ماذا لو لم يتحكم العمل بحياتك؟ المدير التنفيذي ريكاردو سيملر يمارس شكلا متطرفا من ديموقراطية الشركات، معيدا التفكير في كل شيئ بدأ من اجتماعات المجلس حتى كيف يبلغ العمال عن أيام عطلتهم (ليسوا بحاجة لذلك). انها رؤية تكافئ حكمة العمال و تروج للتوازن بين العمل و الحياة وتقود الى شيئ من الفهم الأعمق لماهية العمل و الحياة. سؤال اضافي: ماذا اذا كانت المدارس هكذا أيضا!