Wie sehen die flexiblen Arbeitsmodelle bei Bomatec und iTrust aus? Welche weiteren Killerkriterien machen attraktive Arbeitgeber aus? Wie steht Bomatec zum Thema «Home-Office»?
Diese und weitere Fragen diskutieren Christoph Bolliger (Bomatec) und Patrick Müller (iTrust AG) im zweiten Teil des iTrust-Talks.
Jetzt reinhören.

Wie sehen die flexiblen Arbeitsmodelle bei Bomatec und iTrust aus? Welche weiteren Killerkriterien machen attraktive Arbeitgeber aus? Wie steht Bomatec zum Thema «Home-Office»? Diese und weitere Fragen diskutieren Christoph Bolliger (Bomatec) und Patrick Müller (iTrust AG) im zweiten Teil des iTrust-Talks. Jetzt reinhören.

Wie Bomatec junge Ingenieure anzieht | Teil 2/3 | iTrust-Talk (#3)

Wir begleiten Führungskräfte und deren Unternehmen dabei, digital erfolgreicher zu arbeiten. 

Unser Erfolgsrezept: Wir stellen für unsere Kunden nicht nur passgenaue IT-Lösungen bereit, sondern begleiten sie bei der Einführung und Etablierung von neuen Technologien im Unternehmen. Und genau darüber berichten wir im Podcast. 

Lassen Sie sich inspirieren – von Explain-Episoden über moderne Technologien, iTrust-Talks mit Kunden, Mitarbeiter-Interviews sowie Tipps und Tricks für eine moderne Arbeitsweise. Jede zweite Woche eine neue Episode – jetzt reinhören.

Technology

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