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#632 Top im Lebenslauf – toxisch im Team?
Einstellung? Riesiger Fehler!
👉 Warum Haltung wichtiger ist als Kompetenz – und was Dich Fehlbesetzungen wirklich kosten
You don’t hire for skills – you hire for attitude.
Dieses Zitat hat viele Unternehmen geprägt. Doch genau dieser Gedanke führt in der Praxis immer wieder zu teuren Fehlentscheidungen.
In diesem Video erfährst Du, warum Fachkompetenz alleine nicht reicht, woran du toxische Einstellungen früh erkennst – und wie Du Dein Recruiting auf ein neues Level bringst.
📉 89 % aller Fehlbesetzungen scheitern nicht an Skills, sondern an Einstellung, Teamfähigkeit und Motivation.
📌 Quelle: Leadership IQ – Why New Hires Fail
đź‘Ą FĂĽr wen ist dieses Video ein Gamechanger?
Unternehmer:innen & Entscheider:innen im Mittelstand
Geschäftsführung & HR-Verantwortliche
Führungskräfte mit Teamverantwortung
Alle, die Mitarbeiter:innen wollen, die wirklich passen – und bleiben
🔍 In diesem Video erfährst Du:
✅ Warum viele „perfekte Lebensläufe“ im Team zur Belastung werden
✅ Was toxische Mitarbeitende wirklich kosten – emotional & wirtschaftlich
âś… Die wahren Ursachen von innerer KĂĽndigung, Burnout und Konflikten
✅ 4 klassische Denkfehler im Recruiting – und wie Du sie vermeidest
âś… Welche Interviewfragen Du stellen musst, um Haltung & Kultur-Fit zu erkennen
✅ Wie Du Führung neu denken musst, um Loyalität und Produktivität zu erzeugen
đź’ˇ Starke Fragen fĂĽr Deine Praxis:
– Wie definierst Du den Kultur-Fit deiner Organisation wirklich?
– Welche Haltung brauchst Du in Deinem Unternehmen – und wie testest Du sie?
– Was tust Du aktiv, um Fehlbesetzungen vorzubeugen?
🚀 Hol Dir jetzt Deinen strategischen Vorteil:
đź“© Du willst keine toxischen Teammitglieder mehr, sondern loyale Top-Performer?
Ich zeige Dir, wie Du strukturierte Auswahlgespräche, klare Kulturarbeit und Leadership Coaching verbindest – für mehr Performance, Bindung und Stabilität.
👉 Jetzt kostenloses Erstgespräch anfragen:
đź“Ť www.volz-personalberatung.de
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đź’Ž LEADERSHIP 2.0: Die Premium Masterclass fĂĽr Leader
đź’Ž Online-Kurs: DAS BEWERBUNGSGESPRĂ„CH.
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Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine WĂĽnsche fĂĽr weitere Themen.
Viel SpaĂź mit dieser Folge!
Der Podcast enthält unbezahlte Werbung.
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By Regina Volz - Expertin fĂĽr Headhunting, FĂĽhrung und KarriereEinstellung? Riesiger Fehler!
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You don’t hire for skills – you hire for attitude.
Dieses Zitat hat viele Unternehmen geprägt. Doch genau dieser Gedanke führt in der Praxis immer wieder zu teuren Fehlentscheidungen.
In diesem Video erfährst Du, warum Fachkompetenz alleine nicht reicht, woran du toxische Einstellungen früh erkennst – und wie Du Dein Recruiting auf ein neues Level bringst.
📉 89 % aller Fehlbesetzungen scheitern nicht an Skills, sondern an Einstellung, Teamfähigkeit und Motivation.
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✅ 4 klassische Denkfehler im Recruiting – und wie Du sie vermeidest
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– Welche Haltung brauchst Du in Deinem Unternehmen – und wie testest Du sie?
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