Telemadrid

Tres Cantos se ha convertido en uno de los puntos neurálgicos del emprendimiento tecnológico en la Comunidad de Madrid gracias al programa Retech y a las iniciativas de Innovación Abierta que impulsa el Ayuntamiento.

Nos ha contado los detalles Ana Isabel Pérez, concejal de Recursos Humanos, Desarrollo Económico y Empleo del consistorio.

Retech es un programa de la Comunidad de Madrid orientado a crear redes de emprendimiento digital en tres sectores estratégicos: salud, GreenTech y aeroespacial. Este último tiene su sede en Tres Cantos gracias a un convenio entre la Comunidad y el Ayuntamiento.

TMDAUD20260122_0014

Uno de los ejes clave del programa es el apoyo al escalado de startups que ya están en marcha. Empresas con al menos seis meses de facturación pueden acceder a asesoramiento específico.

La iniciativa busca detectar dónde fallan estas compañías y ofrecerles herramientas prácticas para corregir el rumbo y crecer con mayor solidez. Además, el programa incluye tres escuelas abiertas de forma permanente: financiación, ajuste de producto y crecimiento y ventas. Cualquier startup puede sumarse en función de su fase de desarrollo.

TMDAUD20260122_0015

A esto se suma el programa de Innovación Abierta, que conecta startups con empresas tractoras y grupos financieros interesados en impulsar proyectos piloto y facilitar su financiación.

El objetivo es crear sinergias entre compañías pequeñas y grandes, fomentando la colaboración y acelerando el desarrollo de soluciones tecnológicas reales.

Puedes ver todos los sábados en Telemadrid el programa Madrid Trabaja, presentado por Erika Barreras y escucharlo en Onda Madrid de lunes a viernes a partir de las 15.00 horas, presentado por Javier Peña.

Y, además, puedes seguirnos en nuestras redes sociales: en Twitter, en Facebook, en TikTok y en LinkedIn

La biotecnología española sigue dando pasos discretos pero firmes en ámbitos donde aún queda casi todo por hacer. Es el caso de ELE Biotech, una startup madrileña que trabaja para mejorar el diagnóstico de enfermedades neurodegenerativas que cursan con demencia.

Elena Calvo, cofundadora y COO de la compañía, nos ha explicado cómo su proyecto nace para agrupar muchas demencias que no cuentan con biomarcadores claros para su diagnóstico.

Actualmente, el Alzheimer representa en torno al 60% de estos casos, pero el 40% restante engloba patologías menos conocidas que resultan más difíciles de identificar y tratar con precisión clínica.

TMDAUD20260122_0015

La propuesta de ELE Biotech se basa en un test en sangre, mucho más accesible para el paciente que otras pruebas invasivas, como la punción lumbar. Esta herramienta permite a los profesionales sanitarios contar con un apoyo objetivo a la hora de tomar decisiones diagnósticas.

El valor añadido, según nos ha contado Elena Calvo, es que el test puede realizarse con tecnología que ya está presente en la mayoría de hospitales: la QPCR, popularizada durante la pandemia. 

TMDAUD20260122_0012

La empresa está desarrollando el kit reactivo que permitirá a los centros sanitarios aplicar la prueba de forma sencilla. En estos momentos se encuentran en fase de validación clínica multicéntrica.

Puedes ver todos los sábados en Telemadrid el programa Madrid Trabaja, presentado por Erika Barreras y escucharlo en Onda Madrid de lunes a viernes a partir de las 15.00 horas, presentado por Javier Peña.

Y, además, puedes seguirnos en nuestras redes sociales: en Twitter, en Facebook, en TikTok y en LinkedIn

¡Hoy estamos de estreno! Tenemos nuevo estudio en Ciudad de la Imagen, y lo hemos celebrado como mejor sabemos: con toda la información del mercado laboral y con oportunidades laborales.

Hemos recibido a nuestra abogada, Ana Gómez, presidenta de ASNALA, para que nos ayudase a resolver vuestras consultas sobre derechos laborales.

Recuerda que tú también puedes enviarnos las tuyas a [email protected] o al WhatsApp 652 868 099, y te responderemos próximamente.

TMDAUD20260122_0015

Más tarde, hemos hablado con Elena Calvo, cofundadora y COO de la startup ELE Biotech, especializada en biomarcadores y diagnóstico.

Ana Isabel Pérez, Concejala de RRHH del Ayuntamiento de Tres Cantos, nos ha hablado sobre los programas RETECH y de Innovación Abierta a los que podrán acceder las startups tecnológicas tricantinas.

Y, por último, con nuestra abogada y con Chema Moreno y Andrea Águila, hemos comentado algunas noticias de la actualidad del mercado laboral que te pueden interesar.

TMDAUD20260122_0014

Puedes ver todos los sábados en Telemadrid el programa Madrid Trabaja, presentado por Erika Barreras y escucharlo en Onda Madrid de lunes a viernes a partir de las 15.00 horas, presentado por Javier Peña.

Y, además, puedes seguirnos en nuestras redes sociales: en Twitter, en Facebook, en TikTok y en LinkedIn

Hemos resuelto algunas consultas que nos habéis enviado acerca de derechos laborales, convenios colectivos, despidos y otras situaciones que impactan la relación entre trabajadores y empresas.

Para ello, hemos contado con la colaboración de Ana Gómez, presidenta de ASNALA, quien ha abordado las siguientes preguntas:

TMDAUD20260122_0014

Además, con nuestra abogada también hemos comentado algunas noticias que nos han llamado la atención esta semana:

TMDAUD20260122_0012

Recuerda que tú también puedes enviarnos tus dudas laborales a [email protected] o al WhatsApp 652 868 099, y nuestros abogados laboralistas te las resolverán cada jueves.

Puedes ver todos los sábados en Telemadrid el programa Madrid Trabaja, presentado por Erika Barreras y escucharlo en Onda Madrid de lunes a viernes a partir de las 15.00 horas, presentado por Javier Peña.

Y, además, puedes seguirnos en nuestras redes sociales: en Twitter, en Facebook , en TikTok y en LinkedIn

La Inspección de Trabajo y Seguridad Social ha convocado 151 plazas de inspectores, una oferta que se suma a las 77 plazas de subinspectores laborales y que busca reforzar un organismo clave para el control del cumplimiento de la normativa laboral.

Sobre esta convocatoria nos ha hablado Néstor Fraile, subdirector general de Relaciones Institucionales y Asistencia Técnica del Organismo Estatal de la Inspección de Trabajo y la Seguridad Social.

Fraile nos ha explicado que el refuerzo de la inspección no es puntual. En los últimos años se ha realizado un esfuerzo sostenido de incremento de plazas.

TMDAUD20260121_0024

El sistema de inspección se articula en varios niveles. En la cúspide se encuentran los inspectores de Trabajo, responsables de todas las competencias atribuidas al organismo. Junto a ellos, los subinspectores laborales desarrollan funciones de inspección y apoyo especializado.

A este engranaje se suma también personal administrativo cualificado y perfiles técnicos, especialmente en el ámbito de las tecnologías de la información.

TMDAUD20260121_0022

Las oposiciones, tanto para inspectores como para subinspectores, son exigentes. El primer ejercicio suele centrarse en normativa general —derecho administrativo y civil— y, según Fraile, es uno de los que más dificultades presenta, ya que muchos opositores se enfocan más en el temario específico.

Aun así, el contexto ha cambiado. Si hace años aprobar podía llevar cuatro años o más, actualmente el tiempo medio de preparación se ha reducido. Con el volumen de plazas existente, aprobar en dos o tres años es factible.

TMDAUD20260121_0018

El plazo para presentar solicitudes finaliza el 2 de febrero en el caso de inspectores y el 29 de enero para subinspectores.

Puedes ver todos los sábados en Telemadrid el programa Madrid Trabaja, presentado por Erika Barreras y escucharlo en Onda Madrid de lunes a viernes a partir de las 15.00 horas, presentado por Javier Peña.

Y, además, puedes seguirnos en nuestras redes sociales: en Twitter, en Facebook, en TikTok y en LinkedIn

Las comparaciones son una de las grandes trampas a las que se enfrentan quienes preparan una oposición. Así nos lo ha explicado Rafa Montes, preparador de oposiciones. 

Ha asegurado que compararse durante una oposición es especialmente dañino porque nadie compite en igualdad de condiciones. Cada opositor parte de un nivel distinto, tiene una situación personal diferente y dispone de más o menos tiempo para estudiar.

TMDAUD20260121_0022

A esto se suma un factor clave: la imagen que se proyecta en redes sociales. Rafa ha advertido del ruido constante de mensajes de éxito rápido, casos que, insiste, son la excepción y no la norma.

Rafa ha subrayado la necesidad de vivir la oposición sin demostrar nada a nadie, centrándose en el propio camino. Cuando el opositor deja de mirar al resto y construye su aprendizaje a su ritmo, el estudio se vuelve más sólido.

TMDAUD20260121_0018

Presentarse a un examen, aunque no se esté del todo preparado, puede ayudar a entender el formato y a detectar qué necesita mejorar cada uno. 

El mensaje final que ha transmitido es claro: cuidado con las comparaciones y con los relatos ajenos. En las oposiciones, el progreso real se construye en silencio, con constancia y foco, lejos del ruido exterior.

Puedes ver todos los sábados en Telemadrid el programa Madrid Trabaja, presentado por Erika Barreras y escucharlo en Onda Madrid de lunes a viernes a partir de las 15.00 horas, presentado por Javier Peña.

Y, además, puedes seguirnos en nuestras redes sociales: en Twitter, en Facebook, en TikTok y en LinkedIn

Las agencias municipales de colocación siguen siendo una herramienta clave para acercar oportunidades laborales a los vecinos. En esta ocasión hemos hablado con Alef Getafe, la agencia local de empleo del Ayuntamiento.

Hemos hablado con Cruz Gútiez, gerente de ALEF Getafe y ha destacado que actualmente hay ofertas de empleo disponibles en el ámbito industrial, un sector consolidado como uno de los principales polos industriales de la región.

TMDAUD20260121_0024

Estas ofertas comparten dos características importantes: contratos indefinidos y jornadas completas, lo que las convierte en oportunidades especialmente atractivas para quienes buscan estabilidad laboral.

Entre los perfiles demandados figuran instaladores de aerotermia, mecánicos de automoción, encargados de instalación y mantenimiento de ascensores y inspectores de calidad, todos ellos vinculados al sector industrial.

La oferta no se limita a este ámbito, también se pueden encontrar vacantes del sector sociosanitario y social, con puestos para nutricionistas, educadores sociales o terapeutas ocupacionales.

TMDAUD20260121_0025

Además de las ofertas de empleo, Cruz Gutiérrez anuncia la puesta en marcha de una lanzadera de empleo dirigida a mujeres, impulsada por el Ayuntamiento de Getafe a través de la Delegación de Igualdad.

Este programa, desarrollado en colaboración con la Fundación Santa María la Real y la Agencia Local de Empleo, ofrece orientación laboral personalizada y grupal, combinando sesiones presenciales y trabajo online.

TMDAUD20260121_0022

La lanzadera incluye también un contacto directo con empresas desde el inicio del proceso, facilitando la conexión real entre formación y empleo. Las sesiones comienzan el 27 de enero y el plazo de inscripción finaliza el día 26.

Si te interesa participar en esta sesión informativa, puedes inscribirte escribiendo un correo a [email protected]. Y si quieres consultar las ofertas, visita la web de ALEF Getafe.

Puedes ver todos los sábados en Telemadrid el programa Madrid Trabaja, presentado por Erika Barreras y escucharlo en Onda Madrid de lunes a viernes a partir de las 15.00 horas, presentado por Javier Peña.

Y, además, puedes seguirnos en nuestras redes sociales: en Twitter, en Facebook, en TikTok y en LinkedIn

La Agencia Tributaria ha convocado 128 plazas de Inspectores de Hacienda, una cifra que desde la Asociación de Inspectores de Hacienda del Estado se considera razonable y necesaria para garantizar el relevo generacional y la lucha contra el fraude fiscal.

Así nos lo ha explicado Ransés Pérez, inspector de Hacienda del Estado y expresidente de la asociación. A estas plazas se suman otras 60 por promoción interna, lo que refuerza el servicio público sin perder experiencia dentro del sistema.

Pérez ha recordado que el inspector de Hacienda es quien dirige los equipos de inspección, formados también por técnicos y agentes de la Hacienda Pública. Para ser inspector se exige titulación universitaria superior y un proceso selectivo especialmente exigente, mientras que técnicos y agentes acceden con requisitos académicos y pruebas de menor dificultad.

TMDAUD20260121_0024

Uno de los puntos clave de la entrevista es el tiempo medio de preparación. Si hace años aprobar podía llevar cuatro o cinco años, actualmente la media se ha reducido y en dos o tres años es posible superar la oposición, gracias a cambios en el sistema.

Entre ellos, ha destacado la posibilidad de conservar exámenes aprobados durante varias convocatorias, lo que permite avanzar por parciales y hace el camino más asumible para muchos opositores.

TMDAUD20260121_0025

En definitiva, la convocatoria es una oportunidad realista y atractiva para quienes buscan una carrera estable y altamente cualificada dentro de la función pública, con un papel clave en la justicia fiscal.

Puedes ver todos los sábados en Telemadrid el programa Madrid Trabaja, presentado por Erika Barreras y escucharlo en Onda Madrid de lunes a viernes a partir de las 15.00 horas, presentado por Javier Peña.

Y, además, puedes seguirnos en nuestras redes sociales: en Twitter, en Facebook , en TikTok y en LinkedIn

Empleo público en Madrid Trabaja, pero también de empleo privado, porque te hemos propuesto oportunidades laborales disponibles en la región.

Acto seguido, hemos dado paso a Rosa María Robledano, de UGT Servicios Públicos Madrid, para comentar diferentes asuntos relacionados con la Administración Pública.

Ransés Pérez, expresidente de la Asociación de Inspectores de Hacienda del Estado representante de Galicia, nos ha hablado de las convocatorias para trabajar en Hacienda.

Son puestos para inspectores de hacienda, entre otros, y con él hemos comentado los detalles de estas plazas.

También hemos hablado con Néstor Fraile, subdirector general de Relaciones Institucionales y Asistencia Técnica del Organismo Estatal de la Inspección de Trabajo y la Seguridad Social (OEITSS).

Nos ha comentado los detalles de las convocatorias para trabajar en la Inspección de Trabajo, para inspectores y subinspectores.

Francisco Martínez, ingeniero agrónomo y presidente del Tribunal, nos ha explicado las claves de unas oposiciones para cubrir 44 plazas de ingenieros agrónomos en el Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación.

TMDAUD20260121_0018

Nuestro preparador de oposiciones, Rafael Montes, nos ha hablado en su sección semanal del problema de las comparaciones cuando estudiamos oposiciones.

Y Cruz Gútiez, gerente de ALEF Getafe, nos ha propuesto algunas de las oportunidades laborales que gestionan desde esta agencia de colocación, y nos ha hablado de una Lanzadera de Empleo para mujeres en Getafe.

Puedes ver todos los sábados en Telemadrid el programa Madrid Trabaja, presentado por Erika Barreras y escucharlo en Onda Madrid de lunes a viernes a partir de las 15.00 horas, presentado por Javier Peña.

Y, además, puedes seguirnos en nuestras redes sociales: en Twitter, en Facebook, en TikTok y en LinkedIn

El Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación ha convocado 44 plazas de Ingeniero Agrónomo, una oportunidad que llega en un momento especialmente interesante para la profesión.

Así nos lo ha explicado Francisco Martínez, presidente del tribunal de estas oposiciones. Ha recordado que se trata de una oposición que se convoca todos los años, algo positivo tanto para los aspirantes como para la propia Administración, que puede renovar progresivamente sus plantillas.

Ha asegurado que actualmente existe una alta demanda de ingenieros agrónomos en el sector privado, lo que reduce el número de candidatos a la oposición. Hay pocos titulados y muchas empresas compiten por captar este perfil.

TMDAUD20260121_0023

Para presentarse es imprescindible contar con la titulación específica. Los titulados anteriores al Plan Bolonia pueden acceder con la antigua ingeniería, mientras que los más jóvenes necesitan el máster habilitante de Ingeniero Agrónomo, tras el grado correspondiente.

La oposición es exigente. Se trata de un cuerpo superior de la Administración y el proceso consta de cuatro ejercicios complejos, muy ligados al trabajo que se desarrollará después. El primer examen está previsto para marzo y el proceso selectivo se alargará prácticamente hasta finales de noviembre.

TMDAUD20260121_0025

Aun así, Francisco Martínez ha animado a presentarse. Aunque quien empiece de cero lo tendrá difícil este primer año, adquirir experiencia desde el principio facilita aprobar en dos o tres convocatorias.

Puedes ver todos los sábados en Telemadrid el programa Madrid Trabaja, presentado por Erika Barreras y escucharlo en Onda Madrid de lunes a viernes a partir de las 15.00 horas, presentado por Javier Peña.

Y, además, puedes seguirnos en nuestras redes sociales: en Twitter, en Facebook , en TikTok y en LinkedIn