STEUERBAR - Der NWB Podcast für Steuerprofis

Sich um die Nachfolge des eigenen Unternehmens zu kümmern, kann Überwindung kosten. Schließlich hat man viel Zeit in den Erfolg seines Lebenswerkes gesteckt. Trotzdem ist gerade eine frühe Nachfolgeplanung wichtig, um den Fortbestand des Unternehmens zu sichern.

Unser Gast Matthias Borgmeier klärt uns darüber auf, was das Thema so relevant macht, wieso die Bewertung des Unternehmens ein entscheidender Schritt bei der Planung der Nachfolge ist und welche Rolle steuerliche Begünstigungen spielen.

Viel Spaß beim Hören!

Die Links aus der Sendung:

LinkedIn Profil von Matthias: https://www.linkedin.com/in/matthias-borgmeier-943264204?utm_source=share&utm_campaign=share_via&utm_content=profile&utm_medium=ios_app

Den Beitrag zum Thema "Sonderbetriebsvermögen als Problem der Unternehmensnachfolge" ist in der "Erben und Vermögen" von Januar 2024 erschienen: https://shop.nwb.de/Produkttyp/Kanzlei-und-Themenpakete/NWB-Erben-und-Vermoegen/ERBEN

Heft 2 der NWB Zeitschrift "Betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis" beschäftigt sich mit dem Themenschwerpunkt "Entrepreneurship und Unternehmensnachfolge": https://shop.nwb.de/Berufe/Berufsausbildung-angehende-Berufe/Studenten/Entrepreneurship-und-Unternehmensnachfolge/66927N

Hier findet ihr das "Handbuch zum Unternehmensverkauf": https://shop.nwb.de/Themen/Betriebswirtschaft/Finanzwirtschaft-Unternehmensbewertung/Handbuch-zum-Unternehmensverkauf/68192N

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In eigener Sache:

Die Steuerberatung kann eine gefährliche Tätigkeit sein, denn überall, wo beraten wird, werden auch Fehler gemacht - als vertrauenswürdige Partner in komplexen Sachverhalten tragen Steuerberater außerdem eine enorme Verantwortung. Deshalb ist auch das Thema „Schadensabwehr“ für Kanzleien wichtig.

Mit unserem Gast Dr. Markus Wollweber sprechen wir über die Welt der Steuerberaterhaftung und klären grundsätzliche Fragen zum Haftungsmanagement: Was passiert, wenn ein Steuerberater einen Fehler macht? Wie und vor allem womit haftet er? Was kann präventiv unternommen werden und haften Mitarbeiter ebenso wie der Steuerberater selbst?

Am Ende der Folge schauen wir auf bekannte große Fälle, die in der Vergangenheit für viel Aufsehen gesorgt haben, wie z. B. CumEx oder Wirecard.

Viel Spaß bei der Folge!

Die Links aus der Sendung:

Webseite von Streck, Mack, Schwedhelm: https://steueranwalt.de/

Das Buch "Steuerberaterhaftung - Zivilrecht - Steuerrecht – Strafrecht" von Rechtsanwalt Dr. Jürgen Gräfe, Rechtsanwalt Dr. Markus Wollweber und Rechtsanwalt Andreas Schmeer findet ihr hier: https://shop.nwb.de/Produkttyp/Online-Buecher/Steuerberaterhaftung/50568N

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In eigener Sache:

Die Generation Z: Viel wird über sie geredet, gerade auch im Zusammenhang mit der Arbeitswelt. Unser Gast Ken Keiper gehört rein rechnerisch auch zu dieser Generation - und möchte in der aktuellen Folge mit einigen Vorurteilen aufräumen. Die Kritik lautet ja häufig: fordernd, verwöhnt, schnell überlastet… Vorurteile, die sich jüngere Generationen wahrscheinlich zu allen Zeiten anhören durften.

Doch wie gelingt eine gute Zusammenarbeit zwischen den Generationen in der Kanzlei? Wie können sie voneinander lernen? Wie erreicht man die Generation und macht den Job in der Steuerberaterkanzlei für sie attraktiv? Denn diese Generation hat einiges zu bieten und bringt frische Ideen und Begeisterungsfähigkeit mit.

Viel Spaß bei der Folge!

Die Links aus der Sendung:

Webseite von Ken Keiper: https://www.kenkeiper.de/

Hier findet ihr einige Artikel von Ken in der NWB Datenbank:

Besteuerung von Photovoltaikanlagen: https://datenbank.nwb.de/Dokument/1028463/?query=keiper&listPos=2

Umsatzsteuerliche Besonderheiten des E-Commerce: https://datenbank.nwb.de/Dokument/862667/?query=keiper&listPos=3

Übungsklausur aus dem Ertragsteuerrecht: https://datenbank.nwb.de/Dokument/1028464/?query=keiper&listPos=1

Besteuerung digitaler Produkte: https://datenbank.nwb.de/Dokument/831117/?query=keiper&listPos=0

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In eigener Sache:

Im Oktober 2023 fanden wieder die Prüfungen zum Steuerberater statt - immer eine aufregende Zeit, zumal gerade nach und nach die Ergebnisse zu den Prüfungen reinkommen.

Der Beruf des Steuerberaters ist mit viel Verantwortung verbunden, er ist komplex und erfordert ein großes Fachwissen. Das spiegelt sich in den Prüfungen wider, die Jahr für Jahr ein hohes Niveau haben. Unser Gast Jan-Hendrik Hillers, der vor zwei Jahren die Prüfung zum Steuerberater absolviert hat, spricht mit uns über die Prüfungen 2023: Welche Überraschungen und Fallstricke gab es? Wie sahen die Aufgaben aus, waren sie typisch oder eher nicht? Wie ist der Schwierigkeitsgrad der einzelnen Prüfungstage zu beurteilen? Und lässt sich aus all dem schon eine Voraussage für die kommenden Prüfungen ableiten? Eine wirklich spannende Folge - viel Spaß beim Hören!

Die Links aus der Sendung:

LinkedIn Profil von Jan: https://www.linkedin.com/in/jan-hendrik-hillers-9a3b7b1ab/

Hier findet ihr den Ansteuern-Podcast, in dem Jan dabei war (Folge #8 - Arbeiten in einer Großkanzlei): https://www.nwb.de/ansteuern-podcast

Campus-Blog - hier berichten angehende Steuerberater von ihrer Prüfungsvorbereitung und den Prüfungen selbst. Gerade geht es viel um die Ergebnisse, die die Teilnehmer nach und nach erhalten: https://www.nwb-campus-blog.de/

Zitat aus der Einleitung: https://www.steuerkurse.de/steuern/article/steuerberaterexamen-ablauf-steuerberaterpruefung

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In eigener Sache:

In der November-Folge der STEUERBAR haben wir mit unserem Gast besprochen, was ein Arbeitgeber alles falsch machen kann - und eventuell schon so manchen Mitarbeiter dadurch verloren hat. Aber wie kann man Mitarbeiter gewinnen und an das Unternehmen binden? Dieser Frage gehen wir heute mit Lena Ernst nach.

Ein Baustein, um Mitarbeiter zu halten, sind Zusatzleistungen. Welche Möglichkeiten hat der Arbeitgeber und was wünschen sich Arbeitnehmer heutzutage? Ist zum Beispiel ein Feel Good Manager die Lösung aller Probleme? Außerdem gehen wir der Frage nach, welche Zusatzleistungen unter steuerlichen Gesichtspunkten vorteilhaft und damit unternehmerisch sinnvoll sind.

Viel Spaß beim Podcast!

Die Links aus der Sendung:

Zeitungsartikel aus dem Wirtschaftsressort der WELT: https://www.welt.de/wirtschaft/karriere/article227836663/Mitarbeiter-Benefits-Kaffee-bis-Buerohund-Was- Arbeitsnehmer-wollen.html

Außerdem findet ihr in der NWB Datenbank Beiträge zu den Themen Gehaltsumwandlung, Arbeitgeberzusatzleistung und Gestaltungspotenzial:

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In eigener Sache:

Arbeitgeber unternehmen große Anstrengungen, um kompetente und motivierte Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten. Gerade um sie zu halten, ist es wichtig, die Mitarbeiterzufriedenheit zu stärken. Trotzdem fällt das vielen Kanzleien und Unternehmen schwer. Unser Gast, die Unternehmensberaterin Dominique Herff, spricht mit uns über ihre Erfahrungen: Auf der einen Seite beschwert sich so mancher Personalmitarbeiter darüber, wie schwer es ist, die richtigen Mitarbeiter zu finden, schaut man sich dann aber an, wie mit den eigenen Mitarbeitern umgegangen wird, ist das teilweise erschreckend. Auch eine Unternehmenskultur gibt es nicht immer.

Wie entsteht diese Diskrepanz? Wo sollte ein Unternehmen anfangen, um das zu ändern? Wie kann eine Unternehmenskultur etabliert werden? Das beantwortet euch diese Folge - Viel Spaß dabei!

Die Links aus der Sendung:

Webseite Dominique Herff: https://www.herff-solutions.de/

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In eigener Sache:

Immer mehr Arbeitnehmer haben während des Home-Office in Pandemiezeiten festgestellt, dass sie das mobile Arbeiten nicht mehr missen möchten. Besondere Herausforderungen gibt es, wenn das aus dem Ausland geschehen soll. Hier spielen verschiedene Faktoren eine Rolle, z. B. welcher Mitarbeiter reist und wie lange der Auslandsaufenthalt dauert.

Mit unseren beiden Gästen Heike Bathke und Dominik Boix von Grant Thornton klären wir in diesem zweiten Teil der Steuerbar zum Thema Workation, welche aktuellen Entwicklungen es derzeit gibt.

Die Links aus der Sendung:

Grant Thornton: https://www.grantthornton.de/

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In eigener Sache:

Dieses Jahr sendet das Podcast-Team vom NWB Steuerberaterforum 2023 aus Konstanz am Bodensee. Wir haben fünf Referenten interviewt und mit ihnen über ihr Vortragsthema gesprochen: Neben Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern sowie den unterschiedlichen Bedürfnissen der Generationen, wird es bei uns auch um die noch immer umstrittene 4-Tage-Woche gehen. Zudem besprechen wir wie man Zeitfresser-Meetings durch effiziente Meetings ersetzt und wie Technik dabei unterstützen kann. In einem weiteren Interview klären wir, was die größten Painpoints in der Kommunikation zwischen Mandant und Kanzlei sind und warum Mitarbeiter in die Toolauswahl mit einbezogen werden sollten.

Moderiert wird das Forum von Antje Schirmer, die beim Steuerberaterforum 2022 unser Gast war, sowie Olli Briesch.

Die Frage, ob sich die Form der Mitarbeiterbindung unterscheidet, je nachdem welcher Generation jemand angehört, beschäftigt Rüdiger Maas. Als Generationenforscher kennt er die Unterschiede und untersucht, ob Vorurteile stimmen, was die Generationen selbst dazu sagen und welche Konflikte entstehen können, gerade weil man verschiedenen Generationen angehört. Was lässt sich aus all diesen Erkenntnissen für die Arbeitswelt ableiten? Welche Rolle spielt die eigene Erziehung, wenn es darum geht, sich in ein Team einzugliedern?

Melchior Neumann beschäftigen Fragen rund um die Effizienz in der Kanzlei. Problemen auf dieser Ebene will er auch in Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern begegnen. Häufig ist bspw. die Mandantenkommunikation ein großer Energie- und Zeitfresser. Auf freiwilliger Basis können Mitarbeiter selbst Lösungen finden, so werden sie in den Entscheidungsprozess mit einbezogen und das fördert u.a. die Akzeptanz bei ihnen. Einen thematischen Schwerpunkt stellt auch ChatGPT dar - was kann der Chatbot leisten und wie kann er den Kanzleialltag erleichtern?

Bei Ina Mücke haben die Mitarbeiter seit Anfang dieses Jahres die Wahl zwischen einer 4- und einer 5-Tage-Woche, ein Arbeitszeitmodell das zum Teil sehr emotional diskutiert wird. Neben vielen positiven Auswirkungen auf die Mitarbeiter, gab es auch Kollegen, die wieder zurück in die 5-Tage-Woche gewechselt haben - das zeigt, dass dieses Modell nicht für alle funktioniert. Doch welche Voraussetzungen braucht es überhaupt, damit die Umstellung gelingen kann? Wie haben Mitarbeiter im Vorfeld reagiert und welche Rückmeldungen gibt es jetzt nach neun Monaten Erfahrungszeit?

Wahrscheinlich saß fast jeder schon in ermüdenden Meetings. Marc Schmetkamp nimmt sich in seinem Vortrag dieser Problematik an und gibt Impulse für effektvolle Meetings. Verschiedene Rollen, wie z. B. der Zeit-Wächter, können helfen, mehr Struktur zu geben und Meetings zu einem "Geschenk" machen. Was man bei fehlender Beteiligung tun kann und was es mit dem "Gesetz der Füße" auf sich hat, erklärt er uns im Interview.

Welches die meistgemachten Fehler bei der Mitarbeitergewinnung sind, haben wir bei Zach Davis erfragt. Er ist der Auffassung, dass Mitarbeiter aus ähnlichen Gründen in einem Unternehmen bleiben bzw. sich für ein bestimmtes Unternehmen entscheiden. Welche sind das? Und welche Rolle spielt das Gehalt? Außerdem hat er uns noch einen Tipp verraten, wie man im Wettbewerb um Fachkräfte die Nase vorn hat.

Viel Spaß bei der diesjährigen Folge vom Steuerberaterforum!

Die Links aus der Sendung:

Unsere Gäste:

Minute 3:14 Rüdiger Maas

Website: www.generation-thinking.de

Minute 14:20 Melchior Neumann

Website: https://melchiorneumann.de

Minute 26:52 Ina Mücke

Website: https://etl-mcp.de

Minute 36:10 Zach Davis

Website: https://www.simple-first.de

Minute 41:25 Marc Schmetkamp

Website: https://planetagile.de

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In eigener Sache:

„Going crazy“ bezeichnet im Englischen das Gefühl, verrückt zu werden. Und dieses Gefühl kennt Ihr vermutlich auch, wenn Ihr an Eure Prüfungsphasen zurückdenkt.

Stefan Steinhoff wähnte sich durch das deutsche Steuerrecht immer noch ein Stückchen näher am Wahnsinn als andere. Seine Emotionen, die Beanspruchung und seine Mühen in Vorbereitung auf die Steuerberaterprüfung hat er niedergeschrieben und schon 2013 das Tagebuch einer Steuerberaterprüfung "going tax!" herausgebracht.

Dieses Werk, das schon viele Generationen von werdenden Steuerberatern humorvoll in der Prüfungsphase begleitet hat, ist nun von Steuerberater Andreas Nennstiel vertont worden. Heute sind beide in der Steuerbar zu Gast.

Viel Spaß bei der Folge!

Die Links aus der Sendung:

Das NWB Steuerberaterforum am 28. und 29. September in Konstanz:

Das Buch going tax von Stefan:

Das Hörbuch:

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Der NWB Ansteuern-Podcast: https://www.nwb.de/ansteuern-podcast

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Das „Gesetz über den Stabilisierungs- und Restrukturierungsrahmen für Unternehmen“ ist seit dem 01.01.2021 in Kraft, bekannter ist es unter dem Kürzel StaRUG. Hintergrund ist, dass bislang eine spezielle Regelung im deutschen Recht fehlte, mit der Sanierungsmaßnahmen im Vorfeld zu einem Insolvenzverfahren umgesetzt werden können.

In dieser Aufnahme wollen wir gemeinsam mit unserem Gast auf den Inhalt des Gesetzes schauen, Hintergründe beleuchten und eine vorläufige Bilanz ziehen: Was hat das Gesetz bewirkt, was fehlt vielleicht noch und wohin geht die Reise? Insbesondere vor dem Hintergrund der Corona-Krise interessiert uns die Frage, inwieweit das StaRUG eine größere Insolvenzwelle verhindern konnte.

Viel Spaß bei der Folge!

Die Links aus der Sendung:

Seminare der NWB Akademie:

NWB Steuerberaterforum 2023: Das StB-Forum findet in diesem Jahr in Konstanz am 28. und 29.09. statt.

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