Leading Well: Der Podcast für Führung von morgen

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Better Me, Better We, Better Society. So beschreibt Swantje Allmers den Dreiklang, den es in unserer neuen Arbeitswelt braucht. Aber was genau steckt dahinter?

In diesem New Performance Podcast spricht Benjamin mit Swantje Allmers darüber, was wir brauchen, um freier und selbstbestimmter arbeiten zu können. Du erfährst:

• Wie Du Dich von limitierenden Glaubenssätzen lösen können.
• Wie wir uns für die Möglichkeiten der neuen Arbeitswelt öffnen. 
• Warum auch Resilienz weiterhin einen fundamentalen Stellenwert in unserer Arbeitswelt haben wird.

Als Executive Coach und Beraterin begleitet Swantje Führungskräfte und Unternehmen auf dem Weg zu neuem Arbeiten. Sie ist Mitbegründerin der New Work Masterskills GmbH und greift den Dreiklang aus einem “Better Me, Better We und Better Society” als Co-Autorin in dem Buch "On the Way to New Work" auf.

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Flow, Regeneration und ein gesunder Arbeitsrhythmus. Das sind die Bestandteile von Intervallarbeit. Im New Performance Espresso teilt Benjamin seine Erfahrungen aus dem Leistungssport. Du erfährst: 

• Wie Du mit drei konkreten Learnings Deine individuellen Arbeitsphasen gesünder und effektiver gestaltest.
• Warum es entscheidend ist, wann Du welche Aufgaben erledigst. 
• Wie Du Intervallarbeit für Dich nutzen kannst.
  
  

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Warst Du schon einmal so vertieft in eine Aufgabe, dass Du jedes Gefühl für die Zeit verloren hast?
In dieser Folge des New Performance Podcast spricht Benjamin mit Jonas Vossler-Winkelmann über Flow! Du erfährst:

• Was Flow bedeutet und wie genau er in unserem Alltag entsteht. 
• Wie Du anhand von Tipps und Beispielen den Zustand des Flow erreichst.
• Wie Dein Team den Flow für sich nutzen kann.

Jonas ist CEO und Mitgründer von FlowLab und Experte für das Thema Flow im deutschsprachigen Raum. Mit wissenschaftlichen Erkenntnissen untermauert er die Vorteile von Flow, die Deine Produktivität und Motivation steigern können. Denn Flow ist mehr als nur gut genutzte Arbeitszeit. Wusstest Du zum Beispiel, dass Regeneration ein wichtiger Teil von Arbeit im Flow ist?   

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👉Woran denkst Du, wenn Du an Deine Arbeit denkst?

Vielleicht sehnst Du Dich, wie viele andere auch, nach Selbstverwirklichung und Sinn: nach einer Arbeit, die Dich lebendig sein lässt und Dich voran bringt.

Der Ruf nach sinnstiftender Arbeit wird in unserer Gesellschaft immer lauter. Es geht um Purpose! Im New Performance Podcast spricht Benjamin mit Julia von Winterfeldt, Gründerin von SOULWORX, darüber, warum es mehr Sinn in der Arbeitswelt braucht und wie Unternehmen und Einzelpersonen zu ihrem Purpose gelangen können. 

• Es geht um den Beitrag und Wert, den wir stiften wollen. 
• Es geht um den Unterschied, den wir mit unserer Arbeit machen wollen. 
• Es geht um den Effekt eines authentischen Unternehmenspurpose und wie Du Deinen eigenen Purpose findest.

Purpose schafft Verbindung und Gemeinschaft. Er ist der Nordstern an dem wir unsere Handlungen und Entscheidungen ausrichten können.
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👉 Kulturelle Transformation braucht Werte, Haltung und Emotionen.

Hier geht es um Herzthemen und nicht um die Kopfthemen des Business!

Unternehmen wollen heute vor allem eines sein: zukunftsfähig. Es gilt, sich auf dynamische Art und Weise auf die großen Herausforderungen unserer Zeit einzustellen. Aber wie kann das gelingen?

Im Gespräch mit Tobias Krüger, Experte für Veränderungsprozesse und digitale Transformation,  spricht Benjamin im New Performance Podcast über Kulturtransformationen. Du erfährst: 

• Wie Unternehmen und Du selbst Veränderungen im Arbeitsalltag vorantreiben können.
• Welche Kompetenzen in der neuen Arbeitswelt wichtig sind.
• Wie Du kulturellen Wandel initiieren und langfristig umzusetzen kannst.

Transformation ist vor allem ein Herzensthema, denn es geht um Vertrauen und Zusammenhalt.  Dabei spielt jeder Einzelne eine wesentliche Rolle. Denn auch Du prägst mit Deinen alltäglichen Handlungen und Entscheidungen die Kultur in Deinem Wirkungskreis. 

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👉 Reflexion ist unser Pfad zu kontinuierlicher Weiterentwicklung

Wie blickst Du ganz persönlich auf die letzten sechs Monate zurück? Und was ist für das zweite Halbjahr für Dich wichtig? Reflektieren ist eine Kernkompetenz unserer neuen Arbeitswelt. Lass uns genau diese Kompetenz weiter stärken!

Im New Performance Podcast teilt Benjamin drei Themenfelder, die Dich kraftvoll in das zweite Halbjahr starten lassen. Dafür nutzt er 3 x 3 Fragen aus dem New Performance Ansatz. Das sind Deine Themen:

• Klarheit & Antrieb
• Gesundheit & Gewohnheiten
• Vision & Wirksamkeit 

Es ist Halbzeit! Und damit eine super Gelegenheit, Dein Jahr zu reflektieren. Leg' doch direkt los!
 
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👉Fokussierte und produktive Arbeit muss nicht gleich harte, mühsame Arbeit sein!

Produktive Phasen sind der Motor, um im Arbeitskontext voran zu kommen. Wie kann es uns gelingen, Regeneration und intensive Arbeit in Balance zu bringen? Im New Performance Espresso spricht Benjamin über seine besten Fokus-Tipps. Du erfährst: 

• Wie Dir der Drahtseilakt zwischen nachhaltiger Leistungsfähigkeit und Impact gelingt
• Wie Du Klarheit über die wirklich wichtigen Themen schaffst 
• Wie Du einen Raum schaffst, in dem fokussierte Arbeit möglich ist

Hast Du schon Mal vom Manager und Maker Mindset gehört? Was dieses Modell mit Deinem Fokus zu tun hat, hörst Du in dieser Folge.

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Im New Performance Podcast spricht Benjamin mit Katharina Luh darüber, wie sich die Arbeit in der Beratung seit der Pandemie verändert hat, welche Rolle flexibles Arbeiten dabei spielt und wie sie selber als Partner ihre Arbeit gestaltet. Du erfährst:

• Wie New Work in der Beratung zum Kern der Arbeitsweise werden kann
• Welche Rolle gesunde Leistung in einem anspruchsvollen und dynamischen Umfeld spielt
• Wie Katharina in ihrer Rolle als Partnerin ihre Arbeit gestaltet

Katharina ist seit 10 Jahren bei EY und verantwortet dort das deutsche Beraterteam für Change Experience, Kommunikation, Kulturentwicklung und Learning. Mit ihrem Team berät sie Kunden im Arbeitskontext von Transformation, Agilität und New Work. Viele ihrer Formate probieren sie selbst aus.
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Im New Performance Podcast spricht Benjamin mit Carolin Stüdemann über echtes Engagement in unserer Arbeitswelt.

Carolin ist geschäftsführende Vorständin von Viva con Agua, einer gemeinnützigen Organisation, die sich bereits seit 2006 weltweit für den Zugang zu sauberem Trinkwasser und Toiletten für alle Menschen einsetzt. Du erfährst:

• Was wir alle tun können, um einen kleinen Beitrag zu einer besseren Welt zu leisten.
• Wie es Viva con Aqua schafft, mit klaren Werten wirksam zu sein.
• Welche Rolle New Work Ansätze dabei spielen

Du möchtest Wasserprojekte und die Arbeit von Viva con Agua unterstützen?: www.vivaconagua.org/spende
Du möchtest eine eigene Aktion starten? Mach mit!
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👉Mit New Performance zu einem sinnstiftenden Arbeitsleben, das Dich stärkt!
Lass uns den ermüdenden Arbeitstag verabschieden und Gestalter:innen unseres Arbeitsleben werden. Im New Performance Espresso erklärt Dir Benjamin:

• Wie New Performance mit nachhaltiger Leistungsfähigkeit zusammenhängt
• Was Benjamin persönlich antreibt und seine Arbeit mit der New Performance Academy auszeichnet
• Wie Du Deine Arbeit bewusst gesund und leistungsfähig gestaltest

Gesunde Gewohnheiten etablieren, eigene Grenzen setzen und dem eigenen Purpose nachgehen. In einer vertrauensvollen Gruppe schaffst Du in dem Programm der New Performance Journey das Fundament für ein sinnstiftendes Arbeitsleben. 

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