Desde una edad muy temprana, Miguel aprende a identificar las señales de la vida y a ir haciendo cambios. Desde el nacimiento de una hermana con síndrome de down que cambia por completo a una familia hasta una conversación con su hermano en un pub de Londres.

Profesionalmente esto se traduce en un incomformismo y búsqueda constante de propósito en lo que hace, lo que lo convierte en un doble emprendedor, primero con Oxford Leaderhsip y ahora con Walk.

Borja es el co-fundador y líder de Hanzo Studio, una empresa de diseño digital muy adelantada a su tiempo, con una mística de trabajo impresionante y un modelo de trabajo en ejambre muy novedoso, mucho antes que el COVID nos mostrase la potencia del trabajo en red.

Nos contará su journey de emprendedor de la creatividad y el mundo digital, fundando la empresa, haciéndola crecer, internacionalizándola, los procesos de negociación de compra y muchas cosas más.

Pero Borja es reflexivo, humano y exigente, siempre está en una búsqueda constante que lo ha hecho huir del éxito tradicional y experimentar varios puntos de inflexión que le han ido cambiando la vida.

Joel es un emprendedor que ha vivido siempre reinventándose, dos veces de forma muy radical.

La primera durante la crisis de la construcción en los 90 que lo lleva al negocio del marketing digital (llamado interactivo en sus inicios), y luego cuando la situación político-económica de Venezuela hace que su empresa Latinmedios pase de 100 empleados a solo él cuando se muda a Miami y la relanza.

En el camino eventos de entrada de capital riesgo, negociaciones con grandes grupos de comunicación y otras promesas para impulsar el negocio que al no materializarse hacen que se centre en el crecimiento orgánico y la reinvención constante.

Si bien Joel logró triunfar en los Estados Unidos, la primera parte de la conversación nos ayuda a entender desde un punto de vista empresarial esa tragedia llamada Chavismo.

Jacob es el CEO de Saffron Brand Consultants, de largo la agencia de branding independiente más exitosa de España, la cual fundó junto a Wally Olins (Z"L), uno de los grandes pensadores de esta disciplina.

En la conversación nos cuenta los inicios de la empresa, su rápida internacionalización y sus anécodotas trabajando en California con los grandes nativos digitales como Youtube y Facebook. También entramos en profundidad en algunos proyectos icónicos como la creación de Orange y Vueling.

El punto de madurez profesional que ha alcanzado hace que valga mucho la pena escuchar esta historia de emprendimiento y creatividad y aprender de la misma.

En el camino hacia el éxito en el sector financiero, Arancha se encuentra con la realidad de la pobreza de la India.

Esta experiencia la marca profundamente y le da propósito a su vida. Luegos de unos años iniciales "en el fango", entiende la necesidad de innovar y digitalizar el tercer sector y lanza It-willbe.org, donde hoy en día lleva proyectos de alto impacto basados en tecnologías punteras para ayudar y elevar a las distintas ONGs que operan en el terreno.

Aparte de lo interesante de su historia, Arancha nos habla de lo que para ella es el éxito y su filosofía de "salir de la rueda".

Este es un episodio más largo de lo habitual, pero vale la pena escucharlo hasta el final.

Hace 16 años, un muy joven Marcos Alves y sus socios transforman su empresa de venta de hardware y software a restaurantes en lo que hoy en día es El Tenedor, que ya nace con vocación internacional (en Francia y España) y que actualmente opera en 17 países trabajando con más de 65.000 restaurantes.

Esta es una historia de startup del mundo digital: evolucionar una idea, levantar capital, luchar por el crecimiento del negocio y venta a una gran multinacional.

Marcos nos cuenta como lo hizo, lo que aprendió en el camino e ilustra como triunfar en el competitivo mundo digital.

En este breve audio hago un resumen de la segunda temporada de Outliers y una introducción a la tercera, la cual arranca el 26 de Mayo de 2021.

Comento los episodios más exitosos de la T2, adelanto algunos (no todos) los nombres de la T3, recuerdo el origen del nombre del Podcast, clarifico la autoría de la pregunta final que hago en todos los episodios y doy algún agradecimiento.

Para el último episodio de la segunda temporada converso con Carolina Castillo sobre las realidades de ser mujer en el mundo corporativo.

Ella siempre ha vivido en minoría, desde que decide estudiar Ingeniería en los 90, cuando era una carrera eminentemente masculina, y en los diversos roles que ha ocupado en McKinsey, Diageo y L'Oreal.

Repasamos la evolución del entorno corporativo en los últimos 20 años, la lucha por desarrollar un estilo de liderazgo más inclusivo y su desembarco en Microsoft, empresa que aborda explícitamente esta realidad y en la cual se siente realizada.

Ricardo Tayar es una de las autoridades del CRO en España, que es la disciplina de optimizar las páginas de comercio electrónico y otros activos digitales para que sean más eficientes en lograr convertir visitantes en clientes.

Nos contará su infancia en un entorno obrero poco propicio para el emprendimiento, sus años de desilusiones en el mundo laboral y la creación y consolodicación de Flat101.

También nos hablará de su filosofía de foco "total" en la calidad e involucración con sus clientes, seña de identidad y valor diferencial de su empresa.

En este episodio hablamos del éxito empresarial en mayúsculas.

Primero con Mercado Libre, la empresa líder de e-commerce en América Latina y uno de los ganadores de la primera revolución de Internet, donde tantas se quedaron en el olvido.

Luego con IMS, empresa también muy exitosa en el negocio de la publicidad on line en LATAM y ahora también en Europa del Este y Asia Pacífico.

En estos dos casos, historias de crecimiento, levantar capital, salir a los mercados y todo lo que ha implicado el mundo digital desde sus inicios.

Pero más allá de todo este éxito profesional, Ignacio nos habla de los golpes que te da la vida que te hacen ponerlo todo en perspectiva y convertirte en mejor persona.