GOOD WORK - Der Podcast für zukunftsfähige Arbeitskultur

Prof. Dr. Jutta Allmendinger: Wir brauchen einen neuen Arbeitsbegriff. (268)


Listen Later

Jutta Allmendinger im Gespräch über Re-Traditionalisierung, Care- und Erwerbsarbeit und anstehenden Strukturwandel

"Struktureller Wandel ist möglich, aber Kultur ist klebrig."

Prof. Dr. Jutta Allmendinger ist eine der profiliertesten und prominentesten Wissenschaftsstimmen für soziale Gerechtigkeit und Bildungssoziologie, insbesondere mit Blick auf die Arbeitssoziologie. Sie hat im Laufe ihres beruflichen Wirkens als Soziologin tausende von Lebensläufen erforscht und ergründet und trägt mit ihren Erkenntnissen ganz wesentlich zum nationalen Diskurs rund um die Zukunft einer guten Arbeitsgesellschaft bei.

Als langjährige Präsidentin des Wissenschaftszentrums Berlin waren die strukturellen und kulturellen Hürden für echte Vereinbarkeit von Erwerbs- und Carearbeit der Fokus ihrer Arbeit. Mit klarer Haltung und fundierter Analyse seziert sie die Retraditionalisierungseffekte der letzten Jahre, beleuchtet Mental Load und den oft unausgesprochenen Druck auf Frauen in Führungsrollen.

Sie erzählt von ihren eigenen Erfahrungen als erste Frau mit Kind in einer deutschen Professur, von Missverständnissen im öffentlichen Diskurs und vom strukturellen Mangel an Betreuungseinrichtungen in den 90ern. Allmendinger plädiert leidenschaftlich für ein neues Verständnis von Arbeit, das auch Care, gesellschaftliches Engagement und Persönlichkeitsentwicklung integriert, jenseits klassischer Erwerbslogiken. Besonders eindrücklich: ihre Forderung nach einem präventiven Berufscoaching entlang der Lebensverläufe, ähnlich wie es die Medizin mit Vorsorgeprogrammen praktiziert.

Das Gespräch greift bildhaften Metapher auf, vom Baumkuchen bis zur Zeit-Torte und macht somit komplexe soziale Zusammenhänge greifbar. Jutta Allmendinger warnt zudem davor, Arbeit allein in Stunden zu messen. Sie fordert eine radikale Neubewertung von Zeit, Verantwortung und gesellschaftlichem Zusammenhalt. Kurz: einen neuen Arbeitsbegriff.

Auch die Rolle von Männern kommt nicht zu kurz: Jutta Allmendinger ruft dazu auf, neue Lebensmodelle aktiv zu gestalten und nicht erst im Alter ihre Kinder "richtig" kennenzulernen.

Darüber sprechen wir in der aktuellen Folge von GOOD WORK

  • Kultur ist klebrig: Warum es nicht reicht, Gesetze zu ändern, wenn alte Rollenbilder in den Köpfen weiterleben.
  • Care ist kein Privatproblem: Wie Vereinbarkeit wirklich funktioniert – und warum sie nicht allein den Eltern überlassen werden darf.
  • Mental Load messbar machen: Was uns Studien über unsichtbare Verantwortung verraten und warum es Zeit für neue Fragen ist.
  • Baumkuchen statt Balance: Ein überraschendes Bild für moderne Lebensverläufe und warum symmetrische Zeitmodelle nicht funktionieren.
  • Arbeit neu gedacht: Was passiert, wenn wir Bildung, Engagement und Sorgearbeit endlich als Teil von Arbeit begreifen.
  • Weiterbildung ist Vorsorge: Wie Berufsleben smarter werden könnten, inspiriert von Mammografie-Briefen und Präventionslogik.
  • Jutta Allmendinger gilt im besten Sinne als provokante Wissenschaftlerin, weil sie provoziert: zum Nachdenken, zum Weiterdenken und vor allem zum Handeln inspiriert. „Man muss Vorstellungen entwickeln, die über das Jetzt hinausgehen, sonst bleibt man in kleinen Schritten stecken.“

    Dieses Zitat bringt auf den Punkt, wofür Prof. Dr. Jutta Allmendinger steht: Eine mutige und kluge Gestaltung der Zukunft unserer Gesellschaft.

    Viel Spass bei dieser Folge.

    Interview: Jule Jankowski


    Weiterführende Links und Infos:

    WZB Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung : WZB


    Werbehinweis


    Die akutelle Folge wird freundlicherweise unterstützt von:

    1. Personio, der ganzheitlichen, digitalen HR Plattform.

    2. Link zur Studie zum Download: HR Trends Report 2025


    3. R+V Versicherung. Das genossenschaftlich organisierte Unternehmen legt viel Wert auf eine gesunde Arbeitskultur und fördert Gemeinschaftsleistung. Aktuell sind einige Stellen vakant. Hier geht es direkt zu einer Übersicht der offenen Stellen:

    4. direkt zum R+V Jobportal


      Brand Eins Podcast Netzwerk:

      GOOD WORK ist Teil des Brand Eins Podcast Netzwerkes und ist ein Format mit hohem journalistischen Anspruch. brand eins


      Infos und Playlists zu GOOD WORK


      Wir sprechen immer über unsere fünf GOOD WORK Prinzipien

      • Gelungene Beziehungsgestaltung
      • Flexible Strukturen
      • Digitale Balance
      • Gelebte Agilität und
      • Das Denken in Möglichkeiten

      • GOOD WORK Partner werden


        Ihr wollt Partner werden von GOOD WORK und interessiert Euch für Social Podcast Partnership? Dann schreibt uns hier eine Mail: mailto:[email protected]

        Idee für Gesprächspartner bei GOOD WORK

        Ihr habt eine Idee, einen Vorschlag für einen Gast bei GOOD WORK? Dann freuen wir uns über Post: mailto:[email protected]

        GOOD WORK LInks und Playlists
        Weitere Infos zu GOOD WORK und Jule Jankowski und die GOOD WORK Playlists findet Ihr hier: GOOD WORK Infos und Playlists

        ...more
        View all episodesView all episodes
        Download on the App Store

        GOOD WORK - Der Podcast für zukunftsfähige ArbeitskulturBy Jule Jankowski, Humiq GmbH


        More shows like GOOD WORK - Der Podcast für zukunftsfähige Arbeitskultur

        View all
        Führung auf den Punkt gebracht! by Bernd Geropp

        Führung auf den Punkt gebracht!

        5 Listeners

        digital kompakt | Digitale Strategien für morgen by Joel Kaczmarek

        digital kompakt | Digitale Strategien für morgen

        5 Listeners

        brand eins-Podcast by detektor.fm – Das Podcast-Radio

        brand eins-Podcast

        7 Listeners

        Hotel Matze by Matze Hielscher & Mit Vergnügen

        Hotel Matze

        152 Listeners

        On the Way to New Work - Der Podcast über neue Arbeit by Christoph Magnussen & Michael Trautmann

        On the Way to New Work - Der Podcast über neue Arbeit

        21 Listeners

        Female Leadership Podcast by Vera Strauch, Dear Monday

        Female Leadership Podcast

        8 Listeners

        WirtschaftsWoche Chefgespräch by Beat Balzli

        WirtschaftsWoche Chefgespräch

        3 Listeners

        Handelsblatt Disrupt - Der Podcast über die Zukunft der Wirtschaft by Sebastian Matthes, Handelsblatt

        Handelsblatt Disrupt - Der Podcast über die Zukunft der Wirtschaft

        15 Listeners

        Gehirn gehört - Prof. Dr. Volker Busch by Prof. Dr. Volker Busch

        Gehirn gehört - Prof. Dr. Volker Busch

        6 Listeners

        Die Boss - Macht ist weiblich by Stern / RTL+

        Die Boss - Macht ist weiblich

        3 Listeners

        Wegen guter Führung - Der ehrliche Führungspodcast by Harvard Business manager

        Wegen guter Führung - Der ehrliche Führungspodcast

        3 Listeners

        TOMorrow - Business. Stars. Lifestyle. by Tom Junkersdorf

        TOMorrow - Business. Stars. Lifestyle.

        3 Listeners

        FAST & CURIOUS by Lea-Sophie Cramer, Verena Pausder

        FAST & CURIOUS

        12 Listeners

        AUF & UP by Chris Surel

        AUF & UP

        0 Listeners

        Tech, KI & Schmetterlinge by Sascha Lobo, Schwarz Digits

        Tech, KI & Schmetterlinge

        4 Listeners