
Sign up to save your podcasts
Or


הפעם דיברנו על הרכישה המפתיעה של גיטהאב על ידי מיקרוסופט – למה זה קרה? למה יש מפתחים שזה מדאיג אותם?
גל חולק איך למד על בשרו את החשיבות של הכנה.
ולקינוח דיברנו על פוסט אנונימי שעלה בקבוצה – חופשת לידה לגברים? איפה אנחנו עומדים עם הקטע הזה?
50 פרקים זה לא צחוק!
דיברנו בעבר על חגיגות קטנות בצוות שלנו וחשבנו שהגיע זמן לחגיגה קטנה בפודקאסט, לציון פרק היובל.
אז הפעם רטרוספקטיב על הפודקאסט אחרי חמישים פרקים בשילוב המון שאלות אישיות מהקהל, פספוסים, קטעי ארכיון ועוד…
הפרק מוקדש למאזינים הקבועים שלנו ולקהילה המדהימה שבזכותה אנחנו עושים את זה.
תומר בריסקר הוא בוגר תנועת הנוער העובד והלומד – תנועה שהשיתופיות היא ערך עליון בה.
אם כן – מה הפלא שתומר היום הוא advocate רציני של עולם הקוד הפתוח? כיום תומר עובד ב-Red-Hat, חברת open-source במהותה וגם חבר בועד ״המקור״ – העמותה הישראלית לקוד פתוח ותוכנה חופשית.
על רקע הרכישה של GitHub על ידי מיקרוסופט, רצינו לדבר עם תומר על איך השתתפות בקוד פתוח יכולה לתרום לנו ב-day-job בחברה בה אנו עובדים ובכלל בקריירה.
אז דיברנו על כניסה לעולם הקוד הפתוח מעיניים של ג׳וניור, של מנוסה ושל מנהל.
וכמובן – ענינו על שאלות מהקהל.
היה סופר מעניין – תכל׳ס בא לנו גם לתרום קצת קוד פתוח עכשיו.
קארן כהן ראתה כבר הרבה צוותים וחברות בחייה.
הזמנו אותה לדבר איתנו על שינויים טכנולוגיים גדולים. איך הורגים פרוייקט ישן ומקרטע ומעבירים אותו לפרוייקט ב-bleeding edge של הטכנולוגיה.
איך מתקשרים עם הפרודקט והביזנס? ולמה בכלל צריך אותם?
היה כיף ומעניין!
מקורות:
העמוד של באות
ארחנו את שם מגנזי – מפתח בכיר ב-wework
דיברנו על מה זה אומר להיות מפתח בכיר? מה ההבדל בין בכיר לג׳וניור?
איך זה בא לידי ביטוי בחברות גדולות ואיך אפשר תוך שנתיים להפוך מג׳וניור לסניור כשאתה בסטארטאפ
שאלות מהקהל ועוד ועוד…..
מקורות:
1. הפוסט של שם על מפתח בכיר
2. הפוסט הויראלי של שם על העולם של הסטארטאפים והתגובה של הסטארטאפים
ארחנו את קארן כהן שהיא מודרטורית בכנס רברסים.
היא הסבירה לנו איך להגיש הצעה להרצאה בכנס.
חובה אם אתם בקטע!
מקורות:
כנס רברסים – https://summit2018.reversim.com/
סדנת הכנה להגשת הרצאה – https://www.smore.com/xuesb-reversim-summit-cfp-workshop
דיברנו על תקשורת כתובה אל מול תקשורת בדיבור. מה ג׳ף בזוס דורש מהעובדים שלו באמזון בהקשר זה? מה בן הורוביץ אומר על זה?
בנוסף, אבי נתן המלצה על כנס רברסים ועל מיטאפ למנהלי פיתוח.
בקטנה…..
מקורות:
אופטימיזציה מוקדמת
הפעם ארחנו את אבי רביבו, סמנכ״ל פיתוח באיירון סורס.
דיברנו על תהליכים בארגון.
מה הופך תהליך לטוב? מה הופך אותו לרע?
מתי צריך תהליך חדש? מה ההבדל בין תהליכים ותרבות?
כמובן שגם ענינו על שאלות מהקהל….
פרק חובה!
מקורות:
המניפסט האג׳ילי
הפעם התייחסנו לשני נושאים סופר מעניינים שעלו בפייסבוק (מפתחים חסרי תרבות – הקבוצה).
הראשון היה האם יש ״גיל נכון״ לעבור לניהול במידה וזה מעניין אותי?
השני היה המלצה מעולה על ריפוסטרי בגיטהאב שכתוב בשפות שונות ומאפשר ללמוד אותן. זה הביא אותנו לדבר על איך מתחילים פרוייקט צד, או פרוייקטי האקאתון או בכלל פרוייקטים חדשים בטכנולוגיה לא מוכרת (או אפילו בטכנולוגיה מוכרת).
בקטנה….
מקורות:
ריפו בגיטהאב להתחלת פרוייקטים: https://github.com/gothinkster/realworld
ארחנו את קרני וולף מנכ״לית ;she codes
דברנו על מה זה she codes ולמה הוא טוב?
איך זה עובד? איך נרשמות? איך הופכות למנטוריות בארגון?דברנו גם על נשים בהייטק באופן כללי וכמובן שענינו על שאלות מהקהל
From the publisher's feed

91 Listeners

20 Listeners

162 Listeners

31 Listeners

130 Listeners

158 Listeners

36 Listeners

38 Listeners

79 Listeners

100 Listeners

314 Listeners

94 Listeners

50 Listeners

23 Listeners

10 Listeners