Neue Staffel, neue Einblicke: Zum Start der 6. Staffel von RECHT persönlich sind Dr. Lisa Löffler und Dr. Jan-Henric Punte von GÖRG zu Gast. Welche Eigenschaften braucht es, um in einer Top-Kanzlei langfristig erfolgreich zu sein? Wie lassen sich Karriere und Familie miteinander vereinbaren und welche Rolle spielt dabei geteilte Verantwortung? Darüber sprechen die beiden mit Moderator Moritz Mümmler.

Lisa ist Assoziierte Partnerin in Köln, Jan-Henric Partner ist Partner am Hamburger Standort der Kanzlei. Während sie im Öffentlichen Wirtschaftsrecht tätig ist, hat er sich auf Gesellschaftsrecht und M&A spezialisiert. So unterschiedlich ihre Fachbereiche sind, eines verbindet sie: Beide sind ambitioniert im Job und schätzen gleichzeitig eine offene und unkomplizierte Zusammenarbeit. „Wir haben Spaß daran, gemeinsam im Team etwas zu erreichen.“ Genau das ist auch einer der Gründe, warum sie sich bei GÖRG so wohlfühlen.

Vertrauen, Verlässlichkeit und Flexibilität sind für beide nicht nur im Beruf wichtig. Lisa und Jan-Henric haben kleine Kinder und kennen die Herausforderung, Verantwortung in Kanzlei und Familie miteinander zu verbinden. Sie erzählen, wie sie ihren Alltag organisieren, warum sie weder auf Karriere noch auf Familie verzichten möchten und welche Unterstützung sie dabei von GÖRG erfahren.

Außerdem geht es um die Frage, wer gut zu GÖRG passt, wie die Kanzlei ihre Mitarbeitenden fördert und welche Erfahrungen und Ratschläge Lisa und Jan-Henric Nachwuchsjurist*innen für den eigenen Karriereweg mitgeben.

Viel Spaß mit der neuen Folge!

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Du bist noch nicht bei clavisto? Als exzellente Nachwuchsjurist*in bist Du bei uns genau richtig! Unser Talentprogramm bietet Dir vielfältige Karrierechancen, kostenlose Förderleistungen und begleitet Dich auf Deinem Weg in eine Top-Kanzlei. ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.clavisto.de⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

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RECHT persönlich: Stark starten mit Carmen Schön.

Episode 5 von 5

Gute Beziehungen können Türen öffnen – doch ein starkes Netzwerk entsteht nicht über Nacht. Wer früh anfängt, Kontakte zu knüpfen, sichtbar zu werden und echte Beziehungen aufzubauen, schafft damit ein wichtiges Fundament für die eigene Karriere.

Zum Abschluss unserer Mini-Serie „RECHT persönlich: Stark starten“ sprechen Juristencoachin und Beraterin Carmen Schön und Moritz über ein Thema, das im Berufsleben eine wichtige Rolle spielt: Networking.

Dabei beginnt Netzwerken schon innerhalb der eigenen Kanzlei. Wer Kolleginnen, Fachbereiche und die Kanzleikultur kennenlernt, baut Vertrauen auf und schafft Verbindungen über das eigene Team hinaus. Gleichzeitig lohnt sich der Blick nach außen: Branchenevents, Verbände oder Social Media bieten zahlreiche Möglichkeiten, neue Kontakte zu knüpfen und sich als Juristin ein eigenes Netzwerk aufzubauen.

Doch gutes Networking bedeutet mehr, als möglichst viele Kontakte zu sammeln. Es lebt von echtem Interesse, gegenseitiger Unterstützung und Kontinuität – und, wie Carmen betont, auch von einer Portion guter Laune.

Wie gelingt der Einstieg ins Networking? Wie werde ich sichtbar, ohne mich in den Vordergrund zu drängen? Und wie werden aus ersten Kontakten langfristige Beziehungen?

Darum geht es in der fünften und letzten Folge von „RECHT persönlich: Stark starten“ – mit konkreten Impulsen für alle, die ihr Netzwerk von Anfang an bewusst aufbauen möchten.

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Du hast die andere Folgen von „RECHT persönlich: Stark starten“ verpasst?

🎙️ Folge 1: ⁠⁠Großkanzlei-Bewerbung – souverän wirken, ohne sich zu verstellen⁠⁠

🎙️ Folge 2: ⁠⁠Der Einstieg als Associate – Darauf kommt es in den ersten Wochen an⁠⁠

🎙️ Folge 3: ⁠Stress, Workload, Grenzen: Gesund bleiben beim Berufseinstieg⁠

🎙️ Folge 4: Kommunikation im Team: Wie frage ich richtig?

Weitere Informationen zu Carmen Schön:

⁠⁠⁠⁠https://carmenschoen.de/⁠⁠⁠

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RECHT persönlich: Stark starten mit Carmen Schön.

Episode 4 von 5

Fragen stellen oder lieber selbst eine Lösung finden? Gerade beim Berufseinstieg kann diese Entscheidung verunsichern. Schließlich möchte man zeigen, was man kann und nicht den Eindruck erwecken, ständig Hilfe zu brauchen.

Doch gute Fragen sind kein Zeichen von Unsicherheit, sondern ein wichtiger Teil professioneller Zusammenarbeit.

In der vierten Folge unserer Miniserie „RECHT persönlich: Stark starten“ sprechen Juristencoachin und Beraterin Carmen Schön und Moritz darüber, wie Nachwuchsjurist*innen von Anfang an souverän im Team kommunizieren und Unsicherheiten beim Nachfragen überwinden können.

Carmens Grundsatz: Lieber einmal zu viel fragen als einmal zu wenig. Denn Missverständnisse, Fehler oder Verzögerungen können im Kanzleialltag schnell Folgen haben. Wichtig ist deshalb auch, Arbeitsaufträge richtig einzuordnen: Bis wann wird das Ergebnis gebraucht? Wie dringend ist die Aufgabe? Und wer kann unterstützen, wenn Fragen auftauchen?

Wie frage ich also „richtig“? Und wie gelingt die Balance zwischen Eigenständigkeit und Unterstützung? Genau darum geht es in dieser Folge, mit konkreten Impulsen für eine klare und selbstbewusste Kommunikation im Kanzleialltag.

Eine Folge für alle, die beim Berufseinstieg nicht auf jede Frage schon eine Antwort haben, aber lernen möchten, die richtigen Fragen zu stellen.

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Du hast die andere Folgen verpasst?

🎙️ Folge 1: ⁠Großkanzlei-Bewerbung – souverän wirken, ohne sich zu verstellen⁠

🎙️ Folge 2: ⁠Der Einstieg als Associate – Darauf kommt es in den ersten Wochen an⁠

🎙️ Folge 3: Stress, Workload, Grenzen: Gesund bleiben beim Berufseinstieg

Weitere Informationen zu Carmen Schön:

⁠⁠⁠https://carmenschoen.de/⁠⁠

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RECHT persönlich: Stark starten mit Carmen Schön.

Episode 3 von 5

Der Berufseinstieg in einer Großkanzlei ist spannend – aber auch anspruchsvoll. Neue Aufgaben, eine hohe Arbeitsbelastung und der Wunsch, von Anfang an zu überzeugen, können schnell zur Herausforderung werden. Doch wie gelingt es, mit Zeitdruck und Stress umzugehen, ohne dabei die eigene Gesundheit aus dem Blick zu verlieren?

Genau darum geht es in der dritten Folge unserer Miniserie „RECHT persönlich: Stark starten“.

Juristencoachin und Beraterin Carmen Schön spricht gemeinsam mit Moritz darüber, warum Perfektionismus gerade zu Beginn der Karriere oft eher bremst als hilft. Statt allem gerecht werden zu wollen, lohnt es sich, die eigenen Erwartungen zu reflektieren und bewusst auf die eigenen Ressourcen zu achten. Oder, wie Carmen sagt: „Das funktioniert bei der Menge an Input in der Regel nicht.“

Im Mittelpunkt der Folge stehen Fragen wie:

• Was brauche ich, um langfristig leistungsfähig zu bleiben?
• Wie schaffe ich Raum für Erholung?
• Und wie erkenne und kommuniziere ich meine eigenen Grenzen?

Eine Folge für alle, die nicht nur erfolgreich in den Beruf starten, sondern dabei auch langfristig gesund, motiviert und leistungsfähig bleiben möchten.

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Du hast die ersten beiden Folgen verpasst?

🎙️ Folge 1: Großkanzlei-Bewerbung – souverän wirken, ohne sich zu verstellen

🎙️ Folge 2: Der Einstieg als Associate – Darauf kommt es in den ersten Wochen an

Weitere Informationen zu Carmen Schön:

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RECHT persönlich: Stark starten mit Carmen Schön.

Episode 2 von 5

Die Zusage ist da – und plötzlich wird es ernst. Der erste Tag in der Großkanzlei steht bevor. Neue Kolleg*innen, neue Aufgaben, neue Abläufe und jede Menge Eindrücke. Wie gelingt ein guter Start? Worauf kommt es in den ersten Wochen wirklich an? Und wie findet man sich möglichst schnell im neuen Arbeitsumfeld zurecht?

Mit RECHT persönlich: Stark starten begleiten Moderator Moritz Mümmler und Juristencoach sowie strategische Beraterin Carmen Schön Nachwuchsjurist*innen in fünf Episoden auf ihrem Weg in die Großkanzlei. Nachdem es in der ersten Folge um das Bewerbungsgespräch ging, dreht sich diesmal alles um den Einstieg als Associate und darum, die ersten Wochen souverän zu meistern.

Carmen Schön teilt ihre Erfahrungen aus der Begleitung zahlreicher Berufseinsteiger*innen und gibt konkrete Impulse für einen gelungenen Start: Wie viel Eigeninitiative ist gefragt? Wann sollte man lieber nachfragen? Und wie gelingt die richtige Balance zwischen selbstständigem Arbeiten und dem Einholen von Unterstützung?

Außerdem sprechen Carmen und Moritz darüber, welche Rolle die Kanzleikultur, der Umgang mit Kolleg*innen und das Netzwerken von Anfang an spielen. Denn fachliche Kompetenz ist wichtig – doch genauso entscheidend ist es, sich im Team gut einzufinden und tragfähige Beziehungen aufzubauen.

Viel Spaß beim Hören und alles Gute für euren eigenen Start in der Kanzlei!

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RECHT persönlich: Stark starten mit Carmen Schön
Episode 1 von 5

Mit „RECHT persönlich: Stark starten“ beginnt heute unsere neue Mini-Serie rund um den Berufseinstieg in der Großkanzlei. In fünf Episoden begleiten Moderator Moritz Mümmler und Juristencoach sowie strategische Beraterin Carmen Schön Nachwuchsjurist*innen bei den wichtigsten Stationen ihres Karrierestarts – vom ersten Bewerbungsgespräch über die ersten Wochen als Associate bis hin zur erfolgreichen Kommunikation im Team. Ehrlich, praxisnah und mit konkreten Impulsen für einen souveränen Start in die Großkanzlei.

Der erste Schritt in Richtung Großkanzlei beginnt lange vor dem ersten Arbeitstag – nämlich mit dem Bewerbungsgespräch. Doch wie bereitet man sich optimal darauf vor? Was erwarten Großkanzleien wirklich? Und wie gelingt es, selbstbewusst aufzutreten, ohne sich zu verstellen?

In der ersten Episode sprechen Carmen Schön und Moritz Mümmler über eine überzeugende Vorbereitung, den Umgang mit Nervosität und die Bedeutung von Selbstreflexion. Außerdem werfen sie einen Blick auf die Perspektive der Kanzleien und zeigen, warum ein Bewerbungsgespräch immer auch eine Chance ist, herauszufinden, ob die Kanzlei zu den eigenen Vorstellungen und Zielen passt.

Eine Episode für alle Nachwuchsjurist*innen, die nicht nur Karriere machen, sondern von Anfang an souverän, authentisch und klar positioniert in den Beruf starten möchten.

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Agnes Herwig und Rabea Pape-Lingier haben etwas gemeinsam: Beide sind seit 2017 bei Baker McKenzie, beide wurden im Juli 2025 Partnerin. Wie sind sie dahin gekommen Was treibt sie an und wie führen sie ihre Teams? In dieser Folge geben die beiden spannende Einblicke und persönliche Antworten.

Agnes ist Arbeitsrechtlerin am Frankfurter Standort der Kanzlei, Rabea berät ihre Mandanten von Düsseldorf aus im Steuerrecht. Auf dem Weg in die Partnerschaft haben sie früh Netzwerke geknüpft, von Mentor*innen profitiert und Förderprogramme genutzt. Umso wichtiger ist es ihnen heute, eigene Erfahrungen weiterzugeben und ihr berufliches Umfeld mitzugestalten.

Im Gespräch mit Moritz geht es um das „Abenteuer Großkanzlei“ und Chancen durch Vielfalt, um Tipps für Talente und ihre Rolle als weibliche Vorbilder. Auch die Vereinbarkeit von Job und Familie ist Thema – Rabea berichtet hier als junge Mutter aus erster Hand.

Beide betonen die Rolle der besonderen Baker-Kultur bei ihrer Arbeit und der Entwicklung der Kanzlei. Was sie damit meinen und wie man von dort zum Eiskunstlaufen kommt, erfahrt ihr ebenfalls in dieser Folge.

Viel Spaß beim Hören!

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Ein LL.M.-Studium im Ausland – lohnt sich das wirklich? Wie kommt man an eine der angesehensten Law Schools der Welt? Und wie finanziert man ein solches Vorhaben?

In dieser Folge von RECHT persönlich hat Moritz zwei besondere Gäste: Luis Hott und Henrik Nolte, beide Mitglieder des clavisto-Talentprogramms und aktuelle clavisto LL.M.-Stipendiaten.

Luis absolviert derzeit seinen LL.M. an der New York University (NYU), Henrik studiert an der Harvard Law School. Beide haben sich im vergangenen Jahr erfolgreich für das clavisto LL.M.-Stipendium in Höhe von 3.000 € beworben und werden damit auf ihrem Weg zu einem internationalen Studium unterstützt.

Luis und Henrik berichten von ihrem Weg an zwei der führenden Law Schools der Welt und geben persönliche Einblicke in ihren Studienalltag in den USA. Wie läuft der Bewerbungsprozess für einen LL.M. ab? Wie wählt man aus Hunderten von Kursen die richtigen aus? Und wie unterscheidet sich das Studium an amerikanischen Law Schools von der juristischen Ausbildung in Deutschland?

Außerdem sprechen wir über das Campusleben, internationale Freundschaften und die bekannte sokratische Lehrmethode.

Natürlich geht es auch um die Kosten eines LL.M.-Studiums und die Frage der Finanzierung. Genau hier setzt das clavisto LL.M.-Stipendium an:

Jedes Jahr unterstützt clavisto Nachwuchsjurist*innen aus dem Talentprogramm auf ihrem Weg ins Ausland. Auch 2026 werden wieder drei Stipendien à 3.000 € sowie drei weitere Stipendien à 1.000 € vergeben.

📅 Noch bis zum 30. April 2026 könnt ihr euch für das clavisto LL.M.-Stipendium bewerben:

https://www.clavisto.de/clavisto-llm-stipendium/

Welche Tipps Luis und Henrik für Bewerbungen an internationalen Universitäten und Stipendienprogramme haben und welche Erfahrungen sie bisher in den USA gemacht haben, erfahrt ihr in dieser Folge.

Viel Spaß beim Hören!

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Zwei Gäste, eine Kanzlei: Helen Dick und Daniel Lühmann, LL.M. sind zu Besuch bei RECHT Persönlich. Helen ist Associate, Daniel ist Partner bei Simmons & Simmons in Frankfurt – und beide brennen für das, was sie tun. Warum das so ist und was ihren Kanzleialltag besonders macht, erzählen sie Moderator Moritz in dieser Folge.

Ihr Fachgebiet ist das Regulierungsrecht für Finanzdienstleistungen. Sie beraten internationale Unternehmen, die sich im deutschen Markt etablieren wollen. Ein spannendes Feld, in dem Neugier und Flexibilität gefragt sind: „Wir arbeiten uns ständig in neue Themen ein. Das macht den Job aus“, erklärt Helen. „Bei uns ist kein Tag gleich“, ergänzt Daniel.

Umso mehr ist Teamplay angesagt – in ihrem Team genausowie in der gesamten Kanzlei. Helen und Daniel beschreiben Simmons & Simmons als „bunten Mix“ und internationale Plattform, auf der jede*r sich persönlich einbringen und weiterentwickeln kann. Wer passt dort gut rein? Welche Trends und Technologien treiben die beiden um? Was raten sie Berufsstarter*innen? Und wohin zieht es jeden von ihnen auf einen Wochenendtrip? Antworten darauf gibt es hier. Viel Spaß!

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Jura oder BWL? Für Dr. Benedikt Blumschein war die Entscheidung schnell gefallen – spätestens, als er das Konzept der EBS-Universität kennengelernt hatte. Heute arbeitet er als Associate bei Clifford Chance in Frankfurt – und weiß: Die Wahl war genau richtig.

Während seines Studiums entdeckte Benedikt seine Leidenschaft für das Strafrecht. Kein Wunder also, dass er heute Teil des White-Collar Teams von Clifford Chance ist, das Unternehmen und Privatpersonen in Fragen der Wirtschaftskriminalität und Compliance berät. In dieser Folge von RECHT persönlich spricht Moderator Moritz mit Benedikt darüber, worauf es in seinem Fachgebiet ankommt, was seine Arbeit so spannend und abwechslungsreich macht – und warum er sich jeden Tag gleichermaßen gefordert wie gefördert fühlt.

Seit seinem Einstieg vor einem Jahr haben sich Benedikts Aufgaben rasant weiterentwickelt. Entsprechend motiviert blickt er auf seine nächsten Karriereschritte – und berichtet, wie Clifford Chance ihn dabei unterstützt, was ihn an der Kanzlei besonders beeindruckt, welche Tipps er Nachwuchsjurist*innen gibt und welche überraschende Rolle Südkorea in seiner Laufbahn spielt.

Viel Spaß beim Zuhören!

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