Techies finden und halten

EXPERTENGESPRÄCH | In der ersten Ausgabe unseres Formats Black Box Tech diskutieren Johannes und Joel, wie Unternehmen Techies finden und halten können und was sie dafür in der Unternehmenskultur beachten müssen.

Du erfährst...

...wie man Techies findet

...welches Gehalt sollte wem gezahlt werden

...was muss bei Kultur und Managment beachten werden

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Diese Episode dreht sich schwerpunktmäßig um Technologie: Software und IT sind ja mittlerweile allgegenwärtig geworden und durchdringen als erfolgskritischer Faktor praktisch jeden Geschäftsbereich. Gleichzeitig stellen Software und IT dennoch für viele Entscheider:innen eine Black Box dar, die sie mehr schlecht als recht verstehen. Um diesen Missstand zu beenden spricht Joel regelmäßig mit Johannes Schaback (inzwischen CTO bei SumUp) über IT-Themen und Technologietrends. Regelmäßig werden sie dabei von bekannten, kompetenten Akteuren der Technologiewelt besucht und dabei unterstützt, technische Themen möglichst leicht verständlich und anhand konkreter Praxisbeispiele zu vermitteln.

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||||| PERSONEN |||||

👤 Johannes Schaback, CTO SumUp

👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt

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||||| SPONSOREN |||||

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||||| KAPITEL |||||

(00:00:00) Einleitung und Vorstellung

(00:04:24) Bedarfsanalyse und Vorgehen bei der Suche

(00:08:24) Beteiligung von Techies

(00:09:50) Wie lassen sich Techies finden?

(00:14:59) Wie Techies ein Startup finden können

(00:16:18) Die Qualität eines Techies einschätzen

(00:18:19) Wie hoch darf/sollte das Gehalt sein?

(00:21:49) Was kostet welche Sprache?

(00:25:26) Als reiferes Unternehmen CTO-Stellen besetzen

(00:32:39) Techie-Kultur, Internationalität und Techies abwerben

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||||| WIR |||||

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