O mercado vive uma escassez histórica de talentos. Oito em cada dez empresários afirmam que o maior problema hoje não é vender, é encontrar e reter pessoas qualificadas.Neste vídeo, o conteúdo traz as causas dessa crise, como a mudança cultural afeta o recrutamento e por que as empresas precisam aprender a formar pessoas, desenvolver soft skills e adaptar seus processos seletivos.Se quiser atrair bons profissionais, reduzir turnover e criar um time de alto nível, este vídeo é para você.

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👉🏼 Curso Liderança Evolutiva®: https://iblbrasil.com/evolutiva/A saúde mental finalmente chegou ao topo da pauta das empresas — mas a mudança mais profunda não está na lei, e sim na forma como líderes lidam com pessoas. No novo cenário da NR-01, não dá mais para liderar com dureza, cobrança excessiva ou silêncio.Neste vídeo, eu compartilho uma visão clara e prática sobre como liderar sem adoecer o time, como criar ambientes seguros, humanos e produtivos e por que a saúde mental é um dos maiores indicadores de desempenho para 2026 e além.Se você quer evoluir como líder, preparar seu time para o futuro e criar um ambiente onde pessoas prosperam, este vídeo é para você.Aprenda a liderar com consciência, humanidade e inteligência.

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A Inteligência Artificial está mudando tudo — processos, profissões, empresas e, principalmente, a forma de liderar.Mas enquanto 70% das empresas já usam IA, apenas 14% das lideranças se sentem preparadas para esse novo cenário.

Neste episódio, você vai entender as 4 competências essenciais para liderar na era da IA, como transformar tecnologia em vantagem competitiva e como preparar seu time para as mudanças que já estão acontecendo.

Se você quer ser uma liderança preparada, estratégica e relevante nos próximos anos… este conteúdo é obrigatório.

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Crescer na carreira ou fazer um negócio prosperar exige uma habilidade que poucos dominam: sucessão e formação de líderes.

Neste episódio, você vai entender

• Por que quem não forma sucessores trava sua própria carreira
• Como criar um ambiente que desenvolve talentos
• Como crescer sem perder cultura
• Duas práticas fundamentais para destravar o futuro do seu time e da sua empresa

Se você é líder, gestor, dono de negócio — ou deseja chegar lá — esse conteúdo é obrigatório.

O crescimento só acontece quando você deixa espaço para ele acontecer.

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Fazer uma transição de carreira pode ser uma das decisões mais desafiadoras da vida — e, ao mesmo tempo, uma das mais libertadoras.

Neste episódio, compartilho os 5 pontos fundamentais para mudar de carreira com segurança, clareza e planejamento. Falo sobre reserva financeira, análise de mercado, testes, ansiedade, apoio estratégico e como evitar os erros que fazem a maioria das transições fracassar.

Se você está pensando em mudar de cargo, área, empresa ou abrir o próprio negócio, este vídeo é o mapa que você precisava.

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A maioria das pessoas não entra na Justiça — elas se vingam.

Essa é a conclusão das principais pesquisas sobre os 1,6 milhão de processos trabalhistas no Brasil.

Neste episódio, falo sobre as causas mais comuns dos processos trabalhistas, o que está por trás da decisão de acionar uma empresa e como lideranças conscientes podem reduzir drasticamente o passivo com atitudes simples: respeito, diálogo e boa gestão.

Assista até o final e descubra como a cultura e o comportamento da liderança determinam se uma empresa será um campo de crescimento — ou de conflito.

Episódio sugerido: https://open.spotify.com/episode/0hhunp6D4CxdiLuaybjtjC?si=5c098a1a121d4650

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Sua empresa está pronta para a chgada da NR-01?

Desenvolvi um programa exclusivo sobre esse assunto. Fale com minha equipe no link abaixo para saber mais.

👉🏼 Fale com nosso time: https://wa.me/553298041145

A partir de maio de 2026, todas as empresas terão que adotar práticas obrigatórias para cuidar da saúde mental e dos riscos psicossociais de seus colaboradores, conforme a nova NR-01.

Mas mais do que cumprir uma norma, esse tema exige consciência, empatia e uma mudança real de cultura. Neste episódio, compartilho reflexões e práticas para construir ambientes saudáveis, humanizados e produtivos — onde alta performance e bem-estar caminham juntos.

Se você é líder, RH ou gestor, precisa ver isso agora.

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Sair de uma empresa nunca é simples — mesmo quando é uma escolha sua.

Neste episódio, você vai descobrir 3 atitudes fundamentais para fechar ciclos profissionais com leveza, preservar sua reputação e abrir novas portas para o futuro. Tenha reflexões poderosas sobre gratidão, luto e networking, explicando como cada uma dessas etapas impacta diretamente sua carreira e seu bem-estar emocional.

Assista até o fim — e saia com a certeza de que toda despedida pode ser o começo de algo melhor.

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Você quer um time unido, com alto desempenho e espírito colaborativo? Então precisa olhar com atenção para algo que talvez esteja sabotando tudo: a competição interna.

Neste episódio, mostro como a cultura de comparação, metas individuais e rankings destrói a colaboração — e ensina 3 movimentos simples e práticos para mudar esse cenário.

👉 Descubra como incentivar o trabalho em equipe, promover reconhecimento coletivo e criar um ambiente onde todos crescem juntos.

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00:00 Introdução – O sonho de toda liderança00:36 Por que a competitividade destrói a colaboração03:06 Três fatos que mostram por que a competição é um péssimo negócio04:44 Dica 106:19 Dica 206:21 Dica 308:45 Reflexão final: a humanidade evolui pela colaboração, não pela competição09:30 Convite para conhecer o curso Liderança Evolutiva

Por que ainda é tão difícil falar de amor, afeto e generosidade no mundo da liderança? 🤔

Neste episódio, vamos refletir sobre as causas que afastam líderes de uma postura mais compassiva — como medo de vulnerabilidade, confusão entre afeto e permissividade, e a cultura de comando e controle.

👉 Mais do que isso, você vai descobrir caminhos práticos para cultivar uma liderança baseada em escuta, feedback construtivo, generosidade e, acima de tudo, amor.

Porque no fim do dia, liderar é sobre cuidar de pessoas e criar ambientes onde todos possam florescer.

Podcast Líder HD - Episódio 012 Mandela:https://open.spotify.com/episode/4lKpSs4KtKDlinpu2bFgl6?si=YgtRtm9bQjuY-JnJWEfkaA

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