SztukaGadania.pl

Co sprawia, że sposób mówienia Grzegorza Brauna przyciąga uwagę? W tym odcinku przyglądam się jego polszczyźnie, głosowi i technice mowy, niezależnie od oceny jego poglądów. Analizuję wyrazistość, płynność i zmiany wysokości głosu, a także wymowę i charakterystyczne brzmienie. Zastanawiam się również, dlaczego staranna polszczyzna może wpływać na to, jak oceniamy wiarygodność mówcy.

Sięgam po wypowiedzi Brauna o jego własnym języku, fragment wystąpienia sejmowego i reakcje widzów. Na końcu pokazuję krótką, własną demonstrację omawianego sposobu mówienia.

Jeśli chcesz popracować nad swoim głosem i sposobem mówienia, zapraszam na sztukagadania.pl.

Źródła wypowiedzi i materiałów omawianych w odcinku:

• Prof. Jerzy Bralczyk o polszczyźnie Grzegorza Brauna — wypowiedź dla RMF FM, przytoczona przez Gazeta.pl.
• Grzegorz Braun o swoim języku w rozmowie z Żurnalistą — „Mistrz słowa czy cwaniak?”.
• Grzegorz Braun o podejściu do języka — fragment programu „Młodzież pyta”, wPolsce24, 25 maja 2025 r..
• Wypowiedź o atrakcyjności polszczyzny podczas debaty nad Instytutem Rozwoju Języka Polskiego — wystąpienie sejmowe z października 2022 r..
• Fragment wypowiedzi o rolnictwie wykorzystany do analizy dosadnego języka — wystąpienie z 5 czerwca 2023 r..
• Uwaga Tomasza Kota dotycząca brzmienia głosu Brauna — rozmowa z Bogdanem Rymanowskim.

Nagrania do przeglądu komentarzy widzów: rozmowa z Janem Pospieszalskim, rozmowa u Żurnalisty „Antysemita, rosyjski szpieg czy może patriota?”, kolejne wskazane nagranie, „Expert w Bentleyu” oraz „Mistrz słowa czy cwaniak?”.

Zdjęcie na okładce: oficjalny portret Grzegorza Brauna, © European Union 2024 – Source: EP. Źródło fotografii i warunki jej wykorzystania: Wikimedia Commons.

Czy charakterystyczna barwa głosu wystarczy, żeby zostać lektorem? A może jest jedynie punktem wyjścia do wieloletniej pracy?

Gościem odcinka jest Paweł Bukrewicz, lektor radiowy i telewizyjny oraz prezes Stowarzyszenia Lektorów Rzeczypospolitej Polskiej. Rozmawiamy o tym, jak naprawdę wygląda praca przed mikrofonem i co odróżnia przyjemny głos od profesjonalnego lektorstwa.

Paweł opowiada, jak odkrywał własne brzmienie, uczył się interpretacji i budował swój warsztat. Wyjaśnia, jak ciało, oddech, emocje i życiowe doświadczenia wpływają na głos.

Zaglądamy również za kulisy branży. Czy jest w niej miejsce dla nowych głosów? Jak zacząć pracę nad swoim głosem? Co jest ważniejsze: talent, determinacja czy szczęście? I czy sztuczna inteligencja rzeczywiście może zastąpić lektorów?

To rozmowa nie tylko o zawodzie lektora, ale także o głosie jako narzędziu poznawania siebie, wyrażania emocji i budowania kontaktu z drugim człowiekiem.

Zapraszam na stronę ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.sztukagadania.pl⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ by otrzymać więcej informacji o konsultacjach i szkoleniach.

Kontakt do mnie ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]

Jak wiele może zmienić praca nad własnym mówieniem?

W tym odcinku dzielę się osobistymi historiami, anegdotami oraz przykładami z własnego życia i pracy z klientami. Pokazuję, jak rozwijanie sposobu mówienia może wpływać na różne obszary naszego życia. Czasem w sposób, którego zupełnie się nie spodziewamy...

Opowiadam też, jak świadome posługiwanie się głosem może wpływać na Twoją pewność siebie, relacje, rozwój zawodowy, rozpoznawalność i otwieranie nowych możliwości. Być może ten odcinek zainspiruje Cię do zrobienia pierwszego kroku.

Zapraszam na stronę ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.sztukagadania.pl⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ by otrzymać więcej informacji o konsultacjach i szkoleniach.

Kontakt do mnie ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]

Zdjęcie: Marek Wołynko

Rozpoznawalny głos- atut czy przeszkoda?

W tym odcinku przyglądam się sposobowi mówienia Joanny Senyszyn. Analizuję nie poglądy, ale brzmienie głosu, jego charakter, wyrazistość i wpływ na odbiór. To ciekawa historia o tym, że głos może jednocześnie utrudniać komunikację i budować rozpoznawalność.

Pokazuję, czego ta historia uczy o pracy nad głosem, o świadomym mówieniu i o tym, że nawet po latach można wiele zmienić. To także odcinek o akceptacji własnego brzmienia i o tym, jak z niedoskonałości zrobić znak rozpoznawczy.

Na końcu powiem charakterystycznym głosem Joanny Senyszyn- wyłącznie w celach edukacyjnych.

Zapraszam na stronę ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.sztukagadania.pl⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ by otrzymać więcej informacji o konsultacjach i szkoleniach.

Kontakt do mnie ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]

Źródła wykorzystane w analizie:Joanna Senyszyn w dubbingu, lokatorzmieszkania, https://www.youtube.com/watch?v=EQ6ti11Bwyo
Joanna Senyszyn – KOCHANI! KampaniaPolityczna https://www.youtube.com/watch?v=zYL4C1ml94Q
sejmowy kabaret fakjufaka https://www.youtube.com/watch?v=_VkmoPppKMo

Zdjęcie: Foto-AG Gymnasium Melle / Wikimedia Commons, CC BY-SA 3.0 (https://creativecommons.org/licenses/by-sa/3.0/).Źródło: strona pliku na Wikimedia Commons. Zmiany: usunięto tło, kadrowanie.

Źródło artykułu: Wyborcza.pl TRÓJMIASTO rozmowa Doroty Karaś.

Fragment wystąpienia: www.sejm.gov.pl/

W tym odcinku biorę pod lupę sposób mówienia Prezydenta RP, Karola Nawrockiego – wyłącznie z perspektywy pracy głosem.

Nie oceniam treści wystąpień.Nie odnoszę się do poglądów.Nie komentuję decyzji politycznych.

Skupiam się na tym, co słyszalne:

• barwie i nośności głosu

• dykcji i wyrazistości

• tempie i rytmie mówienia

• intonacji i akcentach

• ekspresji i sposobie budowania przekazu

Posłuchamy fragmentów wystąpień i przyjrzymy się zarówno mocnym stronom, jak i niedoskonałościom. Zastanowimy się, w czym warto się inspirować, a czego lepiej unikać.

Na koniec spróbuję odegrać charakterystyczny sposób mówienia prezydenta – wyłącznie w celach edukacyjnych. Bez karykatury. Bez przerysowania. Chodzi o uważne wsłuchanie się w detale, które często umykają w codziennym odbiorze.

Jeśli interesuje Cię świadoma praca nad głosem, analiza wystąpień publicznych i konkretne wskazówki, które możesz zastosować u siebie – ten odcinek jest dla Ciebie.

Zapraszam na stronę ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.sztukagadania.pl⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ by otrzymać więcej informacji o konsultacjach i szkoleniach.

Kontakt do mnie ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]

Źródło zdjęcia: https://commons.wikimedia.org

W odcinku wykorzystano fragmenty publicznych wystąpień opublikowanych w serwisie YouTube:
– https://www.youtube.com/watch?v=d0I1rWaA9rI
– https://www.youtube.com/watch?v=gI2ahroadyA
– https://www.youtube.com/watch?v=7Wrc7WdfK1c

Materiał wykorzystano w zakresie uzasadnionym analizą, komentarzem i celami edukacyjnymi

Tworzysz podcast, kanał na YouTube, rolki, publikujesz w social mediach? W tym odcinku rozmawiam z Piotrem Kantorowskim, radcą prawnym, który specjalizuje się w prawie dla twórców i biznesów internetowych.

Bierzemy na warsztat najczęstsze miny: oznaczanie współprac (także barteru), prawa autorskie i prawo cytatu, licencje Canvy i banków muzyki, cytowanie komentarzy, nagrywanie uczestników szkoleń oraz moderację komentarzy i zarządzanie hejtem. Jest też o AI: kto ma prawa do treści, co z deepfake’ami i co zmienia AI Act.

Jeśli tworzysz w sieci i chcesz spać spokojniej, ten odcinek jest dla Ciebie.

Zapraszam na stronę ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.sztukagadania.pl⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ by otrzymać więcej informacji o konsultacjach i szkoleniach.

Kontakt do mnie ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]

Dlaczego w firmach tak często dochodzi do nieporozumień, napięć i frustracji, nawet jeśli mówimy w jednym języku?
Dlaczego komunikacja w biznesie psuje się nie przez złe intencje, ale przez brak uważności, słuchania i jasnych ustaleń?

W tym odcinku podcastu rozmawiam z Mirosławem Gajdkiem – mentorem mówców i trenerem komunikacji w biznesie – o najczęstszych wyzwaniach komunikacyjnych w polskich firmach i organizacjach.

To rozmowa oparta na wieloletnim doświadczeniu pracy z zespołami, menedżerami i liderami.

W odcinku usłyszysz m.in.:

• czemu ludzie zakładają, że inni się domyślą i jakie to rodzi konsekwencje,

• dlaczego nie słuchamy, mimo że tak dużo mówi się o słuchaniu,

• jak brak jasno określonych celów i wizji niszczy komunikację w zespołach,

• dlaczego wiedza o komunikacji to nie to samo co umiejętność komunikowania się,

• czemu „dobry produkt” nie wystarczy, jeśli nie potrafimy rozmawiać z klientem,

• jak pośpiech i skracanie komunikatów pogłębiają chaos.

Ten odcinek będzie szczególnie wartościowy dla:
liderów, menedżerów, przedsiębiorców, sprzedawców oraz wszystkich, którzy pracują z ludźmi i chcą mniej konfliktów, a więcej porozumienia.

Zapraszam na stronę ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.sztukagadania.pl⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ by otrzymać więcej informacji o konsultacjach i szkoleniach.

Kontakt do mnie ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]

Dlaczego warto porównywać się z innymi?
I co zrobić, kiedy inni wokół odnoszą sukcesy, a my mamy wrażenie, że stoimy w miejscu?

Gościem tego odcinka jest Rafał Stolarek – psychoterapeuta gestalt, który pracuje indywidualnie i z parami. Rozmawiamy o tym, skąd bierze się porównywanie, po co nam to i co możemy zrobić, gdy widzimy cudze sukcesy w social mediach, a sami czujemy się „niewystarczający”.

W odcinku usłyszysz m.in.:

• dlaczego porównywanie się jest naturalne i potrzebne,

• co dzieje się, gdy inni idą do przodu, a my czujemy, że tkwimy w miejscu,

• jak odróżnić inspirację od presji i autokrytyki,

• co mogą nam powiedzieć zazdrość i złość wobec sukcesów innych,

• jak radzić sobie z przytłoczeniem „propagandą sukcesu” w mediach społecznościowych,

• jak wracać do własnego tempa i własnej drogi, zamiast ścigać się z całym światem.

To rozmowa szczególnie dla twórców, freelancerów, przedsiębiorców i osób budujących markę osobistą, które chcą mniej się zajeżdżać porównywaniem, a bardziej świadomie wybierać, dokąd i jak chcą iść.

Zapraszam na stronę ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.sztukagadania.pl⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ by otrzymać więcej informacji o konsultacjach i szkoleniach.

Kontakt do mnie ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]

Czy neuroróżnorodność to wyzwanie czy szansa w edukacji i biznesie?

W tym odcinku rozmawiam z Kari Goldyn o tym, jak poszerzanie wiedzy o neuroróżnorodności może zmienić nasze podejście do pracy z grupą, edukacji dorosłych czy współpracy w biznesie i sprawić, że będzie ono bardziej świadome i skuteczne.

To odcinek o tym,

• czym różni się neuroróżnorodność od neuroatypowości,

• jak rozpoznać neuroróżnorodność w grupie szkoleniowej lub klasie,

• jak projektować zajęcia, by były bardziej dostępne dla wszystkich,

• czego unikać, by nie pogarszać doświadczeń osób neuroatypowych,

• gdzie przebiega granica naszej odpowiedzialności jako trenera czy wykładowcy,

• jak dbać o siebie, pracując z różnorodnymi uczestnikami.

To rozmowa nie tylko dla trenerów, wykładowców i edukatorów, ale także dla osób pracujących z ludźmi w biznesie: menedżerów, liderów i HR-owców. Dzięki niej możesz spojrzeć na różnorodność nie jak na problem, ale jak na potencjał do lepszego zrozumienia i bardziej świadomej pracy.

Rozmawiam z Kari Goldyn, trenerką, mówczynią, konsultantką, zajmującą się neuroróznorodnością w biznesie.

Zapraszam na stronę ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.sztukagadania.pl⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ by otrzymać więcej informacji o konsultacjach i szkoleniach.

Kontakt do mnie ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]

W 150. odcinku Sztuki gadania rozmawiam z Wojtkiem Semmerlingiem o tym, jak odkrywać swoje talenty, mocne strony i doświadczenia, o których często zapominamy lub których nie jesteśmy świadomi.

✅ Jak zobaczyć wartość w swojej historii – także tej trudnej.

✅ Dlaczego tak trudno nam mówić o swoich sukcesach i mocnych stronach.

✅ Jak samoświadomość wpływa na pewność siebie i poczucie wartości.

✅ Jaki jest najlepszy moment na rozpoczęcie zmiany i odkrywanie swojego potencjału

✅ Dlaczego warto rozmawiać z mentorem, psychoterapeutą czy bliskim człowiekiem.

To rozmowa o tym, że każdy z nas ma w sobie więcej, niż często potrafi dostrzec – i że nigdy nie jest za późno, by zacząć to odkrywać i dzielić się tym z innymi.

Wojtek Semmerling od lat wspiera liderów i zespoły w budowaniu skuteczności działania, lepszym radzeniu sobie z presją i odkrywaniu własnych zasobów i talentów. Jest mentorem oraz diagnostą odporności psychicznej.

Zapraszam na stronę ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.sztukagadania.pl⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ by otrzymać więcej informacji o konsultacjach i szkoleniach.

Kontakt do mnie ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]