Tech Leadership Podcast

Στο επεισόδιο αυτό επικεντρωνόμαστε στο κρισιμότερο και σημαντικότερο σημείο στην καριέρα ενός επιχειρηματία που είναι η λήψη καίριων αποφάσεων προκειμένου να υπάρξει έγκαιρη ανασύνταξη και αλλαγή ρότας με βάση τις ενδείξεις και τα αποτελέσματα των "in vitro" πειραμάτων.

Στο επεισόδιο αυτό αναλύουμε το βασικό γνώρισμα των επιτυχημένων επιχειρηματιών και τον τρόπο με τον οποίο καταφέρνουν να ξεπερνούν καθημερινά το εγώ τους προκειμένου να προετοιμαστούν σωστά για το πιο κρίσιμο εγχείρημα τους που δεν ειναι κατι άλλο απο το pivoting.

Στο επεισόδιο αυτό παρουσιάζουμε το freelancer και τον solopreneur σαν επιχειρηματικές δραστηριότητες, παραθέτουμε τα κύρια γνωρίσματα των 2 ρόλων και αναλύουμε τις ομοιότητες και τις διαφορές αναμεταξύ τους.

Στο επεισόδιο αυτό παρουσιάζουμε τον Intrapreneur κι αναλύουμε τη σπουδαιότητα του στην προσπάθεια ενός οργανισμού να επανεφεύρει τον εαυτό του και να βγάλει στην αγορά νέα προιοντα και υπηρεσίες προκειμένου να προσαρμοστεί στο ευμετάβλητο επιχειρηματικό τοπίο.

Με το επεισόδιο αυτό ξεκινάμε ένα κύκλο 10 επεισοδίων με θέμα την επιχειρηματικότητα. Στο 1ο μας βήμα δίνουμε τον ορισμό του επιχειρηματία (entrepreneur) και παραθέτουμε κάποια βασικά γνωρίσματα των ανθρώπων που επιλέγουν αυτό το μονοπάτι στην καριέρα τους.

Στο επεισόδιο αυτό αναλύουμε γιατί η ισορροπία μεταξύ εργασίας και προσωπικής ζωής ουσιαστικά είναι ανέφικτη εξ ορισμού και με ποιον τρόπο μπορούμε να κάνουμε τη μετάβαση από τη μια όχθη στην άλλη όσο πιο ομαλή και εύκολη προκειμένου να υπάρχει αμοιβαίο όφελος και για τους δύο κόσμους.

Στο επεισόδιο αυτό αναπτύσσουμε τα βασικά βήματα που πρέπει να ακολουθήσουμε προκειμένου να χτίσουμε ένα Minimum Viable Product ώστε να επιταγχύνουμε το time-to-market, να μειώσουμε το κόστος ανάπτυξης και να δώσουμε εν τέλει τη μέγιστη δυνατή αξία στον τελικό χρήστη.

Στο επεισόδιο αυτό επικεντρωνόμαστε στα προβλήματα μοναχικότητας και προσαρμογής που αντιμετωπίζουν οι άνθρωποι της τεχνολογίας, σε ένα ευμετάβλητο και ταχέως αναπτυσσόμενο εργασιακό περιβάλλον και παραθέτουμε τους τρόπους μέσω των οποίων  οργανισμοί και εργαζόμενοι μπορούν να δώσουν win-win λύσεις πετυχαίνοντας τους επιμέρους στόχους τους.

Στο επεισόδιο αυτό καταπιανόμαστε με το ρεύμα της μεγάλης παραίτησης, την αλλαγή του τοπίου στα εργασιακά εν μέσω κορωνοιού και τη νέα πραγματικότητα όσον αφορά τη στελέχωση τεχνολογικών εταιρειών με νέο ταλέντο.

Την εβδομάδα αυτή παρουσιάζουμε την έννοια του "Ηγέτη δίχως τίτλο" και αναλύουμε πως θα μπορούσαμε να το πετύχουμε αυτό υπερπηδώντας το σκόπελο της υπερεξειδίκευσης, των οικονομικών αυξήσεων και των προαγωγών.