Eine agile Hochzeit mit bemerkenswert anderen Ergebnisse? Haushaltshilfe mit Taskboard als Fiasko? Umzugs-Kanban? Das riecht nach Agilität. Aber ist das nicht zu viel des Guten?! Wir teilen einige spezielle Erfahrungen aus unserem Leben, damit Du das Potential agiler Methoden auch im Privaten noch besser einordnen kannst.

Komm voran in Deiner Karriere - Buche Dein kostenloses Erstgespräch mit uns

Zur Nachlese

Der Elevator Pitch für die Hochzeit:

„Für unsere Familie und Freunde mit Lust daran, unsere Liebe zu zelebrieren, feiern wir eine rauschende Hochzeit, die einer Tanztrance ähnelt. Anders als bei üblichen Hochzeiten haben wir optimal ausgebildete Groomsmen und Bridesmaides um die Gruppendynamik zu lenken und den Partyfaktor anzuheizen.“

Ein Blick auf "das bemerkenswerte Ergebnis" ;)

Unsere Traum-Location - der Hohe Darsberg

Unser Hochzeits-Fotograf Fredster

MoSCoW-Priorisierung - https://de.wikipedia.org/wiki/MoSCoW-Priorisierung

🔥 Schreib uns an unseren Twitter-Kanal: https://twitter.com/AgileGrowthLive

Durch den Corona-Virus finden sich auf einmal Millionen von Menschen in ihren Home-Offices wieder - wobei dieser Name wahrscheinlich den wenigsten Heimarbeitsplätzen tatsächlich gerecht wird. Wir sprechen über unsere Erfahrungen, teilen die 7 besten Tipps und gehen auch in unbequeme Wahrheiten hinein, die schlecht für uns funktioniert haben. #covid19 #remote #homeoffice

Komm voran in Deiner Karriere - Buche Dein kostenloses Erstgespräch mit uns

Zur Nachlese

Dynamischer Sitzhocker Swopper - https://www.aeris.de/swopper/

Kais Home-Fitness App Freeletics - https://www.freeletics.com/de/

Stehaufmännchen - Papp-Schreibtisch https://www.youtube.com/watch?v=-J4C8i8-7wA

Pomodoro-Technik - https://de.wikipedia.org/wiki/Pomodoro-Technik

🔥 Schreib uns an unseren Twitter-Kanal: https://twitter.com/AgileGrowthLive

Im beliebten agilen Rahmenwerk Scrum gibt es gleich drei Führungsrollen: Product Owner, ScrumMaster und Entwicklungsteam-Mitglied. Aus unseren Selbstexperimenten in den letzten 5 Jahren haben wir Erfahrungen darin gesammelt, was eine effektive Grundlage von Führung darstellt. Denn wer Hochleistung führen will, muss sie erstmal selbst beherrschen. In einer überraschenden Perspektive fangen wir dort an, wo die meisten es nicht vermuten würden…

Komm voran in Deiner Karriere - Buche Dein kostenloses Erstgespräch mit uns

Zur Nachlese

🔥 Feedback gerne an unseren Twitter-Kanal: https://twitter.com/AgileGrowthLive

„Agilität ist für mich manchmal auch ein bisschen Therapie für einen selbst.“ verrät Falk uns im Interview. Eigentlich hat er den Ruf, als Coach Menschen auf die Füsse zu treten - ohne das sie ihm nachher böse sind. Dazu nutzt er auch seinen speziellen Humor. Ein Widerspruch zu Falks leiden unter seiner langjährigen Depression? Wir entdecken, wie Agilität Falk geholfen hat, seine Depressivität zu lindern.

Komm voran in Deiner Karriere - Buche Dein kostenloses Erstgespräch mit uns

Zur Nachlese

Das Agile Trainer Retreat - https://agile.trainerretreats.org

Play4Agile (Un-)Konferenz - https://play4agile.wordpress.com

Das erwähnte Spiel 360 Stories

Buch von Adam Tornhill - Your Code As a Crime Scene: Use Forensic Techniques to Arrest Defects, Bottlenecks, and Bad Design in Your Programs

T-Shaped Skills - https://en.wikipedia.org/wiki/T-shaped_skills

Buch: David Marquet - Turn The Ship Around

🔥 Feedback gerne an unseren Twitter-Kanal: https://twitter.com/AgileGrowthLive

Einer der Hauptfaktoren, welche High Performance Teams ausmachen, ist es, eine Hohe psychologische Sicherheit zu besitzen. Doch was genau ist das und wie stellt man diese her? Jasmine hat sich seit einigen Jahren auf dieses Thema spezialisiert. Im Dialog bringen wir Licht ins Dunkel und reflektieren den aktuellen Stand der Forschung. Wie gewohnt verständlich für Nicht-ITler, Hobby-Psychologen und alle Agil-Interessierten.

Komm voran in Deiner Karriere - Buche Dein kostenloses Erstgespräch mit uns

Zur Nachlese

Die erwähnte Google Rework-Studie

Jerry Colona - Reboot

Amy C. Edmondson - Die angstfreie Organisation

Cynefin-Modell zur Einordnung eines komplexen Kontextes

Jasmines Forschungspartner Joseph Pelrine

Liberating Structures - Heard Seen Respected

Delegation Poker

🔥 Feedback gerne an unseren Twitter-Kanal: https://twitter.com/AgileGrowthLive

Die Zusammenarbeit in agilen Teams ist direkter. Denn ein Team ist nur dann eins, wenn sich die Menschen darin gegenseitig brauchen, um ein signifikantes Ergebnis zu liefern. In heterogenen Teams schürt das natürlich Konflikte. Unsere Prägung in Bezug auf Konflikte ist jedoch sehr unterschiedlich.

An Hand einer Alltagssituation verdeutlichen wir, welche Strategien zur Lösung von Konflikten helfen - und wieso das vielleicht spirituelle Ideal der Selbstbearbeitung von Konflikten einen hohen Preis beinhaltet.

Komm voran in Deiner Karriere - Buche Dein kostenloses Erstgespräch mit uns

Die Primäre Direktive:

Unabhängig davon was wir entdecken werden, verstehen und glauben wir aufrichtig, dass in der gegebenen Situation, mit dem verfügbaren Wissen und Ressourcen und unseren individuellen Fähigkeiten, jeder sein bestes getan hat.

aus Norm Kerth, Project Retrospectives: A Handbook for Team Review

If it's hysterical it’s historical

aus Jerry Colonna - Reboot

Der Rosen-Krieg - Glasl’s Konfliktstufen zum „Miterleben“

Advanced ScrumMaster-Kurse von Kais’ Firma

Wer Produkte entwickelt, fängt sich dabei Schulden ein. Ganz unwillkürlich gehört das zur Produktentwicklung dazu. Wir zeigen wertvolle Strategien auf, um den Schlamassel in den Griff zu bekommen und legen dar, was zerbrochene Auto-Scheiben damit zu tun haben. Jetzt reinhören!

Komm voran in Deiner Karriere - Buche Dein kostenloses Erstgespräch mit uns

Während ein Agile Coach eigentlich eher ein Berater als ein Coach ist, so lohnt es sich trotzdem zu verstehen, was ein professioneller Coach so tut und denkt. In diesem Podcast tauchen wir ein in die Welt des professionellen Coachings. Du erfährst fünf Dinge, die MERKwürdig genug sind, sie zu kennen - und eine konkrete Art Gespräche zu führen, die zum Herz agiler Vorgehensweisen passt.

Komm voran in Deiner Karriere - Buche Dein kostenloses Erstgespräch mit uns

Retrospektiven sind eines der wertvollsten Elemente agiler Vorgehensweisen. Sie erschaffen eine Kultur des Wahrnehmens und Verbesserns. Mit der gleichen Achtsamkeit widmen wir uns regelmässig unserer Beziehung. In dieser Podcast-Folge lernst Du, wie Du trotz Kindern und Job den passenden Rahmen setzt, damit dies gelingt - und wie Du mit emotionalen Krisen dabei umgehst, damit alles Wesentliche gesehen kann.

Komm voran in Deiner Karriere - Buche Dein kostenloses Erstgespräch mit uns

Beispiel-Ablauf für eine Paar-Retrospektive

Eröffnung:

Daten sammeln:

Entscheiden, worauf wir uns fokussieren mit Hilfe der Ideen von Michael Simmons Medium Artikel über Warren Buffet

Massnahmen festlegen

Abschluss

Wie und wo passiert Wertschöpfung? Wir differenzieren ein Thema, dass viele agile Teams nur hemdsärmelig betrachten. Funktionalität alleine haut niemanden vom Hocker. Bei agiler Produktentwicklung muss ich von Anfang an in ein Produkt einbauen, was später die Kunden wirklich wollen: Fortschritt in ihrem Leben. Das Jobs to be Done Modell gibt Dir dabei Hilfestellung für den Alltag des agilen Produktmanagements.

Komm voran in Deiner Karriere - Buche Dein kostenloses Erstgespräch mit uns