Am Deutschen Diversity-Tag soll Vielfalt in der Arbeitswelt sichtbar werden. Konkret geht es darum, dass alle Menschen - unabhängig davon, welches Geschlecht sie haben, wo sie herkommen, wen sie lieben, woran sie glauben und ob sie eine Behinderung haben oder nicht - im Job gut zusammenarbeiten. Dabei kann zum Beispiel auch KI helfen.