Il y a une année, Marianne Schmid Mast, professeure en comportement organisationnel à la Faculté des HEC de lʹUNIL figurait dans le classement des "50 psychologues vivant·e·s les plus influent·e·s au monde", édité par lʹorganisme thebestschools.org. Spécialiste dans les interactions sociales, elle est une véritable pionnière dans la recherche en psychologie. Depuis 2014, dans son laboratoire de recherche lausannois, elle a créé des outils novateurs mêlant le réel au virtuel pour aider à se préparer à des entretiens dʹembauche ou prendre la parole en public. Elle observe les comportements et utilise les machines pour les reproduire et, au bout du compte, aider les humains à mieux interagir. Un défi dont les applications concrètes sont étonnantes.