Ines Eschbacher ist CEO bei punkt & komma in Salzburg, eine der führenden Adressen für Content- und Inbound-Marketing für Tourismus, Handel & Industrie und Tochtergesellschaft von valantic. Zudem ist sie Autorin des Workbooks „Content-Marketing“ und Gründerin Österreichs erster Fachkonferenz für Content-Marketing, dem ContentDay.

Seit 2005 beschäftigt sich Ines Eschbacher mit Themen rund um Content. Das Spektrum reicht von Content-Strategie über performante Web-Textierung bis hin zu Inbound-Marketing. Sie studierte Kommunikationswissenschaften, erlernte und professionalisierte das Handwerk aber parallel zum Studium in namhaften Agenturen in München und Salzburg, wo sie als Content-Creator und strategische Projektleiterin tätig war. Alles rund ums Thema Content faszinierte sie von Beginn an – wenngleich Content damals noch als experimentelles Spielfeld gesehen wurde.

Dass Content kein „Nice-to-have“ sein darf, sondern vielmehr die Basis jeder erfolgreichen digitalen Markenstrategie sein muss, untermauert sie mit der Gründung der Content-Marketing-Agentur punkt & komma im Jahr 2013. Was als One-Woman-Show begann, präsentiert sich heute mit einem rund 20-köpfigen Expert*innen-Team, das sich ausschließlich auf die Ressorts Content-Strategie, Inbound-Marketing, Content Creation, Social Media und Visual Storytelling spezialisiert. Ob Brand- oder Employer-Content, ob B2B oder B2C – die Content-Marketing-Agentur schärft jeden USP und schafft Inhalte, die begeistern.

“Wir suchen eine Digital-Consulting und Solutions-Gesellschaft, die die verschiedenen neuen Technologien auf höchstem Niveau und aus einer Hand ganzheitlich versteht. Die zugleich in der Lage ist, unsere Bestandssysteme anzubinden oder zu migrieren. Und wir suchen Menschen, auf die wir uns zu 100% verlassen können.“

So oder so ähnlich lauten bis heute immer wieder die Forderungen von Kunden, die an Holger von Daniels herangetragen werden. Und aus diesen entstand bei Holger auch die Idee zur Gründung von valantic, die er 2012 schließlich verwirklichte. Eine Firma aufzubauen, die sich als Next-Gen Digital-Transformation-Partner für ihre Kunden versteht, dafür „brennt“ Holger von Daniels jeden Tag mit Überzeugung und Leidenschaft. Eine Beratungsgesellschaft, die sich durch eine dezentral, agile, holokratische Führungsstruktur und -kultur immer wieder neu erfindet. Die in der Lage ist, die smartesten Köpfe anzuziehen. Und die es schafft, die jeweils in ihrem Segment marktführenden Digital Solutions-, Consulting- und Software-Gesellschaften zusammenzuschließen und dadurch der N°1 Anbieter für digitale Transformation in Europa zu werden. Geführt von unternehmerisch denkenden Charakteren, die die valantic-Werte Partnerschaft, Unternehmertum, operative Exzellenz, Fairness und One Firm leben. Dass der Aufbau einer solchen Gesellschaft möglich ist, davon war Holger von Anfang an zutiefst überzeugt.

Vor der Gründung von valantic war Holger von Daniels Vorstand der Allgeier SE und davor bei Roland Berger tätig. Als Projektleiter, Principal und Mitglied der Geschäftsleitung war er für zahlreiche Reorganisationsprojekte bei mittelständischen Gesellschaften verantwortlich.

Holger von Daniels studierte und promovierte in St. Gallen (HSG), New York (NYU) und Rostock.

Antje Fließ ist seit sechseinhalb Jahren bei valantic und dabei in unterschiedlichen Rollen tätig. Als Berufserfahrene aus der Industrie ist sie als Senior Consultant im Supply-Chain-Management-Umfeld eingestiegen und konnte sich zum Managing Consultant entwickeln. Schließlich hat sie ein Team und dann auch einen Bereich verantwortet. Aus ihrer persönlichen Entwicklung heraus entspringt auch ihre Leidenschaft der Frauenförderung bzw. der Sichtbarkeit von Frauen. Und seit kurzem ist sie Direktorin im Bereich Sales and Operation Strategy mit den Schwerpunkten Leadership und Talent Development, welche sie als Herzensthemen verankert.

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Produktion und Redaktion: Heike Hunsmann, Antje Fließ

In dieser Folge sprechen wir mit unserem Gast Marcela Falahati über das Thema Recruiting und Personalwirtschaft. Dabei gibt uns Marcela Einblicke in die Arbeitsweise von Recruitern und Recruiterinnen, sie erklärt uns welche Technologien in Bewerbungsgesprächen unterstützen könnten und warum sie dennoch nicht oder kaum zum Einsatz kommen. Gastgeber Michael hat dabei auch die ein oder andere Überraschung für Marcela auf Lager. Viel Spaß beim Hören.

Marcela Falahati ist Bereichsleiterin der SAP SuccessFactors bei der valantic people GmbH. Als Expertin für HR-Cloud beschäftigt sie sich nicht nur mit der Implementierung von SAP SuccessFactors, sondern auch mit der Nachhaltigkeit von Systemen im Rahmen von Application Management Services. Zu ihren Kunden zählen diverse mittelständische Unternehmen und Großkonzerne in unterschiedlichen Branchen. Nach einem Bachelor in Wirtschaftspsychologie (B.A.) absolvierte sie einen Masterabschluss in Wirtschaftsinformatik (M.Sc.).

Michael Kurzidim ist seit 25 Jahren in der Kommunikationsbranche tätig, als Journalist, Moderator, Reporter und Redakteur. Die Digitalisierung mit ihren vielfältigen Facetten wie Künstliche Intelligenz, Automatisierung und Vernetzung hält er für eines der wichtigsten Zukunftsthemen für Deutschland, Europa und der Welt. Sie wird die Art und Weise unseres Wirtschaftens, Arbeitens und Lebens entscheidend verändern. Als Gastgeber des valantic Podcasts Digital Now! diskutiert er mit Wirtschaftsführern, Influencern und Experten über das, was Sie heute wissen müssen und was morgen über Erfolg, Umsatz und Gewinn entscheidet.

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Produktion: Heike Hunsmann Redaktion: Heike Hunsmann, Michael Kurzidim

In dieser Folge sprechen wir mit unserem Gast Rüdiger Hoffmann über das Zukunftsthema Automatisierung. Wir klären, welche Schritte man im Rahmen einer Automatisierung oder gar einer Hyperautomatisierung gehen sollte und welche Stolpersteine Unternehmen erwarten können. Rüdiger erzählt aus vergangenen Projekten und welche Branchen und Prozesse von einer Automatisierung profitieren können. Ein weiterer Aspekt, den wir beleuchten, ist das Thema Mitarbeitende: Wie wirkt sich Automatisierung auf die Belegschaft aus? Sind Beschäftigungsverhältnisse gefährdet, oder bringt eine Automatisierung für die Angestellten Vorteile? Und wie kommt die IT-Branche an Nachwuchskräfte – insbesondere für die Bereiche IT-Beratung, Digitalisierung und Automatisierung. Rüdiger Hoffmann ist Geschäftsführer der valantic ERP-Solutions, einem Anbieter von Digitalisierungs- und Beratungsleistungen rund um Werteströme, Warenströme, und Prozessströme, die mit IT-Systemen und betriebswirtschaftlichen Kennzahlen abgebildet und automatisiert werden können. Viel Spaß beim Hören.

„Betriebswirtschaftliche Kernprozesse müssen einfach, transparent und flexibel sein.“ Mit dieser Vision begleitet Rüdiger Hoffmann als Geschäftsführer von valantic ERP Consulting Entscheider*innen in Unternehmen seit über 20 Jahren dabei, Veränderungsprozesse in ihren Organisationen zu meistern.

Die aktuellen Herausforderungen heißen „Cloudification“ und „Transformation“: Digitalisierung verändert Prozesse, Menschen und IT-Landschaften in Unternehmen gleichermaßen. Und das ist gut, denn diese Veränderung ist etwas Positives, weil sie Organisationen vorantreibt und Mehrwert bringt. Aber Veränderung muss gestaltet werden – kompetent und behutsam gleichermaßen.

Rüdiger Hoffmann hilft seinen Kunden ganz konkret dabei, ihre Prozess- und IT-Organisation auf die Herausforderungen der Zukunft vorzubereiten. Er sorgt dafür, dass Business und IT einander verstehen und an einem Strang ziehen – in der gemeinsamen Strategieentwicklung und bei Realisierungsprojekten.

Rüdiger Hoffmann studierte Volkwirtschaftslehre und Medienwissenschaften an der Universität Trier. Nach Stationen bei PricewaterhouseCoopers, im Bertelsmann-Konzern und verschiedenen internationalen Projekteinsätzen gründete er 2008 gemeinsam mit Uli Müller und Guido Czampiel LINKIT Consulting (jetzt valantic ERP Consulting). Er steht für konkrete Problemlösungen, strukturierte Ansätze und offene Worte – und arbeitet jeden Tag dafür, Dinge einfacher zu machen.

Michael Kurzidim ist seit 25 Jahren in der Kommunikationsbranche tätig, als Journalist, Moderator, Reporter und Redakteur. Die Digitalisierung mit ihren vielfältigen Facetten wie Künstliche Intelligenz, Automatisierung und Vernetzung hält er für eines der wichtigsten Zukunftsthemen für Deutschland, Europa und der Welt. Sie wird die Art und Weise unseres Wirtschaftens, Arbeitens und Lebens entscheidend verändern. Als Gastgeber des valantic Podcasts Digital Now! diskutiert er mit Wirtschaftsführern, Influencern und Experten über das, was Sie heute wissen müssen und was morgen über Erfolg, Umsatz und Gewinn entscheidet.

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Produktion: Heike Hunsmann Redaktion: Heike Hunsmann, Michael Kurzidim