In dieser Folge sprechen wir mit Ev Bangemann und Jan-Rainer Hinz, Mitglieder der Geschäftsführung von EY Deutschland, darüber, wie Diversität und Chancen-Gerechtigkeit in Unternehmen gelingen kann.
Wie Diversität in Unternehmen gelingen kann und welche Rolle Chancen-Gerechtigkeit dabei spielt, darum geht es in der ersten Folge der Diversity-Staffel 2022. Ev Bangemann und Jan-Rainer Hinz, Mitglieder der Geschäftsführung von EY Deutschland, sprechen über die Förderung von Mitarbeitenden-Netzwerken, die Bedeutung von Gender-Monitoring und die Notwendigkeit von Repräsentanz bei Bewerbungsgesprächen. Außerdem erfahren wir, was es mit der Social Media-Kampagne „Uplift Social Equity“ auf sich hat und was die Politik tun sollte, um Vielfalt in der Arbeitswelt noch stärker zu fördern.
Partner der Folge ist EY.