So gehst du mit Weinen, Schreien und anderen emotionalen Ausbrüchen um

Im harten Alltag der Führungskräfte zeigt sich die wahre Kunst: richtig reagieren, wenn Kolleg:innen emotional eskalieren. Tränen, Wut, Verwirrung – was tun, wenn der Mensch vor dir weint oder laut wird? Vanessa Laszlo, bekannt für ihre Expertise und Arbeit mit Psychopathen im Gefängnis, gibt klare Antworten. Sie betont die Macht der Emotionen: Ein benanntes Gefühl verkleinert sich, ein ignoriertes wächst. Kein Trösten bei selbst verursachtem Leid. Stattdessen: Offenheit und Geduld. Finde selbst heraus, wie du diese klugen Ansätze in deinem Führungskontext anwenden kannst.

Du erfährst…

…wie du emotionale Eskalationen souverän meisterst

…warum das Ansprechen von Gefühlen Konflikte entschärft

…wie du mit klarer Kommunikation Vertrauen schaffst

…warum Distanzierung und Verlangsamung oft Wunder wirken

…wie du durch Prophylaxe emotionale Ausbrüche vermeidest

||||| PERSONEN |||||

👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt

👤 Vanessa Laszlo, Leadership & Performance Consulting


||||| SPONSOREN |||||

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🎧 Leadership


||||| LEXIKON |||||

Du verstehst nur Bahnhof? Zu viel Fachchinesisch? Unser Lexikon hilft dir dabei, die wichtigsten Fachbegriffe zu verstehen:

🔹 **Gewaltfreie Kommunikation** - Ein Kommunikationskonzept von Marshall Rosenberg, das auf einfühlsamen Austausch und Konfliktlösung abzielt.

🔹 **Deeskalationstechniken** - Methoden zur Reduzierung von Spannungen und Konflikten in zwischenmenschlichen Situationen.

🔹 **Resilience** - Die Fähigkeit eines Unternehmens, sich an Veränderungen und Herausforderungen im Markt anzupassen.

🔹 **Leadership Position** - Eine Führungsrolle innerhalb einer Organisation, die Verantwortung und Entscheidungsbefugnis beinhaltet.

🔹 **Outplacement** - Unterstützungsmaßnahmen für entlassene Mitarbeiter, um deren berufliche Neuorientierung zu fördern.


||||| KAPITEL |||||

(00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema

(00:00:56) Souverän reagieren bei starken Gefühlsausbrüchen

(00:02:28) Ein klarer Handlungsrahmen für Eskalationsmomente

(00:07:58) Typische Auslöser und Dynamiken emotionaler Zuspitzung

(00:15:49) Gesprächseinstieg finden in angespannten Situationen

(00:19:09) Deeskalieren, wenn die Lage plötzlich kippt

(00:21:53) Emotionale Eskalationen wirksam vorbeugen



||||| WIR |||||

🧢 Ich bin übrigens Joël, der Macher dieses Podcasts. Ich bin ein Creator und Medienunternehmer, der für Wachstum und Vielfalt steht. Mein Vorgehen besteht darin, dass ich inspirierende und erfolgreiche Menschen interviewe, um von ihnen zu lernen und Wissensabkürzungen für dich und mich aufzutun.

👉 Mit meinem Podcast digital kompakt zeige ich dir Wachstumsstrategien für dein (Digital-)Business, indem ich erfolgreiche Unternehmen und Expert:innen interviewe

👉 Mit meinem Podcast 5 Dinge mit 20 zeige ich dir, wie du persönlich wachsen kannst, indem ich inspirierende Menschen frage, was sind ihre 5 Dinge, die sie gerne schon mit 20 gewusst hätten

👉 In meinem Newsletter fasse ich dir Jeden Freitag die besten Learnings aus meinen Podcasts zusammen sowie viele weitere Einsichten aus meinen Aktivitäten.

💛 Abonniere „digital kompakt“ auf Apple Podcasts, Spotify & Co. Wenn dir die Folge gefallen hat, hinterlasse uns bitte eine Fünf-Sterne-Bewertung!

👥 Wir streben die Verwendung einer geschlechtsneutralen Sprache an. In Fällen, in denen dies nicht gelingt, gelten sämtliche Personenbezeichnungen für alle Geschlechter.

Die wichtigsten Faktoren zu Team, Geschäftsmodell und Finanzierungsstruktur

Entdecke, wie Finanzierungsrunden 2025 in der VC-Welt neu gedacht werden. Weg von reinem Wachstum und hin zu Kapitaleffizienz – Florian Heinemann gibt Einblicke, welche Herausforderungen und Chancen das mit sich bringt. Vom idealen Gründerteam über das Potenzial von KI-Strategien bis hin zur Bedeutung von Markttrends und Solvenz – alles spielt eine Rolle. Warum ist die richtige Investmenthöhe entscheidend und wie strukturieren sich erfolgreiche Runden? Diese Episode bietet wertvolle Perspektiven für alle, die den Wandel in der Start-up-Landschaft mit Verständnis und Weitsicht gestalten möchten. Bereite dich auf eine fundierte Reise durch die neuen Regeln der Risikofinanzierung vor.

Du erfährst…

…wie sich das Geschäftsmodell von Venture Capital verändert hat

…welche Rolle Teamdiversität und technologische Kompetenz spielen

…warum Kapitaleffizienz und strukturelle Qualität entscheidend sind

…wie KI-Strategien den Unternehmenswert steigern können

…welche Signale Investoren bei der Auswahl von Start-ups beachten

||||| PERSONEN |||||

👤 Florian Heinemann, Venture-Experte | Gründer Project A

👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt


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🎧 Business Building


||||| LEXIKON |||||

Du verstehst nur Bahnhof? Zu viel Fachchinesisch? Unser Lexikon hilft dir dabei, die wichtigsten Fachbegriffe zu verstehen:

🔹 **Venture Capital (VC)** - Eine Form der Finanzierung, bei der Investoren Kapital in Startups und kleine Unternehmen mit hohem Wachstumspotenzial investieren.

🔹 **Fundraising** - Der Prozess der Mittelbeschaffung für Projekte oder Organisationen.

🔹 **Geschäftsmodell** - Ein System, das beschreibt, wie ein Unternehmen Werte schafft, liefert und erfasst, einschließlich der monetären Aspekte.

🔹 **Teamzusammensetzung** - Die Struktur und Zusammensetzung des Teams eines Unternehmens, einschließlich der verschiedenen Rollen und Kompetenzen.

🔹 **Investmenthöhe** - Die Summe des investierten Kapitals in ein Unternehmen oder Projekt.


||||| KAPITEL |||||

(00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema

(00:08:43) Bewertungskriterien für KI-Startups in 2025

(00:14:18) Außergewöhnliche Wachstumsmuster und neue Profitabilitätserwartungen

(00:19:42) Die drei zentralen Dimensionen moderner Investmentbewertung

(00:24:42) Aktuelle Investmentstrategien und Risikobereitschaft der VCs

(00:27:10) Herausforderungen bei Series A und B Finanzierungen

(00:30:54) Positive Marktsignale und strategische Partnerschaften als Erfolgsfaktoren



||||| WIR |||||

🧢 Ich bin übrigens Joël, der Macher dieses Podcasts. Ich bin ein Creator und Medienunternehmer, der für Wachstum und Vielfalt steht. Mein Vorgehen besteht darin, dass ich inspirierende und erfolgreiche Menschen interviewe, um von ihnen zu lernen und Wissensabkürzungen für dich und mich aufzutun.

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Vier provokante Thesen zum Handel der Zukunft

Auf dem E-Commerce BBQ 2025 in Karlsruhe hatten wir spannende Gäste auf der Bühne. Im Dialog zwischen KI-Visionen und E-Commerce-Transformation zeigen sich tiefgreifende Meinungsverschiedenheiten: es wird darüber diskutiert, ob Künstliche Intelligenz unser Kaufverhalten revolutionieren oder traditionelle Strukturen verdrängen wird. Die Branche steht am Scheideweg zwischen disruptiver Innovation und der Erhaltung vertrauter Prozesse. Es geht um den Druck auf Agenturen, sich neu zu erfinden und echte Werte zu liefern, während soziale Plattformen wie TikTok neue Verkaufswege ebnen. Eine Episode voller kontroverser Thesen und visionärer Ideen zur Zukunft des Handels.

Du erfährst…

…wie AI den E-Commerce revolutioniert und welche Chancen darin liegen

…welche Rolle Shopping Agents in der Zukunft des Einkaufens spielen

…warum Marken und persönliche Empfehlungen weiterhin entscheidend
bleiben

…wie Unternehmen sich auf eine AI-getriebene Zukunft vorbereiten

…welche disruptiven Veränderungen im Handel in den nächsten Jahren erwartet werden

||||| PERSONEN |||||

👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt

👤 Lars Jankowfsky, Founder Gradion

👤 Josua Seiler, Founder und Geschäftsführer Frontstack GmbH

👤 Vanessa Belstler , VP Global Sales Digital Commerce Cloudflight

👤 Natascha Karstaedt, Manager Digital Transformation TOWA

👤 Thomas Lohner, Gründer & Geschäftsführer ScaleCommerce GmbH

👤 Bernd Vermaaten, CEO Solute GmbH / billiger.de


||||| SPONSOREN |||||

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💪 Diese Folge entstand in Partnerschaft mit ScaleCommerce


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🎧 E-Commerce

🎧 Händler helfen Händlern


||||| LEXIKON |||||

Du verstehst nur Bahnhof? Zu viel Fachchinesisch? Unser Lexikon hilft dir dabei, die wichtigsten Fachbegriffe zu verstehen:

🔹 **E-Commerce** - Elektronischer Handel, der den Kauf und Verkauf von Waren und Dienstleistungen über das Internet umfasst.

🔹 **AI (Künstliche Intelligenz)** - Bereich der Informatik, der sich mit der Schaffung intelligenter Maschinen beschäftigt, die wie Menschen denken und handeln können.

🔹 **Neuralink** - Ein von Elon Musk gegründetes Unternehmen, das an der Entwicklung von Gehirn-Computer-Schnittstellen arbeitet, um direkt mit dem menschlichen Gehirn zu kommunizieren.


||||| KAPITEL |||||

(00:00:00) Vorstellung & Einführung ins Thema

(00:01:15) Steile Thesen zu AI & Co

(00:08:56) Fakten für die steilen Thesen

(00:10:13) Veränderungen für Businesses

(00:13:51) Der Wert des Menschen in Zeiten von AI

(00:16:51) TikTok Shop: Warum boomt das so?

(00:22:33) Warum ist Europa/Deutschland so eingefahren?

(00:23:41) Tschüss Features?

(00:26:57) Was wird uns in den nächsten 5 Jahren bewegen?



||||| WIR |||||

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👉 Mit meinem Podcast 5 Dinge mit 20 zeige ich dir, wie du persönlich wachsen kannst, indem ich inspirierende Menschen frage, was sind ihre 5 Dinge, die sie gerne schon mit 20 gewusst hätten

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Welche Leadership-Kompetenzen der Einsatz von KI erfordert

In der neuesten Episode von digital kompakt taucht Joel Kaczmarek mit Stefan Lammers, Executive Companion, in die Welt der Künstlichen Intelligenz ein. Gemeinsam erkunden sie, warum KI nicht nur technisches Know-how, sondern auch starke Leadership-Kompetenzen erfordert. Stefan teilt seine Erfahrungen aus der Unternehmenswelt und beleuchtet, wie Führungskräfte ihre Teams motivieren und auf die Zukunft vorbereiten können. Ein inspirierendes Gespräch über die Chancen und Herausforderungen der digitalen Transformation, das zum Nachdenken anregt und neue Perspektiven eröffnet.

Du erfährst…

…wie KI nicht nur Technik, sondern auch Leadership-Kompetenzen erfordert

…welche Rolle psychologische Sicherheit und Vertrauen in der KI-Nutzung spielen

…wie Unternehmen KI als Chance für neue Geschäftsmodelle nutzen können

…warum klare Kommunikation und Strategieanpassung bei KI entscheidend sind

…wie Empathie und Motivation in einer KI-geprägten Arbeitswelt wirken

||||| PERSONEN |||||

👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt

👤 Stefan Lammers, Führungsexperte und Gründer des Coaching-Unternehmens SLBB


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🎧 High Performance Leadership

🎧 Leadership


||||| LEXIKON |||||

Du verstehst nur Bahnhof? Zu viel Fachchinesisch? Unser Lexikon hilft dir dabei, die wichtigsten Fachbegriffe zu verstehen:

🔹 **KI** - Künstliche Intelligenz, ein Bereich der Informatik, der sich mit der Schaffung von intelligenten Maschinen befasst, die wie Menschen arbeiten und reagieren.

🔹 **Leadership-Kompetenzen** - Führungskompetenzen, die notwendig sind, um Teams effektiv zu leiten und strategische Entscheidungen zu treffen.

🔹 **Executive Companion** - Ein Berater oder Coach, der ausschließlich mit Führungskräften auf höchster Ebene arbeitet.

🔹 **Start-up** - Ein neu gegründetes Unternehmen mit einer innovativen Geschäftsidee, das schnelles Wachstum anstrebt

🔹 **Corporate** - Bezieht sich auf große, etablierte Unternehmen oder die Unternehmensstruktur im Allgemeinen.


||||| KAPITEL |||||

(00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema

(00:04:33) Gesellschaftlicher Umgang mit den tiefgreifenden Veränderungen durch KI

(00:13:07) Wie KI die Dynamik und Rollenverteilung in Teams verändert

(00:18:35) Strategien zum effektiven Umgang mit KI-generierten Inhalten

(00:24:17) Motivation bewahren in der Zusammenarbeit mit Künstlicher Intelligenz

(00:26:42) Vertrauen stärken im Zeitalter KI-basierter Inhalte

(00:28:07) Klare Zielorientierung trotz der Reizüberflutung durch KI

(00:30:30) Drei zentrale Learnings zur Verbindung von KI-Einsatz und Leadership-Kompetenz



||||| WIR |||||

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Wann und wo sich Objectives and Key Results eignen

In einem inspirierenden Gespräch mit Joel Kaczmarek enthüllt Tobias Haubert, Agile Coach bei Signal Iduna, die faszinierende Reise der Einführung von OKRs in einem etablierten Unternehmen. Tobias teilt seine Erfahrungen und gibt wertvolle Einblicke, wie man in einem großen Konzern agile Methoden erfolgreich implementiert. Von den Herausforderungen bis zu den Erfolgen – Tobias zeigt, wie gesunder Pragmatismus und eine klare Kommunikation den Weg zu mehr Effizienz und Transparenz ebnen. Ein Muss für alle, die Transformation hautnah erleben möchten!

Du erfährst…

…wie Tobias Haubert OKRs bei Signal Iduna erfolgreich einführte

…welche Rolle gesunder Pragmatismus bei der Implementierung spielt

…wie OKRs die Kommunikation und Transparenz im Unternehmen stärken

…warum individuelle Anpassungen der OKR-Methodik entscheidend sind

…welche Herausforderungen und Erfolge Signal Iduna mit OKRs erlebte

||||| PERSONEN |||||

👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt

👤 Tobias Haubert, Agile Coach/Consultant


||||| SPONSOREN |||||

🔥 Übersicht aller Sponsoren

💪 Diese Folge entstand in Partnerschaft mit Signal Iduna


||||| LINKS |||||

🚨 Buch: "What Matters Most"

🚨 Podcastfolge: "How to: Agiles Arbeiten anhand von Zielgruppenjourneys"

🚨 Workpath

🚨 Jira

🚨 Miro


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🎧 Digitalisierung und digitale Transformation

🎧 Transform


||||| LEXIKON |||||

Du verstehst nur Bahnhof? Zu viel Fachchinesisch? Unser Lexikon hilft dir dabei, die wichtigsten Fachbegriffe zu verstehen:

🔹 **Agile Coach** - Eine Fachperson, die Teams und Organisationen dabei unterstützt, agile Methoden und Prinzipien effektiv umzusetzen.

🔹 **OKRs** - Objectives and Key Results – ein Framework zur Zielsetzung und Messung von Fortschritten innerhalb einer Organisation.

🔹 **Transformation** - Umfassende Veränderungen in Organisationen, um sich an neue Gegebenheiten und Techniken anzupassen.

🔹 **Agiles Framework** - Ein strukturierter Ansatz zur Implementierung agiler Methoden in Teams und Organisationen.

🔹 **Customer** - Der Kunde oder Endnutzer, für den ein Produkt oder eine Dienstleistung bestimmt ist.


||||| KAPITEL |||||

(00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema

(00:04:16) Wie funktionieren OKRs?

(00:08:05) Wie implementiere ich OKRs?

(00:15:42) Vorteile von OKRs

(00:19:56) Herausforderungen bei der Implementierung


||||| WIR |||||

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Wie es aussehen könnte, wenn die Technologie exponentiell wächst

Tauche ein in die faszinierende Welt der Singularity! Im Gespräch mit Joel Kaczmarek enthüllt Lars Jankowfsky, Gründer von Gradion, die Geheimnisse hinter dem exponentiellen Technologiewachstum. Gemeinsam erkunden sie die Chancen und Herausforderungen, die uns in den kommenden Jahrzehnten erwarten. Von der medizinischen Revolution bis hin zu interplanetaren Reisen – welche Rolle spielt künstliche Intelligenz und wie verändert sie unser Leben? Lass dich inspirieren und erfahre, warum die Zukunft aufregender ist, als du denkst!

Du erfährst…

…wie Lars Jankowfsky die Chancen und Risiken der Singularity einschätzt

…welche Rolle künstliche Intelligenz in der medizinischen Forschung spielt

…wie die Entwicklung von Robotik Arbeitsplätze und Gesellschaft verändert

…welche Energiefragen bei exponentiellem Technologiewachstum aufkommen

…warum die Zukunft von Kapitalismus und Gesellschaft neu gedacht werden muss

||||| PERSONEN |||||

👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt

👤 Lars Jankowfsky, Founder Gradion


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💪 Diese Folge entstand in Partnerschaft mit Gradion


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🎧 Künstliche Intelligenz


||||| LEXIKON |||||

Du verstehst nur Bahnhof? Zu viel Fachchinesisch? Unser Lexikon hilft dir dabei, die wichtigsten Fachbegriffe zu verstehen:

🔹 **Singularity** - Ein theoretischer Punkt in der Zukunft, an dem die technologische Entwicklung so schnell voranschreitet, dass sie unvorhersehbare Veränderungen in der Gesellschaft verursacht.

🔹 **Künstliche Intelligenz (KI)** - Der Bereich der Informatik, der sich mit der Entwicklung von Algorithmen befasst, die menschliches Denken nachahmen.

🔹 **Deep Tech Consultancy** - Beratungsdienstleistungen, die sich auf tiefgreifende technologische Innovationen und komplexe wissenschaftliche Entwicklungen konzentrieren.

🔹 **Global Delivery** - Bereitstellung von Dienstleistungen oder Produkten über internationale Grenzen hinweg, oft unter Nutzung globaler Ressourcen und Infrastrukturen.

🔹 **Ray Kurzweil** - Ein prominenter Futurist und Autor, bekannt für seine Vorhersagen über die technologische Entwicklung und die Singularität.


||||| KAPITEL |||||

(00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema

(00:07:59) Welche Chancen bietet Singularity?

(00:15:14) Umwelt & Wirtschaft

(00:21:52) Welche Gefahren birgt Singularity?


||||| WIR |||||

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Worauf du achten solltest, wenn du für eine KI promptest

Tauche ein in die Welt des Prompt Engineerings mit Joel Kaczmarek und Ruppert Bodmeier! In dieser Episode von digital kompakt geht es um die Kunst, KI-Modelle so zu steuern, dass sie genau das liefern, was du brauchst. Ruppert, ein Experte für Innovationsentwicklung bei Disrooptive, teilt seine Erfahrungen und Herausforderungen auf dem Weg zur perfekten KI-Nutzung. Erfahre, wie du durch gezieltes Prompt Engineering Wettbewerbsvorteile schaffen kannst und warum der Kontext dabei entscheidend ist. Lass dich inspirieren und entdecke, wie du die Zukunft der KI für dich nutzen kannst!

Du erfährst…

…wie Ruppert Bodmeier die Kunst des Prompt Engineering meistert und einzigartige Lösungen schafft

…warum Beharrlichkeit und Resilienz im Umgang mit KI entscheidend sind

…wie du durch präzise Kontextdefinitionen bessere KI-Ergebnisse erzielst

…welche Rolle APIs spielen, um Wettbewerbsvorteile mit KI zu sichern

…wie du mit modularen Befehlen und Ketten einzigartige Projekte realisierst

||||| PERSONEN |||||

👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt

👤 Ruppert Bodmeier, CEO Disrooptive


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🎧 Künstliche Intelligenz


||||| LEXIKON |||||

Du verstehst nur Bahnhof? Zu viel Fachchinesisch? Unser Lexikon hilft dir dabei, die wichtigsten Fachbegriffe zu verstehen:

🔹 **Prompt Engineering** - Technik zur Ausarbeitung von Eingaben für KI-Modelle, um bessere Ergebnisse zu erzielen.

🔹 **JSON Format** - JavaScript Object Notation, ein leichtgewichtiges Datenformat zur Strukturierung und Übertragung von Daten.

🔹 **API** - Application Programming Interface; eine Schnittstelle, die es verschiedenen Softwaresystemen ermöglicht, miteinander zu kommunizieren.

🔹 **Pain Points** - Schmerzpunkte oder spezifische Probleme, die Kunden oder Nutzer erleben.

🔹 **Benchmarks** - Standards oder Referenzwerte, anhand derer Leistungen oder Produkte bewertet werden.


||||| KAPITEL |||||

(00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema

(00:03:07) Ausgangspunkt für gutes Prompt-Engineering

(00:08:14) Den Umstieg erleichtern

(00:15:31) Der Umbau bei disrooptive

(00:22:12) Problemlösung bei disrooptive

(00:31:05) Wie viel Input braucht die KI?

(00:41:37) Steigende Fehleranfälligkeit



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So optimierst du deine Mimik, Gestik, Atmung, Stimme und Haltung

Tauche ein in die faszinierende Welt der nonverbalen Kommunikation mit Bo Jürgens-Rosenmüller. Im Gespräch mit Joel Kaczmarek enthüllt Bo, wie Hypnose und Coaching helfen, nonverbale Signale zu meistern. Erfahre, wie innere Haltung, Stimme und Gestik deine Präsenz stärken. Als ehemalige Castingdirektorin teilt Bo wertvolle Einblicke und Techniken, um in jeder Situation authentisch und überzeugend aufzutreten. Lass dich inspirieren und entdecke, wie du deine innere Stärke nach außen trägst. Ein Podcast voller Aha-Momente!

Du erfährst…

…wie nonverbale Kommunikation deinen ersten Eindruck prägt und beeinflusst

…welche Techniken Bo Jürgens-Rosenmüller nutzt, um innere Haltung zu stärken

…wie Atmung und Stimme deine Präsenz und Wirkung verbessern

…warum innere Glaubenssätze entscheidend für authentische Kommunikation sind

…wie du durch Körperhaltung und Gestik Selbstbewusstsein ausstrahlst

||||| PERSONEN |||||

👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt

👤 Boriana Jürgens-Rosenmüller, Hypnotiseurin & Coachin


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🚨 Webseite von Bo

🚨 Folge zu "Innere Arbeit für mehr Sichtbarkeit"

🚨 Beitrag zu Nonverbaler Kommunikation



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||||| LEXIKON |||||

Du verstehst nur Bahnhof? Zu viel Fachchinesisch? Unser Lexikon hilft dir dabei, die wichtigsten Fachbegriffe zu verstehen:

🔹 **Nonverbale Kommunikation** - Kommunikation ohne den Einsatz von Worten, z.B. durch Gestik, Mimik oder Körperhaltung.

🔹 **Sympathikus** - Teil des autonomen Nervensystems, zuständig für die 'Kampf- oder Fluchtreaktion'.

🔹 **Parasympathikus** - Teil des autonomen Nervensystems, zuständig für Ruhe und Erholung.

🔹 **4-7-8 Technik** - Eine Atemübung zur Entspannung, bei der man 4 Sekunden einatmet, 7 Sekunden hält und 8 Sekunden ausatmet.

🔹 **Suggestionen** - Begriffe aus dem Bereich Hypnose, die positive Veränderungen durch gezielte Vorschläge bewirken.


||||| KAPITEL |||||

(00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema

(00:07:07) Wie bringe ich mich in einen positiven Mindset?

(00:13:32) Die Bedeutung von Haltung

(00:18:25) Wie kontrolliere ich meine Mimik?

(00:22:54) Selbstfindung ist ein Lifetime-Prozess


||||| WIR |||||

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👉 Mit meinem Podcast digital kompakt zeige ich dir Wachstumsstrategien für dein (Digital-)Business, indem ich erfolgreiche Unternehmen und Expert:innen interviewe

👉 Mit meinem Podcast 5 Dinge mit 20 zeige ich dir, wie du persönlich wachsen kannst, indem ich inspirierende Menschen frage, was sind ihre 5 Dinge, die sie gerne schon mit 20 gewusst hätten

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Kann Kultur irgendwann “fertig” sein?

Im Gespräch mit Joel Kaczmarek taucht Erik Pfannmöller tief in die Welt der Firmenkultur ein. Als Gründer der Culture Code Foundation teilt Erik seine Expertise zu typischen kulturellen Konflikten und deren Lösungen. Von Hierarchiekonflikten über Arbeitswelten bis hin zu Generationenunterschieden – Erik beleuchtet die Herausforderungen und bietet praxisnahe Ansätze zur Konfliktlösung. Mit seiner Erfahrung zeigt er, wie Unternehmen durch partizipative Führung und klare Zielabstimmung eine harmonische und produktive Kultur schaffen können. Ein Muss für alle, die ihre Unternehmenskultur auf das nächste Level heben möchten!

Du erfährst…

…wie Erik Pfannmöller Hierarchiekonflikte in Firmenkulturen entschärft

…welche Rolle Arbeitsweltenkonflikte in der Unternehmensdynamik spielen

…wie Zielkonflikte durch abgestimmte Ziele gelöst werden können

…wie Generationenkonflikte durch gegenseitige Wertschätzung minimiert werden

…warum Arbeitsweisenkonflikte in hybriden Arbeitsmodellen auftreten

||||| PERSONEN |||||

👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt

👤 Erik Pfannmöller, Gründer & CEO Culture Code Foundation


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||||| LINKS |||||

🚨 Culture Code Foundation

🚨 Competing Values Framework

🚨 Buch: "The Culture Code"

🚨 Buch: "The Culture Playbook"

🚨 Buch: "Win from Within"

🚨 Buch: "The Five Dysfunctions of a Team"


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🎧 Leadership


||||| LEXIKON |||||

Du verstehst nur Bahnhof? Zu viel Fachchinesisch? Unser Lexikon hilft dir dabei, die wichtigsten Fachbegriffe zu verstehen:

🔹 **Firmenkultur** - Die gemeinsame DNA eines Unternehmens, die aus Werten, Überzeugungen und Verhaltensnormen besteht und sowohl das Innenleben als auch die Außenwahrnehmung beeinflusst.

🔹 **Hochperformante Kultur** - Eine Unternehmenskultur, die hohe Leistungsstandards und effiziente Arbeitsweisen fördert.

🔹 **Hierarchiekonflikte** - Konflikte, die durch unterschiedliche Macht- und Rangstrukturen innerhalb einer Organisation entstehen.

🔹 **Arbeitsweltenkonflikte** - Konflikte, die durch unterschiedliche Arbeitsumgebungen oder -bedingungen entstehen, z.B. zwischen Büroarbeit und Remote-Arbeit.

🔹 **Zielkonflikte** - Konflikte, die entstehen, wenn unterschiedliche Abteilungen oder Individuen unterschiedliche Ziele verfolgen.


||||| KAPITEL |||||

(00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema

(00:04:44) Hierarchie-Konflikte

(00:11:52) Wie löst du Arbeitswelten-Konflikte?

(00:17:47) Wie entstehen Ziel-Konflikte?

(00:24:47) Generationen-Konflikte

(00:29:59) Wie führen Arbeitsweisen zu Konflikten?


||||| WIR |||||

🧢 Ich bin übrigens Joël, der Macher dieses Podcasts. Ich bin ein Creator und Medienunternehmer, der für Wachstum und Vielfalt steht. Mein Vorgehen besteht darin, dass ich inspirierende und erfolgreiche Menschen interviewe, um von ihnen zu lernen und Wissensabkürzungen für dich und mich aufzutun.

👉 Mit meinem Podcast digital kompakt zeige ich dir Wachstumsstrategien für dein (Digital-)Business, indem ich erfolgreiche Unternehmen und Expert:innen interviewe

👉 Mit meinem Podcast 5 Dinge mit 20 zeige ich dir, wie du persönlich wachsen kannst, indem ich inspirierende Menschen frage, was sind ihre 5 Dinge, die sie gerne schon mit 20 gewusst hätten

👉 In meinem Newsletter fasse ich dir Jeden Freitag die besten Learnings aus meinen Podcasts zusammen sowie viele weitere Einsichten aus meinen Aktivitäten.

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👥 Wir streben die Verwendung einer geschlechtsneutralen Sprache an. In Fällen, in denen dies nicht gelingt, gelten sämtliche Personenbezeichnungen für alle Geschlechter.

Die passende Kommunikation in unsicheren Zeiten

Wenn Teams Halt suchen, zählt jede Silbe – vor allem in stürmischen Zeiten. Vanessa Laszlo zeigt, wie Führung mit klarer Kommunikation Orientierung gibt, bevor Unsicherheit zur Belastung wird. Statt Schönfärberei liefert sie Werkzeuge für Struktur, Haltung und Präsenz: wie echte Nähe entsteht, wann Informationen kraftvoll wirken und warum klare Worte mehr Vertrauen schaffen als perfekte Pläne. Eine Folge für alle, die Wandel kraftvoll gestalten wollen.


Du erfährst…

…warum klare Kommunikation in volatilen Phasen entscheidend bleibt

…wie du dein Team mit Empathie und strategischer Kommunikation stärkst

…welche Rolle die Trias aus zu wenig, zu spät und zu positiv spielt

…wie du Raum für Mitgestaltung und Selbstwirksamkeit im Team schaffst

||||| PERSONEN |||||

👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt

👤 Vanessa Laszlo, Leadership & Performance Consulting


||||| SPONSOREN |||||

🔥 Übersicht aller Sponsoren

💪 Diese Folge entstand in Partnerschaft mit Vanessa Laszlo


||||| PLAYLISTS |||||

Lust auf mehr? Entdecke unsere Playlists mit weiteren spannenden Episoden zum Thema:

🎧 Leadership


||||| LEXIKON |||||

Du verstehst nur Bahnhof? Zu viel Fachchinesisch? Unser Lexikon hilft dir dabei, die wichtigsten Fachbegriffe zu verstehen:

🔹 **Führung** - Leitung und Steuerung von Teams oder Organisationen zur Erreichung von Zielen.

🔹 **Top-Führungskräfte** - Höchste Führungsebene in einer Organisation, die strategische Entscheidungen treffen.

🔹 **Sparringspartnerin** - Eine Person, die als konstruktiver Gesprächspartner dient, um Ideen zu entwickeln oder Probleme zu lösen.

🔹 **Psychopathen-Coaching** - Coaching-Methoden, die speziell auf die Bedürfnisse von Personen mit psychopathischen Tendenzen ausgerichtet sind.

🔹 **ADOK-Probleme** - Ein spezifisches Modell oder Konzept im Coaching, möglicherweise Abkürzung für bestimmte Problemtypen.


||||| KAPITEL |||||

(00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema

(00:06:46) Warum ist rechtzeitige Kommunikation wichtig?

(00:12:45) Wie kommuniziere ich richtig?


||||| WIR |||||

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