Foca no Trabalho

Olá Focados(as)!

Segunda é dia de episódio novo aqui no @focanotrabalho e essa semana falamos sobre Metaverso e como ele pode ajudar o RH na jornada do colaborador.

Para falar sobre o assunto recebemos o Daniel Uchôa da Workverse que é uma empressa que cria soluções dentro do metaverso acolhendo os novos colaboradores, unindo tecnologia e criatividade.

Eles criam pontos de contato de maneira automatizada, e tenha métricas de todo o processo em uma única plataforma que vai transformar completamente o seu processo de admissão, isso é um RH estratégico!

A @alefalsarella e a @bru.gaarcia tiaram todas as dúvidas sobre esse mundo desconhecido do metaverso, será que esse espaço é do futuro ou é do agora? Confira o episódio para descobrir!

Compartilhe esse episódio com seus amigos que ainda não conheçam o metaverso e principalmente profissionais de RH, esse episódio é parada obrigatória.

Para conhecer mais sobre esse universo divrtual siga da Workverse e o Daniel Uchoa das redes.

Siga o @focanotrabalho para mais conteúdos e novidades do mundo do trabalho e que ajudam na sua empregabilidade.

Até o próximo!

Olá Focados(as)!

Segunda é dia episódio inédito do podcast @focanotrabalho e essa semana recebemos o Marcelo Furtado que é Co-Fundador da Convênia e falamos sobre a Cultura Digital nas Organizações.

A Convênia desenvolve tecnologia que automatiza e promove eficiência da área de gestão de pessoas para que gastem menos tempo com burocracia e mais tempo com desenvolvimento de pessoas. Incrível, né?

O Marcelo Furtado nos explicou o que é uma cultura digital e como RH pode ser protagonista nesse processo. Falamos sobre soluções eficientes e que a área de Pessoas tem papel fundamental nessa transformação.

A @alefalsarella e a @bru.gaarcia comentaram de como o RH pode ser mais ativo nessa cultura e garantem isso não tem a ver mais com o futuro da área, já é uma necessidade atual. Fica a dica!

O Marcelo falou sobre a jornada do colaborador dentro da empresa e como um sistema inteligente faz toda a diferança, mas ele é claro: Não adianta uma bom sistema se a cultura não é digital. A cultura só se mantêm quando as pessoas envolvidas querem a mudança e veêm valor nisso.

Convidamos vocês, principalmente o pessoal de RH a conhecerem a Convênia e o trabalho transformador deles.

Agradecemos a participação do Marcelo Furtado e da Convenia no podcast @focanotrabalho.

Conhece alguém de RH, compartilha esse episódio com ele(a) e siga a gente para mais conteúdos.

Até!

Olá Focadas(os)!

Episódio inédito no podcast do @focanotrabalho 🎧☕️Essa semana o bate papo foi sobre Empregabilidade Feminina com a Ana Clara Paiva da @secandidatemulher

A @euanaclarapaiva é mineira, ama café com pão de queijo e o desenvolvimento de pessoas a move nessse mar de possibilidades que é o mercado de trabalho.

Ela possui mais de 10 anos de experiência profissional, tendo atuado em startups, empresas nacionais e multinacionais, acreditando que valorizar pessoas é fundamental para impulsionar a inovação. Por isso, acredita muito no investimento em diversidade, inclusão e equidade de gênero nas organizações.

Hoje, sua missão é capacitar pessoas para o mercado de trabalho! Para isso, atua como Head de projetos na Se Candidate Mulher!, acelerando parcerias e iniciativas para aumento da diversidade nas empresas e como Especialista em Empregabilidade, capacitando mulheres para conquistarem seu novo emprego.

Nesse cast falamos sobre a importância do protagonismo feminino nas organizações.

Primeiro explicamos o que é Empregabilidade e como isso funciona no universo das mulheres. Citamos as principais dificuldades que as mulheres sofrem no mercado de trabalho.

A Ana explica que as mulheres possuem hoje maior qualificação profissional, mas ao mesmo tempo elas não se sentem capazes de executar a tarefa, ou seja, elas nem chegam a se candidatar e isso é absurdo!

O trabalho que a @secandidatemulher faz é necessário e é importante desfazer esse víes que algumas vezes são inconscientes que as mulheres sofrem.

Siga a página da @euanaclarapaiva e da @secandidatemulher para mais conteúdos sobre empregabilidade feminina.

Pedimos que compartilhe esse episódio com uma amiga e ajude a empregabilidade feminina.

Siga o @focanotrabalho para não perder mais conteúdos que te ajudam a navegar nessa viagem chamada carreira.

Até o próximo 🦭

Olá focados!

Segunda é dia de episódio inédito no podcast do Foca no Trabalho e essa semana apresentamos um bate papo extremamente necessário sobre independência emocional com a Psicóloga Carolina Nascimento, especialista em relacionamentos.

Qual a relação de independência emocional com carreira? Já parou para pensar? Nesse cast exploramos isso.

Seja no âmbito profissional ou pessoal, nós interagimos diariamente com pessoas e geramos relacionamentos importantes para nossa vida.

Muitos estudos científico já provaram que somos movidos por emoções e que antes mesmo de decidirmos conscientes, a emoção teve grande contribuição para a tomada de decisão.

O que precisamos ficar atentos é o quanto o outro influencia em nossas decisões, principalmente na jornada profissional.

Nesse episódio a Carolina Nascimento explica qual a diferença entre dependência e independência emocional e o quanto pode impactar em nossa carreira de forma positiva ou negativa.

Esse cast com certeza vai ativar o seu radar para as formas de relações que vamos construindo ao longo da vida. Ouça e compartilhe com seus amigos e faça a avaliação no Spotify!

Acompanhe o Foca no Trabalho nas outras redes sociais e confira esse e outros conteúdos sobre carreira!

Até o próximo cast!

Olá, segunda é dia de podcast do @focanotrabalho e essa semana falamos sobre o Setembro Amarelo. Aproveitando o final do mês para falar sobre esse assunto tão importante que é a prevenção do suicídio. Lembramos que caso esse tema seja um gatilho pra você, recomendamos que não escute, pois o tema pode ser delicado para algumas pessoas e está tudo bem.

Nesse episódio a @alefalsarella e a @bru.gaarcia explicaram a origem do Setembro Amarelo e falaram que alguns casos recentes que aconteceram nesses últimos meses. Aqui destacamos a importância de avaliar se esse tema é sensível pra você, pois citamos alguns exemplos e reforçamos: a ideia é discutir sobre o assunto e trazer a pauta sem tabu, com a devido cuidado que precisa, aqui não deixaremos o links das reportagem para cuidar da identidade das vitímas e respeitar os familiares envolvidos.

Complemetamos a importância das empresas em cuidar desse tema ao longo do ano, não somente em setembro. De fato, não adianta fazer palestras sobre o tema uma vez ao ano e não cuidar do ambiente para esse profissional. Afinal, passamos boa parte da vida dentro das organizações, então as empresas são responsáveis sim pelas vidas dos profissionais.

Reforçamos a importância do canal chamado CVV (Centro de Valorização da Vida) que está a disposição para atender você, realizando apoio emocional e prevenção do suicídio, atendendo voluntária e gratuitamente todas as pessoas que querem e precisam conversar, sob total sigilo por telefone, email e chat 24 horas todos os dias. O link está nos comentários.

Pedimos que compartilhe esse episódio com seus amigos e principalmente com profissionais de RH. Sabemos que é dificil falar sobre o assunto, mas é muito importância cuidar da saúde mental das pessoas em qualquer contexto, país ou cenário.

Se você precisar de apoio, procure a CVV. (https://www.cvv.org.br/)

Boa semana para vocês.

Até.

#podcast
#setembroamarelo
#saudemental
#focanotrabalho
#cuidado

Olá, segunda é dia de podcast do @focanotrabalho e essa semana falamos sobre o Setembro Amarelo. Aproveitando o final do mês para falar sobre esse assunto tão importante que é a prevenção do suicídio. Lembramos que caso esse tema seja um gatilho pra você, recomendamos que não escute, pois o tema pode ser delicado para algumas pessoas e está tudo bem.

Nesse episódio a @alefalsarella e a @bru.gaarcia explicaram a origem do Setembro Amarelo e falaram que alguns casos recentes que aconteceram nesses últimos meses. Aqui destacamos a importância de avaliar se esse tema é sensível pra você, pois citamos alguns exemplos e reforçamos: a ideia é discutir sobre o assunto e trazer a pauta sem tabu, com a devido cuidado que precisa, aqui não deixaremos o links das reportagem para cuidar da identidade das vitímas e respeitar os familiares envolvidos.

Complemetamos a importância das empresas em cuidar desse tema ao longo do ano, não somente em setembro. De fato, não adianta fazer palestras sobre o tema uma vez ao ano e não cuidar do ambiente para esse profissional. Afinal, passamos boa parte da vida dentro das organizações, então as empresas são responsáveis sim pelas vidas dos profissionais.

Reforçamos a importância do canal chamado CVV (Centro de Valorização da Vida) que está a disposição para atender você, realizando apoio emocional e prevenção do suicídio, atendendo voluntária e gratuitamente todas as pessoas que querem e precisam conversar, sob total sigilo por telefone, email e chat 24 horas todos os dias. O link está nos comentários.

Pedimos que compartilhe esse episódio com seus amigos e principalmente com profissionais de RH. Sabemos que é dificil falar sobre o assunto, mas é muito importância cuidar da saúde mental das pessoas em qualquer contexto, país ou cenário.

Se você precisar de apoio, procure a CVV. (https://www.cvv.org.br/)

Boa semana para vocês.

Até.

#podcast
#setembroamarelo
#saudemental
#focanotrabalho
#cuidado

Olá! Segunda é dia de episódio novo do @focanotrabalho e essa semana falamos sobre Empregabilidade. Checebemos essa semana a Ana Meneguini da Sólides Tecnologia

Ficamos muitos felizes com esse episódio pois somos fãs da Sólides e esse tema é super relevante para todos, o RH e pessoas que buscam melhorar sua carreira.

Nesse cast a Ana dividiu conosco sobre o curso gratuito chamado Você + Trabalho novo = deu Match! Ela também explicou para nós o que é empregabilidade e a sua importância para as nossas carreiras. A gente fala, esse episódio é necessário para quem quer cuidar da sua carreira.

Acesse o link do curso aqui: http://ow.ly/OrE850KMu0o

Além desse conteúdo rico a Ana Meneguini compartilhou como foi sua trajetória profissional até checar no cargo de CRO na Sólides. Sua história é inspiradora e mostra que cada um tem uma jornada diferente, sabe?

Se quiser conhecer mais da Ana e a Sólides, convidamos a sigam no Linkedin e no Instagram. Deixamos o perfil deles marcamos aqui.

Pedimos que compartilhe esse episódio com seus amigos e siga o @focanotrabalho para não perder nada!

Acompanhe o @focanotrabalho para outros conteúdos, tem dica nova todo dia por aqui.

Até o próximo cast!

#rh
#rhmemes
#empregabilidade
#podcast
#focanotrabalho
#carreira

Olá! Segunda-feira é dia de episódio novo do podcast @focanotrabalho e essa semana falamos sobre as avaliações das empresas em plataformas como Glassdoor, Indeed e Infojobs. A própria Glassdoor se posiciona como uma comunidade de carreiras que depende da opinião dos seus usuários. Vem a gente para entender!

Atravé dessas informações é possível entender a cultura organizacional, os valores que ela pratica no seu dia-dia, entender qual a média salarial e conhecer a empresa antes de entrar na empresa. Todo esse conteúdo é rico para quem está em processo seletivo, pois uma forma de saber no detalhe o que a empresa tem a oferecer.

Nós acreditamos que essa plataformas são fundamentais para quem busca recolocação e nesse cast explicamos como elas funcionam e recomendamos que vocês também conheçam.

Essas plataformas utilizam de depoimentos dos usuários para receber as informações, por isso aumenta a confidencialidade e garante a transparência. Com isso na mente citamos esse cast sobre a reportagem que saiu recentemente na Folha sobre a quebra desse sigilo, para entender por completo escuta o episódio e leia a reportagem da integra, o assunto é polêmico, já avisamos.

Aqui a @alefalsarella e a @bru.gaarcia destacam que não são especialista da área legal, mas deram a opnião a respeito desse caso. Escuta o episódio para entender!

Compartilhe esse episódio para pessoas que buscam um novo trabalho e para os RHs! Aproveita e nos dê a sua opnião sobre o assunto e se conhecer outras plataformas, fala pra gente?

Até o próximo!

Olá! Segunda é dia de episódio novo aqui no @focanotrabalho. Essa semana falamos sobre Carreira Empreendedora. Você tem vontade de empreender ou ser um intraempreendedor dentro da sua organização? Então esse episódio é pra você!

Nesse episódio recebemos o César Costa da @semente_negocios que é Diretor de Inovação Corporativa. Ele se apresenta um empreendedor desde pequeno, pois ele entende que isso é um modelo de pensamento, pois ele tem uma curiosidade nata e ele foi se desenvolvendo ao longo da sua carreira como empreendedor.

A @semente_negocios é focada promover prosperidade desenvolvendo pessoas, organizações e ecossistemas por meio de inovação. A Semente é líder em educação empreendedora no Brasil. Nos seus 10 anos de história impactou cerca de 30 mil pessoas empreendedoras em mais de 200 projetos. Incrível, né?

Na nossa conversa o Cesar explicou um pouco mais sobre o trabalho da @semente_negocios e dividiu em cinco unidade de negócios:

- Inovação corporativa
- Aceleração de startups
- Empreendedorismo feminino (social)
- Desenvolvimento de ecosistema
- Empreendedorismo periférico

Então se você se interessa por alguns desses temas esse episódio o César aprofunda e explica como eles funcionam. Também deu dicas valiosas sobre carreira empreendedora. Além de explicar a diferença entre empreendedorismo vs intraempreendedorismo e todo o universido de startups!

Aproveitamos para agradecer novamente o Cesar e a @semente_negocios por dividir tanto conosco e com nossos ouvintes. Esse podcast irá ajudar muitos profissionais e convidamos vocês a seguiram a @semente_negocios também.

Comentem aqui para nós, o que você mais curtiu nesse episódio?

Até o próximo!

#podcast
#empreendorismo
#startups
#focanotrabalho
#carreira
#trabalho
#rh

Olá! Segunda é dia de podcast inédito aqui no @focanotrabalho e essa semana voltamos com a série de Soft Skills e falamos sobre o Pensamento Analítico.

Segundo o Fórum Econômico Mundial essa é a uma soft skills mais importantes do mercado e o Instituto McKinsey também considerada umas das competências mais relevantes e muito procurada no futuro do trabalho, então vem ouvir para entender!

A @alefalsarella e a @bru.gaarcia explicaram o que é Pensando Analítico, a diferença dele com o Pensamento Crítico que é diferente. Alias a gente já fez um cast sobre ele, recomendamos que escute ele depois.

Acreditamos que a soft skills de Pensamento Analítico é uma das mais pedidas nas empresas, então se for para escolher uma soft skill para cuidar vale a pena focar nessa, tá?

Comentamos como desenvolvê-los e demos dicas práticas, o episódio está bem mão na massa. Utilizamos também como referência um artigo da PUC de Goías. O link está nos comentários, convidamos vocês a leerem o artgo completo. Vale a pena esse complemento!

Comenta aqui para gente, qual a competência que você considera mais importante no seu trabalho?

Compartilhe esse episódio com seus amigos e siga o @focanotrabalho para não perder nada!

Até!

#podcast
#focanotrabalho
#softskills
#trabalho
#carreira