Leadership leicht gemacht - Toolbox für Führungskräfte

Führungskräfte müssen aus ihrer Komfortzone raus. Oft. Wie geht das aber entspannt und mit Fehlerfreundlichkeit und kontinuierlichem Wachstum?

Wir schmeißen uns besonders als Führungskräfte gerne mal aus der Komfortzone raus.

Weil wir denken, wir müssen besonders schnell sein oder es jemandem recht machen. Dann hüpfen wir wieder ganz fix in die Komfortzone rein, weil wir uns schlicht überfordert haben und entscheiden schnell schnell… aber selten richtig und entspannt.

Wie du deine Komfortzone erweitern kannst – anstatt dich rauszuwerfen, das lernst du in dieser Folge von Leadership leicht gemacht.

Führung lernen I Hacks, Tipps und Tools für deine Führungsrolle

Mit Katja Schäfer

Ich bin Katja Schäfer, Führungskräftecoach und Trainerin in München und international unterwegs.

Dieses Programm, Kanal oder Podcast soll dich dabei unterstützen, deine Führungsrolle auf deiner Persönlichkeit aufzubauen 

Wie Führung geht und wie du in Changeprozessen den Menschen ins Zentrum stellst, darum geht es in diesen Folgen von

Leadership leicht gemacht

Juni 2019 habe ich mich selbstständig gemacht – als Führungskräftecoach und Trainerin.

Ich lebe und liebe meinen Job. Ich möchte gemeinsam mit dir und anderen Leadership revolutionieren. Die Leadership Welt soll menschlich werden und ich möchte mit meiner Arbeit einen großen Teil dazu beitragen.

Einfache Leadership Tools für die Praxis aus der Praxis. Direkt umsetzbar und nachhaltig.

Bau dir deine Führungsrolle auf deiner eigenen Persönlichkeit auf. So geht Führung. 

Dein Gespräch hier:

https://calendly.com/katjaschaefer/kennlernen

Mehr zu Leadership leicht gemacht gibt es auf: www.katja-schaefer.de

• Die Mindstone Leadership Akademie für Unternehmen, Behörden als 6- monatige Leadershipjourney oder Jahresprogramm - und dich als Privatperson - ein Online Programm mit 1:1 Coaching, Gruppencalls und einem Online Kurs für den Aufbau deiner eigenen Führungspersönlichkeit und Rolle.

• Instagram: https://www.instagram.com/katjaschaefer_coaching/

Führung lernen I Hacks, Tipps und Tools für deine Führungsrolle

Mit Katja Schäfer

Das Kopf-Herz Ziel Dreieck ist ein ganz einfaches Tool, um nicht sofort sich in Zahlen, Daten Faken zu verhaspeln.

Konflikte sind emotional. Was machen wir - wir argumentieren und hauen dem Gegenüber irgendwelche (Pseudo) Fakten um den Kopf.

Wie es anders funktioniert - also mit dem Herz zuerst, dann einem gemeinsamen Ziel und dann erst... suchen wir uns NUR die Zahlen Daten Fakten, die das Ziel bedienen. Und nicht irgendwas anderes.

Ich bin Katja Schäfer, Führungskräftecoach und Trainerin in München und international unterwegs.

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Wie Führung geht und wie du in Changeprozessen den Menschen ins Zentrum stellst, darum geht es in diesen Folgen von

Leadership leicht gemacht

Juni 2019 habe ich mich selbstständig gemacht – als Führungskräftecoach und Trainerin.

Ich lebe und liebe meinen Job. Ich möchte gemeinsam mit dir und anderen Leadership revolutionieren. Die Leadership Welt soll menschlich werden und ich möchte mit meiner Arbeit einen großen Teil dazu beitragen. 

In diesem Kanal, in meinen Coachings und Workshops gebe ich das weiter, was ich damals vermisst habe:

Einfache Leadership Tools für die Praxis aus der Praxis. Direkt umsetzbar und nachhaltig.

Bau dir deine Führungsrolle auf deiner eigenen Persönlichkeit auf. So geht Führung.

Abonniere dir den Kanal und lass uns kennenlernen. Am besten per Mail stellst du mir kurz deine aktuelle Herausforderung vor. Wir suchen im Zoom Call gerne einen ersten, praktischen Lösungsansatz. Dieses Gespräch ist kostenfrei.

https://calendly.com/katjaschaefer/kennlernen

 www.katja-schaefer.de

Mobil: 0049 159 061 75 998

[email protected]

Führung lernen I Hacks, Tipps und Tools für deine Führungsrolle

Mit Katja Schäfer

Delegieren ist die große Kunst guter Führung.

Mein Job damals war genau das. Möglichst schnell die Außenstelle aufzubauen und dann zu übergeben an meine Nachfolgerin. Das habe ich 4x gemacht. Delegieren war also meine Hauptaufgabe. Aus dieser Erfahrung ist ein Tool entstanden, was sich heute für meine Kunden sehr bewährt hat. Eine einfache Roadmap für effizientes, entspanntes Delegieren. Damit du die Zeit hast für echtes Leadership.

Ich bin Katja Schäfer, Führungskräftecoach und Trainerin in München und international unterwegs.

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Leadership leicht gemacht

Juni 2019 habe ich mich selbstständig gemacht – als Führungskräftecoach und Trainerin.

Ich lebe und liebe meinen Job. Ich möchte gemeinsam mit dir und anderen Leadership revolutionieren. Die Leadership Welt soll menschlich werden und ich möchte mit meiner Arbeit einen großen Teil dazu beitragen. 

In diesem Kanal, in meinen Coachings und Workshops gebe ich das weiter, was ich damals vermisst habe:

Einfache Leadership Tools für die Praxis aus der Praxis. Direkt umsetzbar und nachhaltig.

Bau dir deine Führungsrolle auf deiner eigenen Persönlichkeit auf. So geht Führung.

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Jung, dynamisch, weiblich - und ihr Mitarbeiter ist 60 Jahre alt und jetzt weiß sie nicht, wie sie ihm kritisch Feedback geben kann.

Die Lösung ihres Problems gibt es in dieser Folge.

Eine Geschichte aus der Praxis.

Feedback geben leicht gemacht – auch kritisches Feedback so geht’s

Führungskräfte haben doch manchmal Skupel Kritik zu üben oder sie wissen nicht wie. Die WWW Regel – Wahrnehmung-Wirkung-Wunsch – ist eine ganz einfache Feedbackregel aus der gewaltfreien Kommunikation, die dir hilft auch kritisches Feedback wertschätzend und lösungsorientiert zu geben. Schau dir diesen Leadership Hack an.

Führung lernen I Hacks, Tipps und Tools für deine Führungsrolle

Mit Katja Schäfer

Stärken für die Führungsrolle

Diese Folge gibt dir ein ganz einfaches Tool an die Hand, um dir deiner Stärken – die du für deine Führungrolle brauchst – bewusst zu werden. Zudem lernst du, wie du deine Stärken auf- und ausbauen kannst, um dich und dein Team entspannt und souverän zu führen.

Ich bin Katja Schäfer, Führungskräftecoach und Trainerin in München und international unterwegs.

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Wie Führung geht und wie du in Changeprozessen den Menschen ins Zentrum stellst, darum geht es in diesen Folgen von

Leadership leicht gemacht

Juni 2019 habe ich mich selbstständig gemacht – als Führungskräftecoach und Trainerin.

Ich lebe und liebe meinen Job. Ich möchte gemeinsam mit dir und anderen Leadership revolutionieren. Die Leadership Welt soll menschlich werden und ich möchte mit meiner Arbeit einen großen Teil dazu beitragen.

In diesem Kanal, in meinen Coachings und Workshops gebe ich das weiter, was ich damals vermisst habe:

Einfache Leadership Tools für die Praxis aus der Praxis. Direkt umsetzbar und nachhaltig.

Bau dir deine Führungsrolle auf deiner eigenen Persönlichkeit auf. So geht Führung.

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Mit Katja Schäfer

Stärken für die Führungsrolle

Diese Folge gibt dir ein ganz einfaches Tool an die Hand, um dir deiner Stärken – die du für deine Führungrolle brauchst – bewusst zu werden. Zudem lernst du, wie du deine Stärken auf- und ausbauen kannst, um dich und dein Team entspannt und souverän zu führen.

Ich bin Katja Schäfer, Führungskräftecoach und Trainerin in München und international unterwegs.

Dieses Programm, Kanal oder Podcast soll dich dabei unterstützen, deine Führungsrolle auf deiner Persönlichkeit aufzubauen

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Leadership leicht gemacht

Juni 2019 habe ich mich selbstständig gemacht – als Führungskräftecoach und Trainerin.

Ich lebe und liebe meinen Job. Ich möchte gemeinsam mit dir und anderen Leadership revolutionieren. Die Leadership Welt soll menschlich werden und ich möchte mit meiner Arbeit einen großen Teil dazu beitragen.

In diesem Kanal, in meinen Coachings und Workshops gebe ich das weiter, was ich damals vermisst habe:

Einfache Leadership Tools für die Praxis aus der Praxis. Direkt umsetzbar und nachhaltig.

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Mehr zu mir auf: www.katja-schaefer.de

Hier lernen Führungskräfte Leadership - für sich selbst und das Team.

·        Die Mindstone Leadership Akademie für Unternehmen, Behörden als 6- monatige Leadershipjourney oder Jahresprogramm - und dich als Privatperson - ein Online Programm mit 1:1 Coaching, Gruppencalls und einem Online Kurs für den Aufbau deiner eigenen Führungspersönlichkeit und Rolle.

·        Coachingday im 1:1 in Präsenz - ein ganzer Tag für dich, um tief sitzende Blockaden und Konflikte zu lösen. Dafür nutze ich meine Kompetenz als Kunsttherapeutin. Es ist keine Therapie - sondern ich nutze die Tools, die ich aus der Kunsttherapie kenne für unser Coaching, damit wir auf eine sanfte Art hinter die Kulissen schauen. So erreichen wir sehr viel Leichtigkeit für schwere Themen oder einfach um nach Burn-out, Krise Neu durchstarten zu können. Nicht nur für Führungskräfte

·        Lass uns in Kontakt kommen.

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·        Mobil: 0049 159 061 75 998

·        Follow me:

o   Instagram: https://www.instagram.com/katjaschaefer_coaching/

o   LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/katjaschaefer-coaching/

Heute unterhalte ich mich mit Robert.

Es geht um Spirit - den Spirit, den wir für Leadership brauchen. Es geht darum, aus der Angst und Ohnmacht zu kommen und wie wir uns ganz einfach ins Bewusstsein kommen.

Um der Leader zu sein, der wir sein wollen - ohne uns getrieben zu fühlen oder uns zu vergleichen.

Dieses Interview ist ein ganzer Werkzeugkoffer, wie wir Hypnose, Trance und Unterbewusstsein für die Führungspersönlichkeit - für uns und unser Team so nutzen können, dass es für uns passt.

Danke Robert für dieses wunderbare Gespräch!

Hier ein paar Infos zu Robert Hofmann

Robert Hofman ist Gründer der YOUFLOW TM Academy und hat in seinem Leben schon so Einiges geschafft.

Nationathlet der Deutschen Taekwondo Nationalmannschaft, seit 2011 selbstständig hat er bereits 3 regionale Marken aufgebaut und etabliert - bevor er sie wieder eingestampft hat.

Robert ist verheiratet, Vater und liebt Tiere, Philosophie, Poetry und Bewegung. Kreativität in geistiger und körperlicher Form sind sein Fokus.

In seiner Academy vermittelt er wertvolle Methoden und Techniken zur Selbstführung, die dir helfen, den Suchprozess einfacher zu gestalten und offene Fragen für dich zu beantworten.

www.youflow.academy

In dieser Folge geht es um Werte und warum das Bewusstsein für deine Werte nicht nur wichtig für dich sind, sondern auch, wie du auf Basis deiner Werte besser und entspannter kommunizieren kannst.

Zu mir:

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Anfang 30, vor gut 10 Jahren hatte ich mein erstes Team. Der Auftrag meiner Geschäftsführung:

Katja, räum da mal auf.

Mit dieser „Bulldozermentalität“ bin ich dann eingestiegen und wollte den Laden von Grund auf ändern. Ich bin ordentlich auf die Nase gefallen.

Dann habe ich mir meine eigene Führungsrolle ganz genau angeschaut. In 2,5 Jahren Management Master Studium rollte das Thema Leadership und Changemanagement am persönlichen Beispiel komplett auf.

Der Output in meiner Festanstellung: 4 Außenstellen aufgebaut und die jeweiligen Führungskräfte dazu fit gemacht für Führung.

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Ich lebe und liebe meinen Job. Ich möchte gemeinsam mit dir und anderen Leadership revolutionieren. Die Leadership Welt soll menschlich werden und ich möchte mit meiner Arbeit einen großen Teil dazu beitragen.

In diesem Kanal, in meinen Coachings und Workshops gebe ich das weiter, was ich damals vermisst habe:

Einfache Leadership Tools für die Praxis aus der Praxis. Direkt umsetzbar und nachhaltig.

Bau dir deine Führungsrolle auf deiner eigenen Persönlichkeit auf. So geht Führung.

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Mehr zu mir auf: www.katja-schaefer.de

Produkte:

·        1:1 Coaching & Workshops rund um Leadership online und in Präsenz

·        Leadership Journeys für Führungskräfteteams – insbesondere für den öffentlichen Dienst und für Firmen in Changeprozessen

·        Coaching Day in München für dich. Für kreative, ganzheitliche Lösungen von komplexen Problemen und für einen positiven Fokus für dich und dein Team.

·        Buch: Ab jetzt Chef:in! (auf Amazon und bei mir)

·        Mindstone Leadership Akademie – das Rundum sorglos Paket – ein Führungskräfteprogramm mit 6 Monaten oder 1 Jahr

·        Kennenlernen und erste Tools für die Führungspraxis kostenlos: Buche deinen Termin über [email protected] oder ruf mich einfach an: 0049 (0) 159 061750998. Dein Calendly Link, solltest du mich nicht erreichen:

Für Einarbeitung gibt es häufig noch Leitfäden oder sogar jemanden, der den Neuling begleitet.

Bei Offboarding tun sich sowohl Behörden als auch Firmen sehr schwer.

Die geschätzte Kollegin oder der geschätzte Kollege ist dann einfach weg.

Dass es hier oftmals wenig wertschätzend zu geht ist die eine Sache.

Es geht aber auch sehr viel Wissen verloren und die Einarbeitung des Nachfolgers ist sehr mühsam.

Gut gehen können gibt es nicht nur vor der Rente.

Sondern auch dafür, entspannt in den Urlaub zu gehen, in den Mutterschutz oder auch mal auf Reha.

Wie On-und Offboarding anders geht, darum geht es hier in dieser Folge.

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Mit Katja Schäfer

Ich bin Katja Schäfer, Führungskräftecoach und Trainerin in München und international unterwegs.

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Leadership leicht gemacht

Juni 2019 habe ich mich selbstständig gemacht – als Führungskräftecoach und Trainerin.

Ich lebe und liebe meinen Job. Ich möchte gemeinsam mit dir und anderen Leadership revolutionieren. Die Leadership Welt soll menschlich werden und ich möchte mit meiner Arbeit einen großen Teil dazu beitragen.

Einfache Leadership Tools für die Praxis aus der Praxis. Direkt umsetzbar und nachhaltig.

Bau dir deine Führungsrolle auf deiner eigenen Persönlichkeit auf. So geht Führung. 

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Mehr zu Leadership leicht gemacht gibt es auf: www.katja-schaefer.de

• Die Mindstone Leadership Akademie für Unternehmen, Behörden als 6- monatige Leadershipjourney oder Jahresprogramm - und dich als Privatperson - ein Online Programm mit 1:1 Coaching, Gruppencalls und einem Online Kurs für den Aufbau deiner eigenen Führungspersönlichkeit und Rolle.

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Hier kommt die Toolbox für Teamkommunikation und Meetings.

Du bekommst die Gewissheit, wie du welche Kommunikation strukturierst und umsetzt.

Roadmap für erfolgreiche Meetings inklusive - Typgerecht

Leadership steht auf keinem Schnuller - wir dürfen es lernen

Fragen an mich unter: [email protected]

Meine Seite: www.katja-schaefer.de

Ich freu mich über Vernetzung unter: https://www.linkedin.com/in/katjaschaefer-coaching/

Teile die Folge mit allen, die ihre Leadership Journey und Führungsrolle auf das nächste Level heben wollen.

Viel Spaß beim Umsetzen :-)

Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen arbeiten besser, wenn die Motivation stimmt und der Job Spaß macht. Wenn das Team ein Wir - Gefühl hat und sich die Menschen gegenseitig unterstützen

In dieser Folge gibt es Tools und Tipps, wie du es als Führungskraft schaffst, deine Leute zu fördern, zu fordern und zwar ganz nach Charakter und mit dem Mensch im Zentrum.

Damit Frust keine Chance mehr hat, die Generationen miteinander statt gegeneinander arbeiten und Offboarding genau die gleiche Wertigkeit wie Onboarding bekommt.

Viel Spaß beim Hören

Leadership steht auf keinem Schnuller - wir dürfen es lernen

Fragen an mich unter: [email protected]

Meine Seite: www.katja-schaefer.de

Ich freu mich über Vernetzung unter: https://www.linkedin.com/in/katjaschaefer-coaching/

Teile die Folge mit allen, die ihre Leadership Journey und Führungsrolle auf das nächste Level heben wollen.

Viel Spaß beim Umsetzen :-)