キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ『 #キャラトラ 』

キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ『 #キャラトラ 』

By XTalent株式会社Business
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キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ『 #キャラトラ 』 episodes

  • #290_ ワンオペ育児と仕事の両立、大変すぎる問題【キャリアとライフ】

    ワンオペ育児はママだけではない!パパのワンオペも増えてる / ワンオペ歴8年のワーママが語るライフハック / 子どもの習い事は「自分で行ける距離」で探す / 献立は曜日で固定化する / 片付けは手を抜く / 1人で音読させるためにAIを使う etc...


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    - withworkコンサルタント・上田

    - withworkコンサルタント・吉田悠平( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@yoshida_penguin⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )

    - withworkコンサルタント・吉田智恵( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@chieyoshida19⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )


    ■ #キャラトラとは

    ワーキングペアレンツのための転職サービス「withwork」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ、略して #キャラトラ 。


    このポッドキャストでは、子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウや、キャリアとライフの両立ハウツーを中心に、多種多様なテーマでお送りしています。


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    12 min
  • #289_ ありのままの自分で臨む!転職のプロが実践する「面接対策」とは【転職ノウハウ】

    一人のユーザーさんに4回面接対策!重松が実際に行った対策とは? / 「転職軸」の整理がメイン / 面接対策シートをさらに深掘り / 求職者が隠した方がいいと思っていることも、実は企業に伝えた方がいいこともある / 転職エージェントは客観的にツッコむ役割を担う / 本音で、素で企業と対峙するための対策 etc...


    ■本日のパーソナリティ

    - みこまる代表・西尾

    - withworkコンサルタント・重松( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@Hiro5517⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )

    - withworkコンサルタント・金城( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@amy_career50⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )


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    13 min
  • #288_ 今の20代がキャリアとライフにおいて辛いこと【キャリアとライフ】

    Z世代といわれる20代社員が悩んでいることを当事者が語る / 配属ガチャ、上司ガチャで3年以内に辞める新卒が増加? / 就活を社風で決めることに問題がある? / やりがいよりお金重視なのは、将来への不安が大きいから / Z世代は出世・昇進よりも経験・スキルで食べていけるようになりたい / 20代社員に効果的なコミュニケーションとは etc...


    ■本日のパーソナリティ

    - withworkコンサルタント・上田

    - withworkコンサルタント・吉田悠平( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@yoshida_penguin⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )

    - withworkコンサルタント・吉田智恵( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@chieyoshida19⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )


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    13 min
  • #287_ 小学校受験、語学学習、複業…それぞれの新たな挑戦がスタートした1年【2024年の振り返り】

    小学校受験と仕事の両立に悩んで気づいた「奇跡」 / 2025年のテーマは「恩返し」 / 転職を含めた人生への伴走が点から線になり「円」になった神エピソード / 高所恐怖症のパートナーと冬登山した話 / 第二次韓流ブーム、個人的に到来 / サチアレコーヒー、OPEN( https://sachiare.theshop.jp/ ) / 子どもに「生き生きとした姿」を見せたいというユーザーさんの転職エピソード etc...


    ■本日のパーソナリティ

    - みこまる代表・西尾

    - withworkコンサルタント・重松( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@Hiro5517⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )

    - withworkコンサルタント・金城( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@amy_career50⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )


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    26 min
  • #285_ 「YASMOで休んで帰ったら、子どもに優しくなれた」三井不動産の新規事業として2024年オープン!ママパパがおやすみできる一時預かり保育施設「YASMO」が生まれたワケ

    ※「YASMO」は2025年3月25日付で、三井不動産株式会社、株式会社ShareTomorrowより、YASMO開設時より保育業務を担当していた保育事業者である株式会社アルファコーポレーションへ事業譲渡されました。「YASMO武蔵小杉店」は、入居中のビルの解体により2025年3月24日に閉店し、次期店舗は未定です。新店舗の情報をはじめ今後のご案内は、YASMO公式LINE、instagramにてお知らせ予定です。

    ・YASMO_WEBサイト https://weburl.jp/ExaaIDz 

    ・Instagram https://weburl.jp/fDgtiXd


    ■本日のゲスト

    「YASMO」ファウンダー/YASMO武蔵小杉 運営管理

    増井友加里さん


    ■本日のパーソナリティ

    XTalent/withwork 事業開発兼広報・大野


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    13 min
  • #284_ワーママ疲れ、バリバリ働くのを辞めるために転職したい【キャリアとライフ】

    やることいっぱいで疲れた!バリキャリを卒業したい!人が増えてる? / 一旦落ち着きたい、頑張りすぎない職種への転職を希望されたユーザーさんの話 / 子どもと過ごせる時間は有限 / やりがい、キャリア継続を考えると緩められない… / これまでのキャリアを少しでも活かすことで次につながる etc...


    ■本日のパーソナリティ

    - withworkコンサルタント・上田

    - withworkコンサルタント・吉田悠平( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@yoshida_penguin⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )

    - withworkコンサルタント・吉田智恵( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@chieyoshida19⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )


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    12 min
  • #283_ XTalentに転職して価値観が変わった / 人材紹介3年目でさらにパワーアップできた / 結果的にやりがいを求める転職が増えてる?【2024年の振り返り】

    毎年言ってるけど「早い」/ 転職して価値観の変化があった彩夏さん / 大阪に引っ越してワンオペ育児は大変だけど転職エージェントとしてパワーUPできた智恵さん / 家族にドラマティックな変化あったけど両立ができた悠平さん / withworkも5周年を迎えて、組織編成も変わったよね / やりがい重視の転職も増えたかも?etc...


    ■本日のパーソナリティ

    - withworkコンサルタント・上田

    - withworkコンサルタント・吉田悠平( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@yoshida_penguin⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )

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    12 min
  • #282_2025年を令和7年にできるか、昭和100年になるのか【キャリアとライフをトレードオフにしない経営】

    インバウンドの盛り上がりに付随するビジネスチャンスを語る / 昭和の香りが残る各観光地 / 2025年は昭和が始まって100年 / 2025年を令和にできるか勝負どころ etc...


    withworkの採用支援に興味がある企業様はこちら→⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://xtalent.co.jp/#contact⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠


    ■本日のパーソナリティ

    XTalent代表・上原 達也( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@uetatsu39⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )

    XTalentアドバイザー・田中 優子(⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@yukotanaka0531⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠)

    田中さんのポッドキャスト⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠『Dialogue cafe』⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠


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  • #281_ 2025年、人手不足と生成AIの進化はさらに加速?企業も働く人も変わる1年になるか【キャリアとライフをトレードオフにしない経営】

    人手不足の深刻さが加速した2024年 / 社会のインフラに人が足りない危機感 / 2025年もAIはさらなる進化を遂げるのか? / 企業側も、労働者も変化を求められるのでは etc...


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    XTalent代表・上原 達也( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@uetatsu39⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ )

    XTalentアドバイザー・田中 優子(⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@yukotanaka0531⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠)

    田中さんのポッドキャスト⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠『Dialogue cafe』⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠


    ■ #キャラトラとは

    ワーキングペアレンツのための転職サービス「withwork」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ、略して #キャラトラ 。


    このポッドキャストでは、子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウや、キャリアとライフの両立ハウツーを中心に、多種多様なテーマでお送りしています。


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  • #280_ 男性のキャリアとライフから、社会のあり方そのものが見直され始めた2024年【キャリアとライフをトレードオフにしない経営】

    withwork5周年記念感謝祭を開催しました / 男性ユーザーの登録は引き続き増加中 / 企業も当事者も男性育休への関心度も向上した1年 / 国際男性デーを取り上げるメディアも / 「子持ち様」も話題になったよね etc...


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    5周年記念感謝祭の様子はこちら

    → https://note.com/withwork/n/nf9cef1dcc326


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    13 min

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