
Sign up to save your podcasts
Or


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Hello hello, c'est Christian @Belalac sur Twitter
A lire ici https://ledigitalpourtous.fr/2020/07/16/le-role-des-influenceurs-2/
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Bonjour à tous, Je m'appelle Laura - @lbokobza sur Twitter - et j'ai le plaisir de faire partie depuis le début ou presque de ce joyeux collectif de la Room qui, dans les coulisses, prépare avec PPC les émissions quotidiennes du Digital pour Tous.
Aujourd'hui je vous propose d'écouter ou de réécouter une émission diffusée le 27 mars 2019 sur les nouveaux espaces de travail.
Pourquoi j'ai choisi cet épisode ? Parce qu'on y décèle déjà les tendances qui se sont accélérées avec la crise du Covid. Parce que la France est encore en retard sur les changements de postures et managériaux dans lesquels sont embarqués tous les autres pays, européens compris. Parce que l'hybridation du lieu de travail va devenir un must, et fera sans doute partie des critères de choix des salariés à l'avenir.
Les nouveaux espaces de travail, on en parle dans cet épisode du Digital Pour Tous. Bonne écoute, ou ré-écoute !
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Bonjour, je suis Sara. @csarabianchi sur Twitter !
J’ai choisi cet épisode car ce métier me tient à cœur. Il me tient à cœur car c’est MON métier. Le Product Owner - PO pour aller plus vite – est au cœur de ce qu’on appelle une équipe Agile. L’Agile – qui n’est pas seulement une méthode de delivery mais qui est surtout un véritable état d’esprit.
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Pour cet épisode en mode #BestOf du Digital pour tous, Isabelle @icambreleng sur Twitter a choisi de chroniquer le podcast sur le manager coach qu'elle vous propose d’écouter ou de réécouter aujourd’hui.
"Alors vous allez me dire quel rapport avec la transformation digitale et je vais vous répondre que nous sommes au cœur même du sujet.
En encourageant la coopération et la transversalité, Le digital transforme en profondeur les pratiques managériales. Ils nous invitent à travailler autrement. Terminé le manager autoritaire, directif, qui sait tout et ne partage rien. C’est la fin du petit chef qui impose sans écouter et qui ne se remet jamais en question. C’est une bonne nouvelle n’est-ce-pas ?
Qu’est ce qui caractérise le manager coach ? C’est un manager facilitateur, développeur de compétences, de confiance et d’optimisme aussi. C’est celui qui écoute, qui sait motiver et qui soutient également quand c’est nécessaire
Manager coach ou manager tout simplement ? pour moi le digital nous ramène à l’essence même du management. Un management où la force de l’intelligence émotionnelle se met au service du développement de tous."
Bonne écoute à vous
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
From the publisher's feed

41 Listeners

12 Listeners

10 Listeners

10 Listeners

104 Listeners

98 Listeners

187 Listeners

130 Listeners

67 Listeners

94 Listeners

20 Listeners

10 Listeners

6 Listeners

168 Listeners

2 Listeners