Annika R Malmberg – föreläsare, författare och expert på kommunikation – är äntligen tillbaka i studion. Den här gången bjuder hon på sina skarpaste insikter om ledarskap, teamutveckling och varför så många konflikter egentligen bottnar i otydlighet snarare än personliga motsättningar.

Vi pratar om vad som krävs för att bygga riktigt starka team, hur du som ledare kan skapa klarhet och trygghet – och vilken avgörande fråga du bör ställa dig själv för att leda andra på ett hållbart sätt. Annika delar konkreta verktyg och övningar som stärker tillit, ökar förståelsen och hjälper team att fungera bättre tillsammans.

Samtalet tar oss också in i framtidens arbetsliv. Annika berättar hur hon själv börjat använda AI som ett kreativt bollplank – i allt från research till idéutveckling – och varför hon ser tekniken som ett stöd snarare än ett hot.

Vi pratar om vad som kännetecknar välfungerande arbetsgrupper, varför lojalitet är avgörande och hur vi kan bygga en feedbackkultur där vi vågar säga det som behöver sägas – inte för att kritisera, utan för att vi bryr oss.

Det här är ett avsnitt för dig som vill bli en tryggare ledare, en mer medveten kollega – eller bara lite bättre på att förstå både dig själv och andra.

Följ Annika här.

Läs mer om Annika här.

Ta del av teamutvärdering, syftesbeskrivning & bruksanvisning här.

Ta del av Framgångsakademins kurser.

Beställ "Mitt Framgångsår".

Följ Alexander Pärleros på Instagram.

Följ Alexander Pärleros på Tiktok.

Bästa tipsen från avsnittet i Nyhetsbrevet.

I samarbete med Convendum.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.