
Sign up to save your podcasts
Or
Der Kampf um qualifizierte Mitarbeiter/innen hat längst begonnen. Vielen Unternehmen fällt es schwer, neue Talente zu finden und für sich zu gewinnen. Bewerbungen sind Mangelware. Doch das muss nicht so bleiben! In unserer neuen mehrteiligen Serie verraten wir, wie ihr anhand einer Employer Branding Strategie eine attraktive Arbeitgebermarke aufbauen könnt und dadurch neue, junge Talente für euer Unternehmen gewinnt.
Was ihr im 1. Teil zu hören bekommt …
Zu Gast im Steueraffen-Studio ist DI Markus Liebeg - er ist Executive Director und Managing Partner bei der DENKTAKTIK GmbH.
Der Kampf um qualifizierte Mitarbeiter/innen hat längst begonnen. Vielen Unternehmen fällt es schwer, neue Talente zu finden und für sich zu gewinnen. Bewerbungen sind Mangelware. Doch das muss nicht so bleiben! In unserer neuen mehrteiligen Serie verraten wir, wie ihr anhand einer Employer Branding Strategie eine attraktive Arbeitgebermarke aufbauen könnt und dadurch neue, junge Talente für euer Unternehmen gewinnt.
Was ihr im 1. Teil zu hören bekommt …
Zu Gast im Steueraffen-Studio ist DI Markus Liebeg - er ist Executive Director und Managing Partner bei der DENKTAKTIK GmbH.
40 Listeners
189 Listeners
1 Listeners
15 Listeners
33 Listeners
16 Listeners
29 Listeners
0 Listeners
13 Listeners
1 Listeners
5 Listeners
2 Listeners
0 Listeners
28 Listeners