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Estas 5 preguntas cambiaron mi vida… (háztelas y puede que también cambien la tuya)
Nuestra invitada en el episodio #262 es Ana Vernaza, una líder y ejecutiva con más de 25 años de experiencia en diversos sectores, y quien actualmente es la gerente general de la empresa sueca Electrolux en la región andina.
Su capacidad para construir y guiar equipos efectivos, junto con su pensamiento estratégico, la ha llevado a sobresalir en empresas multinacionales de distintos sectores. Ana ha ganado reconocimiento por su integridad, innovación y enfoque en obtener resultados.
Al unirse a Electrolux en 2021, Ana encontró una cultura corporativa que resonaba con sus valores fundamentales. En esta empresa sueca, el empoderamiento femenino, la diversidad y el cuidado por las personas son ejes centrales. Acompáñame a descubrir la inspiradora historia de Ana Vernaza.
Su capacidad para construir y guiar equipos efectivos, junto con su pensamiento estratégico, la ha llevado a sobresalir en empresas multinacionales de distintos sectores. Ana ha ganado reconocimiento por su integridad, innovación y enfoque en obtener resultados.
Al unirse a Electrolux en 2021, Ana encontró una cultura corporativa que resonaba con sus valores fundamentales. En esta empresa sueca, el empoderamiento femenino, la diversidad y el cuidado por las personas son ejes centrales. Acompáñame a descubrir la inspiradora historia de Ana Vernaza.
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By Pablo Jacobsen
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Nuestra invitada en el episodio #262 es Ana Vernaza, una líder y ejecutiva con más de 25 años de experiencia en diversos sectores, y quien actualmente es la gerente general de la empresa sueca Electrolux en la región andina.
Su capacidad para construir y guiar equipos efectivos, junto con su pensamiento estratégico, la ha llevado a sobresalir en empresas multinacionales de distintos sectores. Ana ha ganado reconocimiento por su integridad, innovación y enfoque en obtener resultados.
Al unirse a Electrolux en 2021, Ana encontró una cultura corporativa que resonaba con sus valores fundamentales. En esta empresa sueca, el empoderamiento femenino, la diversidad y el cuidado por las personas son ejes centrales. Acompáñame a descubrir la inspiradora historia de Ana Vernaza.
Su capacidad para construir y guiar equipos efectivos, junto con su pensamiento estratégico, la ha llevado a sobresalir en empresas multinacionales de distintos sectores. Ana ha ganado reconocimiento por su integridad, innovación y enfoque en obtener resultados.
Al unirse a Electrolux en 2021, Ana encontró una cultura corporativa que resonaba con sus valores fundamentales. En esta empresa sueca, el empoderamiento femenino, la diversidad y el cuidado por las personas son ejes centrales. Acompáñame a descubrir la inspiradora historia de Ana Vernaza.
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