Ab 2021 gelten bestimmte CO2-Grenzwerte für die PKW-Hersteller, die Fahrzeuge in der EU verkaufen. Diese Werte werden schon heute mit Tricks bemessen. Und trotzdem ist das Gejammer aktuell groß, da eine Verschärfung seitens der EU diskutiert wird. An dem Thema erkennt man gut, dass besonders die deutschen Hersteller und ihr Lobbyverband das eigentliche Problem nicht verstanden haben.

Gestern jährte sich das Pariser Klimaabkommen zum fünften Mal. Und viele stellen sich die Frage, war es ein Erfolg oder wurden wir enttäuscht? Die Frage lässt sich nicht eindeutig beantworten, aber wir können sicher sagen, dass wir als Weltgemeinschaft nicht das erreicht haben, was wir hätten erreichen sollen. Eine Analyse im #RestartThinking Podcast.

Seit Jahrzehnten findet in den alpinen Skigebieten der gleiche Ski-Zirkus statt. Diese Art des Wintersports funktioniert aber nur zulasten der Natur und auf Basis von Ausbeutung von Arbeitskräften. Damit zerstört sich das System selbst, doch die kurzfristig getriebene Gier nach Profit ignoriert das Problem. Parallelen zur deutschen Autoindustrie werden sichtbar. Was können wir daraus lernen?

Nach dem Konsumwahn des "Black Friday" und dem darauffolgenden "Cyber Monday" stellt der "Giving Tuesday" als ein Tag des Gebens einen vernunftorientierten Gegenpol dar. Wir möchten in dieser Folge des #RestartThinking Podcasts die Gelegenheit nutzen und auf diesen Tag hinweisen, an dem die ungleiche Verteilung des Wohlstands in der Gesellschaft im Fokus steht und an dem jede:r persönlich etwas dagegen tun kann.

In dieser Woche wurde in Ostasien und im südpazifischen Raum die größte Freihandelszone der Welt beschlossen. Längst sind uns Länder, wie China und andere in der Region, technologisch voraus. Damit wir eine Rolle, die über die verlängerte Werkbank hinaus geht, spielen können, sind die "Vereinigten Staaten von Europa" unumgänglich.

Die Frauenquote wird von einigen gewollt, von vielen abgelehnt. Der Ansatz, Frauen in Führungspositionen auf Basis der Freiwilligkeit zu entwickeln, ist erwartungsgemäß gescheitert. Divers aufgestellte Führungsteams sind jedoch essentiell für die Lösung künftiger Probleme, daher ist die Quote vermutlich der derzeit beste Lösungsansatz.

Die Frauenquote wird von einigen gewollt, von vielen abgelehnt. Der Ansatz, Frauen in Führungspositionen auf Basis der Freiwilligkeit zu entwickeln, ist erwartungsgemäß gescheitert. Divers aufgestellte Führungsteams sind jedoch essentiell für die Lösung künftiger Probleme, daher ist die Quote vermutlich der derzeit beste Lösungsansatz.

Viele sind erleichtert, dass die Ära Trump ein Ende hat. Doch die Probleme, die sein Gift in der Gesellschaft verstärkt hat, werden bleiben. Ein Blick auf die Problematik und ihre Ursachen. Für einen möglichen Lösungsansatz, werfen wir im #RestartThinking Podcast einen Blick auf einen Inselstaat im Südwest-Pazifik.

Die Maßnahmen zur Eindämmung der Corona-Pandemie offenbaren eine Vielzahl an Widersprüchen, welche zurecht öffentlich diskutiert werden. Ist es aber überhaupt möglich, Maßnahmen zu definieren, die sowohl einfach sind und gleichzeitig jeden einzelnen Fall richtig berücksichtigen? Und was kann man daraus für Wirtschaft und Gesellschaft lernen?

Immer mehr Lösungen für Kundenwerte und Kundenbedürfnisse verlagern sich in einen dienstleistungsorientierten, datengetriebenen Raum. Dafür benötigte Produkte werden anders und in ihrer Menge weniger.Gewisse Branchen hat dieses Phänomen längst umgekrempelt. In anderen, besonders für Deutschland wichtige Branchen, stehen vor großen Umbrüchen.