Jämställdhet för tillväxt

I detta fjärde avsnitt diskuterar vi och ger exempel på myter kring jämställdhet som hämmar företag, organisationer och samhällets utveckling. Vi förklarar också vad omedveten bias är (fördom, föreställning, vald sanning) samt delar med oss av några vanliga fallgropar som vårt omedvetna bias gör att vi trillar i.

Vi tror generellt sett inte att det finns en illvilja bakom att behandla minoriteter (alla utanför normen) olika, utan det beror till stor del på hur vår hjärna fungerar och hur vårt omedvetna bias allt som oftast spelar oss ett spratt. I avsnittet diskuterar vi således också vikten av att öka kunskapen om hur omedveten bias fungerar för att bidra till en accelererad utveckling av ökad jämställdhet och med dess goda effekter på företagande, innovation, resultatutveckling, etc som följd.

Som vi nämnt tidigare i podden är vi fortsatt nyfikna och öppna för nya perspektiv och inspel på detta tema. Välkommen att bidra med tips och idéer till poddens innehåll framåt.

Detta fjärde avsnitt tillsammans med avsnitt tre, "Vision och mål" spelades in en solig och varm dag i början av juni 2023. Lättsamt, fortsatt lärorikt och givande blev ledorden för detta inspelningstillfälle.

Den 21 september 2024 uppdaterades avsnittet med vårt nya poddformat.

Varmt välkommen att lyssna!

Kontaktuppgifter:

• [email protected]
• [email protected]

I detta avsnitt diskuterar vi nuläget i Sverige april 2023 avseende jämställdhet ur ett affärsmässigt perspektiv.

Vi hämtar inspiration och fakta från exempelvis Almis rapport Styrelsekartläggning 2023 och Allbrights två rapporter från 2022; Trångsynt i toppen och Noll nya chefskvinnor. Vi delar även fakta och citat från två mycket givande böcker på området: Business As Equals av Urban Björn och Att Uppfinna Världen med Katrin Marcal.

Som vi nämner i podden är vi nyfikna och öppna för nya perspektiv och inspel på detta tema. Varmt välkommen att bidra med tips och idéer till poddens innehåll framåt.

Detta andra avsnitt tillsammans med avsnitt ett, "Om podden och oss", spelades in i mitten av april 2023. Energigivande, lärorikt och roligt blev ledorden för detta inspelningstillfälle.

Den 26 september 2024 uppdaterades avsnittet med vårt nya poddformat.

Varmt välkommen att lyssna!

Kontaktuppgifter:

• [email protected]
• [email protected]

I detta första avsnitt lägger vi plattformen för podden "Jämställdhet för tillväxt". Vi presenterar podden och oss själva. Vi tydliggör även vårt syfte, vilka vi vill nå ut till och hur vi kommer lägga upp podden framåt.

Som vi nämner i podden är vi nyfikna och öppna för nya perspektiv och inspel på detta tema. Varmt välkommen att bidra med tips och idéer till poddens innehåll framåt.

Detta första avsnitt tillsammans med avsnitt två, "Nuläge", spelades in i mitten av april 2023. Energigivande, lärorikt och roligt blev ledorden för detta inspelningstillfälle.

Den 26 september 2024 uppdaterades avsnittet med vårt nya poddformat.

Varmt välkommen att lyssna!

Kontaktuppgifter:

• [email protected]
• [email protected]