VertriebsFunk – Vertrieb, Recruiting und Karriere

#984 - Vorstellungsgespräch: Diese 10 Sprüche machen dich unvergesslich!


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Vorstellungsgespräch Sprüche wirken wie ein Turbo, denn mit den richtigen Worten bleibst du im Kopf – und sicherst dir den Job.

Warum sind knackige Vorstellungsgespräch Sprüche so stark? Einerseits erzeugen Worte sofort Bilder. Andererseits wecken diese Bilder Gefühle. Weil Gefühle Entscheidungen lenken, solltest du jeden Spruch zusätzlich mit einer kurzen Story verankern. Dadurch wird aus frecher Phrase handfeste Kompetenz, die dein Gegenüber deutlich spürt.

Nachfolgend findest du meine zehn besten Sätze – alle unter 20 Wörtern, dadurch leicht merkbar, jedoch maximal wirkungsvoll:

  • „Ich bin der Typ für Projekte, die nicht scheitern dürfen."
  • „Dieser Job sitzt mir wie ein Maßanzug."
  • „Wissen kann man googeln; Haltung bringt man mit."
  • „Ich entlaste Sie, statt nur zu beeindrucken."
  • „Keine Superkräfte. Nur Resultate, die so wirken."
  • „Ich kann nicht zaubern, aber es fühlt sich so an."
  • „Ich komme, um Wert zu schaffen – nicht um Zeit zu füllen."
  • „Für Können gibt's nur einen Beweis: Tun."
  • „Wer immer tut, was er schon kann, stagniert."
  • „Soft Skills holen den Job, Hard Skills behalten ihn."

Setz einen Spruch – anschließend liefer Fakten nach dem Muster Problem – Aktion – Ergebnis. So bleibt dein Satz glaubwürdig. Beispiel: „Projekt X lag vier Wochen zurück, deshalb richtete ich Daily-Workflows ein, sodass der Launch 30 % schneller kam."

Fehlt dir spontan eine Antwort? Dann verschaffe dir, dennoch charmant, etwas Luft: „Ich bin genauso gespannt wie Sie, was ich jetzt sage." Der Recruiter lächelt, während du kurz nachdenkst und schließlich um Präzisierung bittest. Dadurch entsteht eine lockere Atmosphäre, zudem gewinnst du wertvolle Sekunden.

Trotz aller Formulierungen gilt: Ein Spruch ersetzt niemals Expertise. Vielmehr ist er das Salz, allerdings nicht die Suppe. Daher kombiniere jeden Satz mit Zahlen, Resultaten oder Referenzen. Somit verwandelst du Emotion in Überzeugung.

Zum Schluss ein Profi-Move: Stelle selbst Fragen, wodurch du weitere Bilder pflanzt. „Woran würden Sie in sechs Monaten merken, dass ich die perfekte Wahl war?" – dadurch lenkst du das Gespräch direkt auf Erfolgsszenarien, in denen du die Hauptrolle spielst.

Üb die Sprüche laut, außerdem kombiniere sie wie LEGO-Steine. So hast du, sofern nötig, jederzeit einen passenden Baustein parat. Damit wirst du gesehen, gehört … und eingestellt.

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VertriebsFunk – Vertrieb, Recruiting und KarriereBy Christopher Funk – Headhunter und Vertriebsspezialist

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