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■トピック
・ 共同創業の難しさについて考える理由
・ 共同創業のメリット:孤独の軽減と多様な視点の融合
・ 共同創業のデメリット:責任の希薄化と意思決定の曖昧さ
・ 意見対立の回避による問題の先送りリスク
・ 成長フェーズでのスキルギャップ問題
・ 共同創業時に意識すべきポイント:役割分担と意思決定プロセスの明確化
・ フェーズごとの再編ルールの重要性
・ 共同創業者選びより大切な「自分自身の覚悟」
・ 期待値コントロールの重要性
■キーワード
共同創業, 創業者, スタートアップ, パートナー選び, 意思決定, 責任分担, 多様性, 役割分担, 心理的安全性, 期待値コントロール, 信頼関係, 成長フェーズ, スキルアップ, 意見対立, フリーライダー
「This is 令和スタートアップ」では取り上げて欲しいテーマやご質問を募集しています。↓のフォームから是非ご記入ください。
https://forms.gle/mkoihcHgTJUu4UVp8
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■トピック
・ 共同創業の難しさについて考える理由
・ 共同創業のメリット:孤独の軽減と多様な視点の融合
・ 共同創業のデメリット:責任の希薄化と意思決定の曖昧さ
・ 意見対立の回避による問題の先送りリスク
・ 成長フェーズでのスキルギャップ問題
・ 共同創業時に意識すべきポイント:役割分担と意思決定プロセスの明確化
・ フェーズごとの再編ルールの重要性
・ 共同創業者選びより大切な「自分自身の覚悟」
・ 期待値コントロールの重要性
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共同創業, 創業者, スタートアップ, パートナー選び, 意思決定, 責任分担, 多様性, 役割分担, 心理的安全性, 期待値コントロール, 信頼関係, 成長フェーズ, スキルアップ, 意見対立, フリーライダー
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