Personalwelten

By Nicolas BogsBusiness Careers Management

Personalwelten episodes

September 16, 2021Hybrid HR: Personalarbeit im Umbruch
Chefredakteur „Personalwirtschaft“, Cliff Lehnen, im Gespräch mit Nicolas Bogs
Die Welt hat sich geändert, „auf links gedreht“, wie der Chefredakteur des Fachmagazin es bezeichnet. Neben Internationalisierung und Digitalisierung kommt jetzt noch das Thema Corona hinzu. All das hat der Welt einen neuen Takt gegeben. Noch dichter, noch schneller, noch komplexer. Was bedeutet das für die Personalwirtschaft? Folgt daraus möglicherweise eine neue Funktion des Personalwesens: Hybrid HR?
Große Themen der Personalwirtschaft
Was ist anders als früher?
HR-Spannungsfelder
Wie agieren die Akteure?
HR-Verbände, HR-Dienstleister, HR-Medien
Hybrid HR: Konzept der Zukunft?
Skizziert: HR-Professionals der Zukunft
Eine neue HR Community
43 min
September 02, 2021Headhunting: Weltweit Top-Musiktalente finden und gewinnen
Intendant des Schleswig-Holstein Musik Festivals Dr. Christian Kuhnt im Gespräch mit Nicolas Bogs
Festival-Intendant Dr. Christian Kuhnt im Dialog mit Nicolas Bogs zu den zwei unterschiedlichen Welten und den sie verbindenden Personalthemen z.B.
Dr. Christian Kuhnt als Persönlichkeit
Multitalent: Rolle des Intendanten
Produkt: Entwicklung des Programms
Headhunting: Die Jagd nach Top-Künstlern
Festival-Branding: Attraktiv für Künstler und Publikum
Führung: Dirigentenrolle im Wandel
Vergütung: Honorierung von Künstlern
Karriere: Einstieg in das Festival-Management
Dr. Christian Kuhnt
Christian Kuhnt studierte unter anderem Musikwissenschaften in Frankfurt am Main und Hamburg. Daneben war er für die Schallplattenfirma Teldec Classics tätig. Von 1997 bis 2007 arbeitete Kuhnt für das Schleswig-Holstein Musik Festival, dessen künstlerischer Direktor und stellvertretender Intendant er zuletzt war. Darüber hinaus war er von 2005 bis 2007 als künstlerischer Berater für die Eigenveranstaltungen der Laeiszhalle Hamburg verantwortlich. Am 1. Oktober 2007 übernahm Dr. Christian Kuhnt die Geschäftsführung der Konzertdirektion Dr. Rudolf Goette. Seit Oktober 2013 ist er Intendant des Schleswig-Holstein Musik Festival.
37 min
August 19, 2021 Gefordert: Digitalisierung als Bewährungsprobe für HR
Bitkom HR-Expertin Anja Olsok im Gespräch mit Nicolas Bogs
Digitalisierung ist ein großes Thema; das ist seit spätestens seit Corona jedem klar. Was oft eher ein strategisches Thema war, landete mehr oder weniger über Nacht in der operativen Notwendigkeit. Das, was gewünscht und geplant, wurde, wurde plötzlich einem harten Belastungstest unterzogen. Wie digital ist das Unternehmen aufgestellt? Wie digital ist die Führung? Wie hoch ist der „Digitale Reifegrad“ der Organisation? Wie steht es um „Digital Leadership“? Und immer wieder ruft jeder nach der Personalabteilung. „Das muss HR machen“. Personaler können, ja sie müssen sich hier bewähren. Einige tun das – aber längst noch nicht alle.
Was Digitalisierungskompetenz bedeutet
Deutschland (k)ein digitaler Standort?
Licht und Schatten bei den Geschäftsführungen
Hinkende Digitalisierung: Gründe
Markt- und Organisationsversagen
HR als „Treiber“ der Digitalisierung
Starke HR-Rolle braucht Ressourcen
„Lehmschicht“ beseitigen
Fördergelder abholen
Studie: Zukunft der Weiterbildung ist hybrid
Anja Olsok
Seit über 20 Jahren beim Branchenverband Bitkom tätig. Mitglied der Geschäftsleitung des Bitkom e.V. Verantwortungsbereich u.a. Finanzen, IT, Personalwesen sowie Akademie, Beratung und Research. Nach dem Studium an der TU Berlin (Diplom-Kauffrau) verschiedenen kaufmännische Rollen bei kleineren und größeren Unternehmen. Darunter: internationale Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Herlitz AG sowie Volkswagen-Gruppe. Aufsichtsratstätigkeit bei einer Organisations- und Unternehmensberatung sowie Engagement im Steuer- und Finanzausschuss der IHK Berlin. Langjährige Kennerin sowohl der digitalen Welt als auch der Unternehmenswelt – mit all ihren Herausforderungen.
39 min
August 05, 2021 Erfolg: Wie man mit persönlicher Wirkung punktet.
Imageberaterin Imme Vogelsang im Gespräch mit Nicolas Bogs
Bruchteile von Sekunden entscheiden oft über Erfolg und Nicht-Erfolg. Das gilt besonders, wenn es darum geht, ob und wie eine Person von anderen Personen wahrgenommen wird. Das ist gerade im Business-Umfeld wichtig. Es gilt, andere von sich, seiner Meinung oder seiner Entscheidung zu überzeugen. Gerade dann braucht es eine Kompetenz, die jenseits von fachlicher, sozialer und methodischer Kompetenz liegt – man kann sie „Wirkungskompetenz“ nennen. Was ist das genau? Warum ist sie so wichtig? Wie kann man sie erlernen oder verbessern?
Mit der Imageberaterin Imme Vogelsang spricht Nicolas Bogs u.a. über folgende Themen:
Warum braucht Führung Image?
Auftritt und Image
Die alte Schule – lebt sie noch?
Was ist zeitgemäß?
Etikett und Benimm – Schnee von gestern?
Gegensätze: alt/jung, Mann/Frau, oben/unten
Wie trainiert man Image?
38 min
July 16, 2021 Seelenlos: Künstliche Intelligenz im Recruiting – mit Prof. Dr. Markus Dahm
Prof. Dr. Markus Dahm, Unternehmensberater und KI-Experte, im Gespräch mit Nicolas Bogs
Die Künstliche Intelligenz (KI) hat begonnen, die Zukunft des Recruitings zu gestalten. Sie findet sich schon heute in einigen Bereichen der Personalbeschaffung. Chatbots, Bewerber-Analyse, digitale Assessment Center und KI-gestützte Suche nach geeigneten Profilen im Active Search sind nur einige Beispiele. Für die Zukunft sind schon heute bereits neue Formen abzusehen.
Mit dem Unternehmensberater und KI-Experte Professor Markus Dahm spricht Nicolas Bogs u.a. über folgende Themen:
Was Künstliche Intelligenz (KI) genau ist
KI in der Personalarbeit v.a. im Recruiting
Rechtliche Fallstricke
Herausforderung bei der Einführung
Akzeptanz und Aversion
KI – nur etwas für die Konzerne
Top 5 Bedenken  und was davon zu halten ist
Was läuft gut? Was läuft noch nicht?
Jenseits der Grenzen Deutschlands
Wo die KI-Entwicklung hingeht
37 min
July 01, 2021 Spielerisch: Wie Schauspieler im Business helfen können
Anne-Katrin Böhm, Schauspielerin und Personal- & Organisationsentwicklerin, im Gespräch mit Nicolas Bogs
Das Unsagbare sagen oder das, was man selbst nicht wahrnimmt gleichsam einem Spiegel auf die Bühne bringen. Oder eine gewünschte Welt in Szene setzen. Das können Schauspieler und Schauspielerinnen. Deshalb werden Sie mit Erfolg auch in Unternehmen und Teams eingesetzt. Im Kommunikationstraining, in Change-Workshops oder in Strategie-Projekten. Dass es eine Ausbildung zum Trainingsschauspieler gibt, zeigt die Professionalisierung in diesem Bereich. Kein Wunder, dass viele HR-Teams mit Schauspielern oder ganzen Ensembles erfolgreich zusammenarbeiten.
Mit der Schauspielerin Anne-Katrin Böhm spricht Nicolas Bogs u.a. über folgende Themen:
Talente und Kompetenzen von Schauspielern
Was Schauspielerpersönlichkeiten ausmacht
Von der Bühne ins Business
Businesstauglichkeit von Schauspielern
Top-Unternehmensthemen für Schauspieler
Können Schauspieler auch Trainer sein?
Welche Methoden Schauspieler in Unternehmen einsetzen
Wofür sich Schauspieler in Unternehmen (nicht) eignen
35 min
June 17, 2021Getrieben: Corona und Arbeitsrecht
Prof. Dr. Michael Fuhlrott im Gespräch mit Nicolas Bogs
Nicolas Bogs und der Arbeitsrechtler Prof. Dr. Fuhlrott sprechen u.a. über folgende Themen:
Stimmung in den Personalabteilungen,
Top-Arbeitsrechtsthemen in Corona-Zeiten,
Wo für Unternehmen Gefahr droht Betriebsrat/Unternehmensleitung,
Arbeitsgerichte im Ausnahmezustand,
Gerichtsverhandlungen per Video,
Gesetzgeber und „Turbo-Gesetze“,
Rechtskompetenz von HR-Verantwortlichen.
36 min
June 03, 2021 Risiko: Wenn Macher vor der Kamera versagen
Dr. Karsten Bredemeier im Gespräch mit Nicolas Bogs
Vor Kameras agieren Macher oft unbeholfen. Männer wie Frauen. Das Charisma verschwindet, die sonst übliche Autorität ist dahin. Das gilt für große TV-Auftritte in Talkshows aber auch im kleinen Rahmen. Die gestandene Teamleiterin wird bei der wöchentlichen Video-Konferenz zur peinlichen Lachnummer, weil sie die einfachsten Regeln medialer Kommunikation nicht beherrscht. Es sind also nicht nur „Alpha-Tiere“, denen Karsten Bredemeier hilft, vor Kamera und Mikrofon zu glänzen – und sie davor bewahrt, kläglich zu scheitern.
Karsten Bredemeier, auch „Dr. Dialektik“ genannt, spricht mit Nicolas Bogs über folgende Themen:
Warum scheitern Macher vor der Kamera?
Risikofaktor Kamera: was bedeutet das?
Souverän, schlagfertig, gewinnend -> Erfolgsrezept?
Medien-Training – wie geht das eigentlich?
Was braucht es zum „Kamera-Talent“?
Ist Medien-Talent angeboren oder lernbar?
Unterschiede: Kamera oder Mikrofon
Tipps und Tricks fürs Selber-Trainieren
Unterschiede: Business, Politik, Kultur, Gesellschaft, privat
Der „hoffnungslose Fall“
Medienkompetenz und Personalentwicklung
39 min
May 20, 2021 Gottvertrauen: Führung in der Kirche
Johann Hinrich Claussen (Evangelische Kirche Deutschland) im Gespräch mit Nicolas Bogs
Mit über 20 Millionen Mitgliedern ist die Evangelische Kirche eine der größten Organisationen in Deutschland. Über eine viertel Million Mitarbeiter sind dort beschäftigt – vergleichbar einem Konzern. Dem Thema Führung kommt somit große Bedeutung zu. Johann Hinrich Clausen kennt die evangelische Kirche aus verschiedenen Rollen (Pastor, Probst, Kulturbeauftragter der EDK). Er ist bekannt für seine klaren Positionen. Nicolas Bogs beleuchtet im Gespräch mit dem Kirchen-Kenner aktuelle und spannende Aspekte des Themas „Führung in der Kirche.“
38 min
May 03, 2021 Kein Basta! Wie geht Entscheiden ohne Entscheider?
Michel Eggebrecht (Agile Coach) im Gespräch mit Nicolas Bogs
Arbeiten in agilen Teams und flachen Hierarchien ist attraktiv und schafft Freiräume. Dass hier zugleich Herausforderungen und Gefahren lauern können, erfahren Teams und Führungskräfte spätestens dann, wenn Entscheidungen getroffen werden müssen. Michel Eggebrecht hat Erfahrungen aus der Leitung von IT-Teams, als selbständiger Berater und als Hochschuldozent. Im Gespräch mit Nicolas Bogs berichtet wer, wie man mit auch ohne »Basta!« zu tragfähigen Ergebnissen kommt.
35 min