 31 de diciembre de 2025, momento en el que empezarán a bajar gradualmente las semanas de cotización.
Hoy, junto con Diego López, abogado demandante, analizamos las implicaciones de este fallo y el proceso que debe continuar.

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