Learning by doing : Management - Formation - Apprentissage par la pratique

#33 - Céline de Miscault - Rituels et bonnes pratiques d’une entreprise ultra-apprenante


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Le Lean Management, ça vous parle ?

Chez Qonto, c’est LA solution de formation. La plus efficace. Celle qui fonctionne à tous les coups (ou presque).

Sa formule magique ? Céline de Miscault, Learning and Development Manager chez Qonto depuis presque 1 an, la dévoile dans le nouvel épisode de Learning By Doing.

Après plus de 5 ans chez Fabernovel, Céline a rejoint Qonto, une entreprise de compte professionnel pour accompagner les entreprises, avec un objectif : accompagner tous les collaborateurs à se former et continuer à faire de l’apprentissage l’un des piliers de la culture de l’entreprise. Pendant plusieurs mois, elle a donc créé un programme de formation des plus efficaces qui s’assure que les collaborateur·rice·s : retiennent l’apprentissage, l’appliquent dans leur quotidien, le re-apprennent aux nouveaux·elles arrivant·e·s.

De ses meilleurs secrets formation, à la mesure de leurs impacts sur les collaborateurs en passant par les meilleurs exemples et cas pratiques appliqués à Qonto, Céline de Miscault nous confie tout ! Quels sont leurs sujets d’apprentissage prioritaires ? Comment lancer une formation dans une entreprise déjà bien rodée ? Quelle méthodologie utiliser pour créer une nouvelle formation de 0 ?… Elle livre ses meilleurs conseils - à reproduire absolument chez soi !

Bonne écoute !

À très vite,

Prenez soin de vous !

Plus d'info :

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  • Déroulé de l’épisode :

    0'00 : Intro

    2’18 : Présentation de Céline et de Qonto.

    5’44 : Comment qualifier la culture de l’apprentissage chez Qonto ?

    6’48 : Quelques exemples de l’importance de l’apprentissage dans l’organisation.

    8’24 : Quels rituels ont-ils mis en place au sein de l’entreprise ?

    9’41 : Quels sont leurs sujets prioritaires ?

    15’30 : Quelques précisions sur le coaching qu’ils mettent en place.

    17’24 : Comment lancer un programme de Lean management ?

    20’50 : Comment choisir quoi centraliser ou non ?

    27’15 : Comment mesurer le ROI des formations ?

    30’15 : Que lui a apporté son expérience précédente chez Fabernovel ?

    33’04 : Comment Céline se forme-t-elle ? Quelles sont ses routines d’apprentissage ?

    Vous aimerez cet épisode si vous aimez :

    Outils du Manager • Happy Work • HBR on Leadership • Le Podcast de la Formation • MANAGEMENT & LEADERSHIP • Learn & Enjoy

    Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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    Learning by doing : Management - Formation - Apprentissage par la pratiqueBy Baptiste Bénézet | Teambakery


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