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DEMAIN je reçois Nathalie Jaoui qui a repris a direction de l'entreprise crée par son père.
💡 Présidente du Groupe Crit, Nathalie co-dirige aujourd'hui un géant mondial du travail temporaire, du recrutement et des services aéroportuaires.
Une entreprise française, côtée en bourse, qui réalise près de 3,5 milliards d'euros de chiffre d'affaires et fait travailler plus de 50 000 personnes chaque jour.
💬 « Mon père était un indépendant... Il s'ennuyait quand il fallait suivre. »
Nathalie me raconte les coulisses de son arrivée dans le groupe en 1995, le défi titanesque de l'introduction en bourse en 1999, et la restructuration nécessaire pour focaliser la boîte.
Elle me parle de la complexité émotionnelle de succéder à son père après son décès en 2022, le rôle sociétal majeur de l'intérim comme levier d'accès à l'emploi, et sa fierté de voir aujourd'hui son propre fils, Joachim, bousculer et challenger l'entreprise par le prisme du digital et de l'innovation.
🎧 Bonne écoute
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🤌 PARTENAIRE
💜 Merci à notre partenaire : BNP Paribas Banque Privée - la banque des dirigeants, des CEO et des entrepreneurs.
BNP Paribas Banque Privée vous accompagne à chaque étape de votre aventure entrepreneuriale (structuration, développement, gestion de patrimoine, cession ou transmission de votre entreprise).
Pour en apprendre davantage sur l'entrepreneuriat et les sujets patrimoniaux, rdv sur Instagram 👉 @partnerinbusiness.
📌 LIENS UTILES
👉 Nathalie Jaoui sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/nathalie-jaoui-1713a729/
👉 Le site de Crit : https://www.crit-job.com/
🎧 Vous avez aimé cet épisode ? Écoutez aussi :
👉🏼 Faire 11M€ de CA avec le nettoyage de bureaux - Alexandre Bellity (Cleany)
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💬 « Sur le plus haut trône du monde, on n'est jamais assis que sur son boule. »
Empruntée à Booba (et Montaigne), c'est la punchline préférée de mon nouvel invité.
Alexandre Bellity c'est l'entrepreneur par excellence : il a commencé petit, seul.
Seul à faire les devis.
Seul à faire les factures.
Seul à nettoyer les bureaux.
Seul à nettoyer les vitres.
💡 Fondateur et CEO de Cleany, Alexandre a pris le pari fou il y a 15 ans de bousculer un marché pas très "sexy" de prime abord : le nettoyage de bureaux.
Aujourd'hui, Cleany c'est 11 millions d'euros de chiffre d'affaires.
💬 « Mon oncle m'a embauché en tant qu'agent d'entretien pour 700 balles par mois. »
C’est l’histoire d’un jeune diplômé en finance, pas du tout scolaire et en rupture avec l’autorité, à qui il a fallu seulement 27 secondes pour changer de plan de carrière.
Petit-fils de femme de ménage, il choisit de passer par la case départ pour comprendre la réalité du terrain avant de monter sa boite.
Malgré le succès, il a eu honte de son job - il voulait monter une startup tech, c'était bien vu.
Alexandre me raconte l'envers du décor d'un marché totalement méconnu, comment il a géré la différence de vision avec son oncle et mentor, et l'importance cruciale de la visualisation pour avancer.
Au programme :
👉 L'école du terrain : payé 700€ par mois à vider des poubelles
👉 Son rapport au regard des autres
👉 Construire une marque dans un secteur old school
👉 La stagnation à 11 millions d’euros de chiffre d’affaires
👉 Pourquoi la croissance est une culture
👉 La peur, et la gestion des émotions
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💜 Merci à notre partenaire : Ceetadel - le groupe de communication indépendant AI Powered.
Ils accélèrent la croissance des marques en combinant IA et expertise humaine.
Pour en savoir plus, RDV sur 👉 https://ceetadel.com/
📌 LIENS UTILES
👉 Alexandre Bellity sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/alexandrebellity/
👉 Cleany : https://www.cleany.fr/
📝 CHAPITRES
00:00 — Intro : Booba& Montaigne - l'humilité.
03:10 —15 ans d'entrepreneuriat et le marché de la propreté.
10:40 — Le déclic familial : Entre parents indépendants et un oncle semi-pro de golf.
21:50 — La tech versus le contrôle : Pourquoi ne pas s'associer avec un CTO.
30:00 — Divergence de vision et émancipation : Voler de ses propres ailes.
48:10 — La légitimité du patron : L'importance de descendre sur le terrain.
55:40 — Le pouvoir de la visualisation pour piloter sa vie.
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👉🏼 Il a monté le seul fonds français présent aux US - Augustin Sayer (OVNI Capital)
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DEMAIN, je reçois Alexandre Bellity- l'entrepreneur par excellence.
Il a commencé petit, seul, en apprenant sur le terrain.
💡 Fondateur et CEO de Cleany, Alexandre a pris le pari fou il y a 15 ans de bousculer un marché pas très "sexy" de prime abord : le nettoyage de bureaux.
Aujourd'hui, Cleany c'est 11 millions d'euros de chiffre d'affaires.
C’est l’histoire d’un jeune diplômé en finance, pas du tout scolaire et en rupture avec l’autorité, à qui il a fallu seulement 27 secondes pour changer de plan de carrière.
Petit-fils de femme de ménage, il choisit de passer par la case départ pour comprendre la réalité du terrain avant de monter sa boite.
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👉🏼 Il a monté le seul fonds français présent aux US - Augustin Sayer (OVNI Capital)
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💬 « J'ai galéré comme un galérien. »
Augustin Sayer est au croisement parfait entre l'investisseur et l'entrepreneur.
💡 General Partner et cofondateur d'OVNI Capital, il investit dans les startups early stage dans la deeptech européenne pour les aider à s'implanter aux US.
💬 « Lever 60 millions d’euros... J'ai galéré, tu te prends des "non" dans la gueule, et des "non", et des "non". »
Augustin a quitté le confort de son ancien fonds (Newfund Capital, où on s'est rencontrés) pour lancer sa propre structure en 2023.
Son move le plus audacieux ? S'installer à San Francisco pour être le point d'ancrage de ses start-ups sur le sol américain.
Aucun autre fonds français ne l'a fait.
Il me raconte sans filtre l'envers du décor du Venture Capital : la solitude et la violence de la levée de fonds pour un jeune VC, les promesses non tenues des investisseurs, et la claque de la densité de talent à San Francisco.
On parle de la thèse unique d'OVNI, de la naïveté positive des entrepreneurs américains, et de pourquoi l'élitisme de Stanford ou Berkeley rend le marché américain inaccessible aux méthodes françaises traditionnelles.
Au programme :
👉 Lever 60 millions d'euros : les coulisses
👉 Pourquoi il refuse que ses boîtes vendent en Europe
👉 L'exil à San Francisco
👉 Pourquoi le relationnel et l'empathie font signer les meilleurs deals
👉 L'illusion américaine : Naïveté , autoconviction et méritocratie
🎧 Bonne écoute !
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Ils viennent de lancer Hugo : un agent IA conçu pour automatiser des tâches complètes de support, de bout en bout.
Pour en savoir plus, RDV sur 👉 https://crisp.chat/fr/
📌 LIENS UTILES
👉 Augustin Sayer sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/gussayer/
👉 OVNI Capital : https://www.ovni.capital/
📝 CHAPITRES
00:00 — Entrepreneur ou Investisseur ?
03:40 — Son plus gros échec entrepreneurial
09:30 — Pourquoi il comprend mieux les fondateurs aujourd’hui
15:00 — Prendre des risques : la création d’OVNI Capital
21:00 — La thèse unique d’OVNI Capital : Propulser la deeptech européenne aux US.
30:00 — Lever 60 millions d’euros : la réalité
38:00 — Les refus, les doutes et les sacrifices
45:20 — Pourquoi il s’installe à San Francisco
53:00 — Pourquoi tout le monde veut devenir Zuckerberg
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👉🏼 Comment les banques s'enrichissent avec VOTRE argent - Karen-Laure Mrejen (Swaive)
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DEMAIN je reçois Augustin Sayer - entrepreneur ET investisseur.
💡 General Partner et cofondateur d'OVNI Capital, il investit dans les startups early stage dans la deeptech européenne pour les aider à s'implanter aux US.
💬 « Lever 60 millions d’euros... J'ai galéré, tu te prends des "non" dans la gueule, et des "non", et des "non". »
Augustin a quitté le confort de son ancien fonds (Newfund Capital, où on s'est rencontrés) pour lancer sa propre structure en 2023.
Son move le plus audacieux ? S'installer à San Francisco pour être le point d'ancrage de ses start-ups sur le sol américain.
Aucun autre fonds français ne l'a fait.
Augustin me raconte sans filtre l'envers du décor du Venture Capital : la solitude et la violence de la levée de fonds pour un jeune VC, les promesses non tenues des investisseurs, et la claque de la densité de talent à San Francisco.
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👉🏼 Comment les banques s'enrichissent avec VOTRE argent - Karen-Laure Mrejen (Swaive)
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1300 milliards d'euros dorment sur les comptes des Français.
💬 « J'ai l'impression que les gens se font avoir. »
Karen-Laure Mrejen a passé 8 ans au cœur du réacteur, dans les salles de marché d'une grande banque.
Puis un jour, elle a décidé de claquer la porte pour s’attaquer à une injustice qui touche tous les Français : l'argent non rémunéré qui dort sur les comptes courants.
💡 Elle a cofondé Swaive : la première plateforme qui digitalise les placements sans risque.
💬 « Tu ne te lances pas dans le secteur bancaire face à des mastodontes si tu n'aimes pas prendre des risques. »
C’est l’histoire d’une entrepreneure passionnée d'adrénaline - qui saute en parachute histoire de flirter avec le risque - mais qui refuse que notre épargne soit exploitée en toute opacité.
Karen-Laure me raconte les coulisses de la création de Swaive : le réglementaire pour lancer en janvier 2025 et la complexité de l’écosystème bancaire, mais aussi son obsession de créer de la valeur utile.
On parle aussi de la faillite de la Silicon Valley Bank (SVB), du mécanisme secret des intérêts "overnight" de la BCE, et pourquoi même les experts de la finance sont parfois les moins bien placés à titre personnel.
Au programme :
👉 Pourquoi 1300 milliards d’euros dorment en France
👉 L'utilisation cachée de votre argent par les banques
👉 Quitter les salles de marché après 8 ans : le déclic
👉 Les coulisses de la faillite de la Silicon Valley Bank (SVB)
👉 Pourquoi les Français ont peur du risque
👉 L'obsession de la mission face au Risk/Reward
🎧 Bonne écoute
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🤌 PARTENAIRE💜 Merci à notre partenaire : Chift — la plateforme d'API qui permet aux éditeurs de logiciel de se connecter à des dizaines d'outils financiers et comptables en un clic (Pennylane, Qonto, Cegid, Axonaut).Si vous voulez booster votre rétention sans surcharger vos développeurs : RDV sur 👉 https://www.chift.eu/fr
📌 LIENS UTILES
👉 Karen-Laure Mrejen sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/karen-laure-mrejen-820b3b107/
👉 La site de Swaive : https://www.swaive.fr/
📝 CHAPITRES
00:00 — Intro : L'adrénaline et le risque
03:45 — Lance de Swaive : la digitalisation des placements sans risque.
10:20 — Pourquoi les Français ont peur du risque
18:15 — Construire une fintech dans un secteur verrouillé
27:30 — L'éducation financière en France
37:45 — Parcours, mindset et gestion personnelle du risque
53:10 — Ambition future pour Swaive
🎧 Vous avez aimé cet épisode ? Écoutez aussi :
👉🏼 Le vrai métier de franchiseur (et franchisé) - avec Yann Jéhanno (Laforêt)
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Le saviez-vous ?
1300 milliards d'euros dorment sur les comptes des Français.
💬 « J'ai l'impression que les gens se font avoir. »
Karen-Laure a passé 8 ans au cœur du réacteur, dans les salles de marché d'une grande banque.
Puis un jour, elle a décidé de claquer la porte pour s’attaquer à une injustice qui touche tous les Français : l'argent non rémunéré qui dort sur les comptes courants.
💬 « Tu ne te lances pas dans le secteur bancaire face à des mastodontes si tu n'aimes pas prendre des risques. »
C’est l’histoire d’une entrepreneure passionnée d'adrénaline - qui saute en parachute histoire de flirter avec le risque - mais qui refuse que notre épargne soit exploitée en toute opacité.
Au programme :
👉 Pourquoi 1300 milliards d’euros dorment en France
👉 L'utilisation cachée de votre argent par les banques
👉 Quitter les salles de marché après 8 ans : le déclic
👉 Les coulisses de la faillite de la Silicon Valley Bank (SVB)
👉 Pourquoi les Français ont peur du risque
👉 L'obsession de la mission face au Risk/Reward
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🎧 Vous avez aimé cet épisode ? Écoutez aussi :
👉🏼 Le vrai métier de franchiseur (et franchisé) - avec Yann Jéhanno (Laforêt)
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« Notre métier c'est de transformer des personnes en chefs d'entreprise. »
💡 Zoom sur le métier de franchiseur : Yann Jéhanno - Président de Laforêt, le réseau leader de la franchise immobilière en France.
Il dirige un réseau de 720 agences et 4 800 collaborateurs.
💬 « Tu ne peux pas rentrer sur un terrain en disant : on va essayer de faire un match nul. »
C’est l’histoire d’un homme qui a commencé dans l’immobilier “par hasard” en sortant de l’armée, puis a gravi tous les échelons jusqu'à la présidence du groupe Laforêt.
Il nous partage les coulisses de la franchise : comment on sélectionne ceux qui vont porter les couleurs de Laforêt, l'importance de la "consommation" du savoir-faire, et pourquoi le vrai luxe aujourd'hui, c'est la proximité physique en bas de chez soi.
On parle aussi de la transformation digitale, de la psychologie du franchisé qui quitte son confort de salarié pour entreprendre, et de pourquoi il préfère rompre un contrat si les valeurs ne sont pas alignées.
Au programme :
👉 De conseiller à Président : l'ascension au sein du réseau
👉 Transformer des salariés en chefs d'entreprise
👉 Les coulisses du métier d’agent immobilier
👉 Pourquoi l’immobilier est un métier émotionnel
👉 Les défis du recrutement et du management
👉 Le digital vs la proximité : l'avenir de l'agence immobilière
🎧 Bonne écoute
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🤌 PARTENAIRE
💜 Merci à notre partenaire : Seiven — leader français du post-mortem.
Leur mission : accompagner les professionnels du funéraire et les familles dans des moments particulièrement sensibles.
Pour découvrir leurs activités 👉 https://www.seiven.com/fr/
📌 LIENS UTILES
👉 Yann Jéhanno sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/jehanno-yann/
👉 Le site de Laforêt : https://www.laforet.com/
📝 CHAPITRES
00:00 — Intro et présentation
04:40 — Les débuts dans l’immobilier “par hasard”.
14:20 — La méthode Laforêt : Pourquoi consommer le savoir-faire est vital.
22:15 — Le luxe de la proximité : Pourquoi l'agence physique résiste.
31:40 — Management : Viser le gain et décupler ses forces.4
2:10 — Digitalisation et confidentialité : Les nouveaux enjeux.
52:30 — Recrutement et valeurs : Savoir dire non à un candidat.
59:00 — L'émotion et la transformation comme moteurs.
🎧 Vous avez aimé cet épisode ? Écoutez aussi :
👉🏼 Monter une licorne (avant tout le monde) - Mathieu Nebra (OpenClassrooms)
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Aujourd'hui, Il dirige un réseau de 720 agences et 4 800 collaborateurs.
Il nous partage les coulisses de la franchise : comment on sélectionne ceux qui vont porter les couleurs de Laforêt, l'importance de la "consommation" du savoir-faire, et pourquoi le vrai luxe aujourd'hui, c'est la proximité physique en bas de chez soi.
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Bienvenue dans ce nouvel épisode d'Héritage : la série qui décrypte les rêves de nos invité.es - et comment ils les ont réalisés.
Dans chaque épisode, on crée une vraie conversation, intime, libre, sans filtre.
Pour ce nouvel épisode, on a organisé une discussion entre les étudiants de la prépa Weid et :
⭐️ Graffi Rathamohan - entrepreneure (PNY burger)
⭐️ Rachid Guellaz - acteur
Comment passer de fille d'immigrés srilankais à la tête d'une entreprise de 20 millions d'euros ?
Comment devenir acteur sur Netflix et Canal+ en venant du judo ?
Graffi et Rachid abordent sans tabou l'échec, l'argent, et la responsabilité des leaders dans la société actuelle.
On a parlé de :
✅ Le bluff de Graffi à son oral d'HEC
✅ Le parcours atypique de Rachid, du tatami à l'INSEP jusqu'au déclic artistique.
✅ L'anecdote de Rachid : comment il a décroché son premier rôle en bluffant.
✅ L'autodétermination des salaires : une innovation managériale chez PNY.
✅ Apprendre de l'échec : pourquoi le restaurant "Paris Texas" n'a pas marché.
✅ Le devoir d'impact : pourquoi réussir pour soi ne suffit plus.
🧡 Un immense merci à WeiD et aux étudiants pour l'accueil.
🔔 Abonne-toi : on sort un prochain épisode bientôt !
Épisode enregistré en 2025.
CHAPITRES :
00:00 – Présentation des invités : De la restauration culte au grand écran.
04:40 – Du Judo au Cinéma : Le parcours atypique de Rachid, jusqu'au déclic.
09:30 – L'insouciance étudiante : Lancer PNY sur les bancs d'HEC sans étude de marché.
12:00 – Piston vs Mérite : Le débat sur le réseau dans le cinéma et le "pédigré" des grandes écoles.
18:10 – L'audace : Comment décrocher un premier rôle ou un local quand on n'a pas les codes.
26:30 – Les montagnes russes : Gérer les gouffres financiers et les périodes de doute.
35:50 – Apprendre d'un échec : le restayrant Paris Texas qui n'a pas fonctionné
47:00 – L'impact social : L'autodétermination des salaires.
54:30 – Réussir dans la vie vs Réussir sa vie : Le mot de la fin.
From the publisher's feed
S’ils l’ont fait, pourquoi pas vous ?
Bienvenue Dans la tête d’un CEO, le podcast qui démystifie l’entrepreneuriat.
Notre mission : vous inspirer à entreprendre, et miser…
Dans ce podcast, on reçoit des personnes inspirantes dans le domaine de l’entrepreneuriat mais aussi des journalistes, des artistes, des athlètes, des autodidactes… Bref, des talents qui ont su miser sur eux.
🎙️ Le podcast est produit et réalisé par Yacine Sqalli.
Contact : [email protected]
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