Hogyan lehet a becsületre, a radikális transzparenciára és a feltétlen bizalomra sikeres üzleti stratégiát építeni? Ebben az epizódban Pistyur Veronika műsorvezető a Menedzserszövetség és a KPMG közös Év Menedzsere az Üzleti Kultúráért Különdíjával elismert Keleti Józseffel, az United Platforms vezérigazgatójával és a díjat odaítélő KPMG Advisory partnerével Rakó Ágnessel beszélgetett. Szó esik a tabuk nélküli bértranszparencia hazai úttörő lépéseiről, valamint arról, hogyan formálja át a mesterséges intelligencia és a teljes home office a jövő munkahelyeit.

Linkek:

Erről lesz szó a műsorban:

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A L'Oréal-birodalom örökösnője, a világ egykor leggazdagabb asszonya nem mindennapi életet élt. Madame Liliane Bettencourt története tele van politikai korrupcióval, eltitkolt náci múlttal, adócsalással és egy fiatal magyar származású művésszel, akinek milliárdos vagyont játszott át. Az epizód bemutatja Franciaország történetének egyik legmeghökkentőbb drámáját, amely a legfelsőbb politikai köröket is megrázta.

Linkek:

Erről lesz szó a műsorban:

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A globális válságok és a megváltozott gazdasági környezet komoly kihívások elé állítja a hazai kis- és középvállalkozásokat. Hogyan lehet átállni a mennyiségi növekedésről a magasabb hozzáadott értékre, és mikor nyújtanak mentőövet a támogatott hitelek? Tokár Tamás műsorvezető ezekről a kérdésekről, a generációváltás nehézségeiről, valamint a Széchenyi Kártya Program gazdasági hatásairól beszélget Végh Richárddal, a KAVOSZ Zrt. vezérigazgatójával.

Linkek:

Hirdess a műsorainkban! ⁠⁠⁠⁠⁠

Ismerd meg a BETONE portfóliót!⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

További műsoraink a betone.hu-n⁠⁠⁠⁠⁠

Facebook⁠⁠⁠⁠

Instagram⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

Válságok hálója: Hogyan kényszerültek a hazai kkv-k a 2010-es évek stabil, alacsony kamatkörnyezete után egy magas inflációval és kifeszített tartalékokkal teli, intenzív növekedési modellre a 2020-as években?

A családi cég csapdája: Miért kulcsfontosságú a professzionális menedzsment felépítése a generációváltás vagy egy külső befektető érkezése előtt, hogy a vállalkozás ne csak az alapító tulajdonos fejében létezzen?

Nem ingyenpénz, de megtérül: Milyen valós gazdasági hatásai vannak a Széchenyi Kártya Programnak, és hogyan hozott vissza a költségvetésnek több adóbevételt a megmentett munkahelyeken és plusz GDP-n keresztül, mint amennyibe a fenntartása került?

Erről lesz szó a műsorban:A jövő KAVOSZ-stratégiája: Hogyan készítik fel a hiteltermékeket a kitűzött eurózóna-csatlakozási célokra, a digitalizációra, valamint a hatékonyabb uniós forráselosztásra.

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A Best Practice legújabb adásában a 80-as évek analóg szabadságától repülünk a mesterséges intelligencia uralta jövőig. Hampuch Richárd vendége Steigervald Krisztián generációkutató, akivel a digitális ősbizalomról, a helikopterszülőség buktatóiról és a munkahelyeken feszülő generációs különbségekről beszélget. Tudj meg többet arról, hogyan építhetünk valódi hidat a baby boomerektől az alfa generációig az őszinte kíváncsiság erejével!

Linkek:

Hirdess a műsorainkban!

Ismerd meg a BETONE portfóliót!

További műsoraink a betone.hu-n

Facebook

Instagram

Erről lesz szó a műsorban:

A kulcsos gyerekektől a helikopterszülőkig: Hogyan kompenzálta az X generáció a saját érzelmileg magányosabb, túlzottan önálló gyerekkorát azzal, hogy túlságosan védelmező szülővé vált?

Az AI és az agyunk evolúciója: Miért felesleges a 40 ezer éves agyunkkal megszabni a jövő skilljeit, és hogyan változtatja meg a ChatGPT a felnövekvő generációk gondolkodásmódját és érzelmi fejlődését?

A jövő vezetőjének Szent Grálja: Miért értéktelenedik el a tiszta szakmai tudás a mesterséges intelligencia korában, és miért az önismeret, valamint a humán skillek adják majd a valódi vezetői hitelességet?

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A Betone Business podcast különkiadásában a Menedzserszövetség és a LegitiMo Jogvédelem közös Év Fiatal Menedzsere Díj díjazottjával és az elismerés támogatójával Pistyur Veronika beszélget. A díjjal elismert Buday Bence, a Wallis Asset Management Zrt. vezérigazgató-helyettese, és a díj támogatója, Szabó György, a LegitiMo Jogvédelem vezérigazgatója vezetői identitásról, szakmai alázatról, a belső értékrend fontosságáról vall, valamint arról, hogyan képes egy sikeres vezető a mindennapi profitérdekeken túlmutató, társadalmi szintű hatást gyakorolni. Az epizódban bemutatjuk a vendégek karrierútját, és kiderül az is, hogy miért maradt Magyarországon egy fiatal vezető abban az időszakban, amikor a kortársak zöme külföldi pályát választott.

Linkek:

Erről lesz szó a műsorban:

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Hogyan vált egy magyar bevándorló családból származó, Queens szegénynegyedében nevelkedett kislány a világ egyik legnagyobb luxusbirodalmának úrnőjévé? Az epizód bemutatja Estée Lauder lenyűgöző történetét, aki egyetemi végzettség és tőke nélkül, pusztán zseniális marketinghúzásokkal, okos hazugságokkal és elit kapcsolatépítéssel győzte le a piac akkori óriásait. A műsorból kiderül, hogyan lett a konyhai kotyvasztásból globális, több milliárd dolláros családi biznisz.

Linkek:

Hirdess a műsorainkban!

Ismerd meg a BETONE portfóliót!

További műsoraink a betone.hu-n

Facebook

Instagram

Erről lesz szó a műsorban:

A kreált múlt ereje: Miért titkolta el Estée évtizedekig a Sátoraljaújhelyről és Pozsonyból származó magyar-zsidó gyökereit, és hogyan talált ki helyettük bécsi hercegnőkről szóló elegáns mítoszokat a felső osztályba való beágyazódáshoz?

A nagyáruházak meghódítása: Hogyan szivárgott be jótékonysági elitebédekre, hogy becserkéssze a Saks Fifth Avenue luxusáruház vásárlókörét, és miért volt sorsfordító döntés, hogy a drogériák helyett kizárólag a high-end plázák pultjait választotta?

A zseniális "Youth Dew" trükk: Hogyan forradalmasította a parfümpiacot egy 8,50 dolláros fürdőolajjal, amit a nők végre saját maguknak is megvehettek, és ami a cég bevételeinek 80%-át adta?

Tudomány a glamour ellen: Miért hozták létre a Clinique márkát a Rubinstein és Arden által hagyott piaci vákuumban, és hogyan lett az eladási kudarcból a tudatos, fiatal generáció kedvenc háromlépéses arcápolási rendszere?

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A Best Practice legújabb adásában Pintér Dániel Gergő, a BioTechUSA kommunikációs és CSR vezetője mesél karrierútjáról, a reál alapú kommunikációról és a krízismenedzsment fontosságáról. A beszélgetés során szó esik a vállalati felelősségvállalás és a profitabilitás kapcsolatáról, valamint a szakértői szerepek átalakulásáról a mai zajos médiavilágban. A műsorban Pintér Dániel Gergővel Hampuch Richárd beszélget.

Erről lesz szó a műsorban:

Linkek:

⁠Kattints és iratkozz fel a hírlevelünkre⁠!

⁠Hirdess a műsorainkban!⁠

⁠Ismerd meg a BETONE portfóliót!⁠

⁠További műsoraink a betone.hu-n⁠

⁠Facebook⁠

⁠Instagram

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Hogyan tehető tudatossá a „sötét”, és miért nem elég a fényes oldalunkat mutogatni a sikerhez? Ebben az epizódban Sándor Péter szervezetfejlesztővel és meditációs oktatóval beszélgetünk a vezetői pörgés megállításáról, a transzgenerációs hitekről és az éber jelenlét erejéről. A 16 részes Aranykalitka című műsor zárásaként Bokor Attila és Harsányi Bence vonják le az egész sorozat legfontosabb tanulságait a boldogságról és a saját életünk megalkotásáról.

Linkek:

Hirdess a műsorainkban!

Ismerd meg a BETONE portfóliót!

További műsoraink a betone.hu-n

Facebook

Instagram

Erről lesz szó a műsorban:

Tudatossá tenni a sötétet: Miért a félelmeink és öntudatlan működéseink feltárása adja a kulcsot?

A Crucible-pont: A kohó, ahol a sikeres vezetők valódi karaktere megszületik.

ADHD és meditáció: Hogyan tartható egyensúlyban a neurodiverzitás és a maximalista üzleti elvárások világa?

Boldogság vs. megélt élet: Miért reménytelen cél a folyamatos boldogság, és miért fontosabb, hogy a saját döntéseinket éljük meg?

A műsor az OD Partner és az OTP Bank együttműködésének köszönhetően jött létre. 

Az OD Partnerben a hatni akaró vezetők szövetségesei vagyunk.

Az OTP Banknál a tudatos vezetés nemcsak látható, hanem érezhető.

Külön köszönet Matos Zoltánnak, a kutatás egyik résztvevőjének, aki támogatásával hozzájárult a podcast létrejöttéhez.

--------------------------------------------------------------------------------

Stáblista:

• Házigazdák: Bokor Attila és Harsányi Bence

• Showrunner: Melis Dóra

• Kreatív producer: Román Balázs

• Producer: Hampuch Richárd

• Hangutómunka: Kozma Ádám

• Idézetek megszólaltatása: Füzi János, Szőke Szandra

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Hogyan törhető át az üvegplafon egy férfias, technokrata világban, és miért dönt úgy egy sikeres vezető, hogy a karrierje közepén elindul az El Caminóra? Ebben az epizódban Bábel Gabriella, a Microsoft ügyvezetője és dr. Zolnay Judit üzleti tanácsadó, korábbi vezérigazgató mesélnek a szolgáló vezetésről és a multinacionális lét kompromisszumairól. A beszélgetést Bokor Attila és Harsányi Bence vezeti, az adást pedig Szabó Zsófia szervezetfejlesztő gondolatai zárják.

Linkek:

Hirdess a műsorainkban!

Ismerd meg a BETONE portfóliót!

További műsoraink a betone.hu-n

Facebook

Instagram

Erről lesz szó a műsorban:

Autentikus női vezetés: Hogyan hagyjuk el a férfi minták másolását, és miért fontos az intuíció a technológiai szektorban?

A "Garden Leave" állapota: Mit tanulhatunk a kényszerpihenőből, és hogyan váltható a bizonytalanság a karrier csúcsára?

Gyerek és karrier logisztikája: Stratégiai tervezés a családban – blueprint a főnöknek és a bőséges csere elve.

Az erő megtalálása: Hogyan mutathatja meg egy női vezető az erejét anélkül, hogy agresszívvé válna?

A műsor az OD Partner és az OTP Bank együttműködésének köszönhetően jött létre. 

Az OD Partnerben a hatni akaró vezetők szövetségesei vagyunk.

Az OTP Banknál a tudatos vezetés nemcsak látható, hanem érezhető.

Külön köszönet Matos Zoltánnak, a kutatás egyik résztvevőjének, aki támogatásával hozzájárult a podcast létrejöttéhez.

--------------------------------------------------------------------------------

Stáblista:

• Házigazdák: Bokor Attila és Harsányi Bence

• Showrunner: Melis Dóra

• Kreatív producer: Román Balázs

• Producer: Hampuch Richárd

• Hangutómunka: Kozma Ádám

• Idézetek megszólaltatása: Füzi János, Szőke Szandra

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Hogyan vezethet egy magyar szakember ezerfős kínai céget, és miként juthat el valaki egy apró bányászfaluból a londoni City globális HR-székébe? Ebben az epizódban Polivka Gábor és Széni Zoltán nemzetközi csúcsvezetők tárják fel életútjukat, a radikális karrierdöntések súlyát és a „Chief Engagement Officer” szemlélet titkait. A beszélgetés során Bokor Attila és Harsányi Bence segítségével keressük a választ: mi a globális siker ára, és hogyan maradhat egyensúlyban a család, ha már „150 évnyi” élményt sűrítettünk az életünkbe.

Linkek:

Hirdess a műsorainkban!

Ismerd meg a BETONE portfóliót!

További műsoraink a betone.hu-n

Facebook

Instagram

Erről lesz szó a műsorban:

A "halálugrás" taktikája: Miért érdemes néha B opció nélkül fejest ugrani a mélyvízbe a fejlődés érdekében?

Vezetés Kínában és Japánban: Kulturális sokkok, a "tudatos nem cselekvés" művészete és a bizalom ára Ázsiában.

Chief Engagement Officer: Hogyan lehet minden apró napi interakcióval megváltani egy kicsit a világot?

A karrier ára: Mi marad a magánéletből és a hobbiból a globális felsővezetői lét mellett?

A műsor az OD Partner és az OTP Bank együttműködésének köszönhetően jött létre

Az OD Partnerben a hatni akaró vezetők szövetségesei vagyunk.

Az OTP Banknál a tudatos vezetés nemcsak látható, hanem érezhető.

Külön köszönet Matos Zoltánnak, a kutatás egyik résztvevőjének, aki támogatásával hozzájárult a podcast létrejöttéhez.

------------------------------------------------------------------------------Stáblista:

Házigazdák: Bokor Attila és Harsányi Bence

Showrunner: Melis Dóra

Kreatív producer: Román Balázs

Producer: Hampuch Richárd

Hangutómunka: Kozma Ádám

Idézetek megszólaltatása: Füzi János, Szőke Szandra

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices