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#2 SAISON 13 - TANIA PARTOUCHE: DEVENIR DRH D'AUBADE À 33 ANS - VERBALISER SES AMBITIONS
Dans cet épisode, je reçois Tania Partouche.
Tania grandit à Toulouse, aînée d'une famille de filles, avec des valeurs clés comme le sens de l'effort et l'ouverture d'esprit inculquées grâce à ses parents commerçants.
Après des études à la Sorbonne, Tania devient juriste en droit social et rejoint rapidement l'univers de la lingerie d'abord chez Calzedonia puis chez Etam ou on lui confie un poste de responsable RH avant d'intégrer les rangs d'Aubade en 2019 ou elle évoluera jusqu'à devenir DRH de la marque.
Tania nous parle de la manière dont elle a grandit dans l'entreprise, au gré des rencontres, notamment celles de femmes qui ont marqué son parcours. Nous avons également parlé de l'importance pour elle d'encourager, à son tour, ses équipes à grandir chaque jour, d'abord en verbalisant ses aspirations comme elle l'a fait elle même mais aussi en osant aller de l'avant au quotidien.
Aubade est une entreprise pensée par des femmes et pour les femmes et qui visent à soutenir celles ci dans toutes les étapes de leur vie. La maternité en fait partie et ce fut le cas pour Tania qui a eu ses deux enfants en parallèle de ses différentes prises de postes, preuve que selon les cultures d'entreprises, la maternité n'est pas toujours un frein dans l'évolution professionnelle.
Nous avons également parlé de sa vision du rôle de la DRH, des conseils qu'elle aurait aimé entendre plus tôt et bien sur, de la notion d'ambition.
Belle écoute !
NOTES DE L'ÉPISODE:
Le podcast vous plaît ?
Prenez 30 secondes pour le noter 5 étoiles sur Apple podcast ou Itunes, et commentez si vous le souhaitez, c'est très précieux pour moi ! 🙌
Pour me retrouver sur les réseaux et m'écrire c’est par ici :
Sur Instagram @Legend_ladies_podcast
Sur LinkedIn @Laura Lesueur
MENTIONNÉS DANS L'ÉPISODE:
Pour retrouver les informations sur LCF et Nathalie Tadja Nya:
La Masterclass offerte des 3 piliers pour s'améliorer en anglais par soi-même dès maintenant
Le Site Internet de LCF
Le lien Calendly pour réserver une session d'évaluation du niveau et des besoins avec Nathalie.
La page Instagram
La chaîne YouTube
Le profil LinkedIn de Nathalie
Le podcast "Je comprends l'anglais !" sur Spotify ( également dispo sur Apple et autres) :
Autres liens mentionnés:
La chaine Youtube Legend Ladies
La Newsletter de Laura Lesueur
Les conférences de Laura Lesueur
Le Club "The Circle" de Laura Lesueur
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By Legend Ladies
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Dans cet épisode, je reçois Tania Partouche.
Tania grandit à Toulouse, aînée d'une famille de filles, avec des valeurs clés comme le sens de l'effort et l'ouverture d'esprit inculquées grâce à ses parents commerçants.
Après des études à la Sorbonne, Tania devient juriste en droit social et rejoint rapidement l'univers de la lingerie d'abord chez Calzedonia puis chez Etam ou on lui confie un poste de responsable RH avant d'intégrer les rangs d'Aubade en 2019 ou elle évoluera jusqu'à devenir DRH de la marque.
Tania nous parle de la manière dont elle a grandit dans l'entreprise, au gré des rencontres, notamment celles de femmes qui ont marqué son parcours. Nous avons également parlé de l'importance pour elle d'encourager, à son tour, ses équipes à grandir chaque jour, d'abord en verbalisant ses aspirations comme elle l'a fait elle même mais aussi en osant aller de l'avant au quotidien.
Aubade est une entreprise pensée par des femmes et pour les femmes et qui visent à soutenir celles ci dans toutes les étapes de leur vie. La maternité en fait partie et ce fut le cas pour Tania qui a eu ses deux enfants en parallèle de ses différentes prises de postes, preuve que selon les cultures d'entreprises, la maternité n'est pas toujours un frein dans l'évolution professionnelle.
Nous avons également parlé de sa vision du rôle de la DRH, des conseils qu'elle aurait aimé entendre plus tôt et bien sur, de la notion d'ambition.
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