Celý díl na herohero.co/PPP nebo se staňte placeným odběratelem za 6 eur měsíčně pro zpřístupnění plné verze na spotify zde: https://podcasters.spotify.com/pod/show/podcastpavelprochazka/subscribe

Decision-making. Ve světě se tato důležitá disciplína běžně učí.

Co si pohlídat aby se vám v životě dařilo? Jak to trénovat? Na co nebo na koho si dát pozor?

Opět zkusíme odpovědět v dnešním vzdělávacím podcastu Pavla Procházky - nejen pro mladé. S posilou Norbertem Musilem a Mirkem Hornychem aby se doptali na to, co mladé v dnešní době zajímá.

Bojíte se jet na školení? Nemusíte, pokud máte školení, tak to s vámi pravděpodobně vaše firma myslí vážně a může to být prča! 😂

Jaké jsou výhody školení, tréninků a koučování? Jak by to fakt nemělo vypadat? Mohou si o to mladí říct?

🎧 Celý díl a dalších 80 ZDE 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Spotify 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Apple Podcast 👉 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

👤 Pavel Procházka

Pavel Procházka je zkušený konzultant a lektor s více než 25 lety praxe. Vybudoval konzultační a prodejní společnost, která ročně proškolí 50 tisíc lidí. Specializuje se na zlepšování obchodníků, sales procesů a řízení firem, přičemž vedl přes 2000 tréninkových dnů. Jeho expertiza zahrnuje budování prodejních organizací na klíč, nastavování systémů a zavádění výkonových metodik do praxe.

👍 Poptejte Pavla: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Online kurz psychologie v práci: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz managementu: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Soft Skills: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Sales: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

⚠️ Disclaimer

Tento obsah je chráněn autorským právem. Jakékoli kopírování, šíření nebo jiné využití je možné pouze s předchozím písemným souhlasem autora nebo na základě zakoupené licence. Je zakázáno používat tento obsah na akcích, školeních nebo jiných aktivitách mimo stanovený rámec oprávněného užití, sdílet jej s dalšími osobami, využívat jej pro komerční účely nebo pro vzdělávání vlastních zaměstnanců bez řádného licencování. Neoprávněné nakládání s obsahem může být považováno za porušení autorského práva a podléhá právním důsledkům. Děkujeme, že respektujete naši práci a autorská práva.

© Vytvořili: Michal Růžek, Miroslav Hornych, Pavel Procházka, Petra Růžková

Jak se učíme tím, že na někoho koukáme? Jak nás může někdo naučit tím, že na nás kouká?

Joint Visits je základní manažerská činnost, kterou známe už od maminky když nás učila nazouvat ponožku.

Díl pro mladé a zkušenější - aby si v práci o Joint Visits (koučování v terénu) řekli. Díky tomu by se vám v práci mělo dařit.

Pro manažery - aby si na mladé, nové i aktuální podřízené udělali čas.

7 základních manažerských dovedností:

1. Cíle

2. Reporting (natočeno)

3. Motivace a bonusy

4. One-on-one (natočeno)

5. Porady

6. Koučování v terénu - Joint visits (právě koukáte)

7. Hodnotící rozhovory

8? ---uzávěrky---

🎧 Celý díl a dalších 80 ZDE 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Spotify 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Apple Podcast 👉 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

👤 Pavel Procházka

Pavel Procházka je zkušený konzultant a lektor s více než 25 lety praxe. Vybudoval konzultační a prodejní společnost, která ročně proškolí 50 tisíc lidí. Specializuje se na zlepšování obchodníků, sales procesů a řízení firem, přičemž vedl přes 2000 tréninkových dnů. Jeho expertiza zahrnuje budování prodejních organizací na klíč, nastavování systémů a zavádění výkonových metodik do praxe.

👍 Poptejte Pavla: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Online kurz psychologie v práci: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz managementu: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Soft Skills: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Sales: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

⚠️ Disclaimer

Tento obsah je chráněn autorským právem. Jakékoli kopírování, šíření nebo jiné využití je možné pouze s předchozím písemným souhlasem autora nebo na základě zakoupené licence. Je zakázáno používat tento obsah na akcích, školeních nebo jiných aktivitách mimo stanovený rámec oprávněného užití, sdílet jej s dalšími osobami, využívat jej pro komerční účely nebo pro vzdělávání vlastních zaměstnanců bez řádného licencování. Neoprávněné nakládání s obsahem může být považováno za porušení autorského práva a podléhá právním důsledkům. Děkujeme, že respektujete naši práci a autorská práva.

© Vytvořili: Michal Růžek, Miroslav Hornych, Pavel Procházka, Petra Růžková

Vítejte v kapitole Soft Skills - jednání s lidmi. V dalším vzdělávacím podcastu Pavla Procházky s klukama - Mirkem Hornychem a Norbertem Musilem jsme si připravili téma, které by vás mohlo zajímat v rámci zdravého konstruktivního pohledu na svět.

Díl je pro všechny, které zajímá, zda máte negativní nebo pozitivní očekávání a jaké jsou nevýhody přehnaného optimismu a jak to případně trénovat.

...Protože pozitivní lidé s konstruktivním myšlením bývají v životě šťastnější.

🎧 Celý díl a dalších 80 ZDE 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Spotify 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Apple Podcast 👉 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

👤 Pavel Procházka

Pavel Procházka je zkušený konzultant a lektor s více než 25 lety praxe. Vybudoval konzultační a prodejní společnost, která ročně proškolí 50 tisíc lidí. Specializuje se na zlepšování obchodníků, sales procesů a řízení firem, přičemž vedl přes 2000 tréninkových dnů. Jeho expertiza zahrnuje budování prodejních organizací na klíč, nastavování systémů a zavádění výkonových metodik do praxe.

👍 Poptejte Pavla: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Online kurz psychologie v práci: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz managementu: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Soft Skills: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Sales: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

⚠️ Disclaimer

Tento obsah je chráněn autorským právem. Jakékoli kopírování, šíření nebo jiné využití je možné pouze s předchozím písemným souhlasem autora nebo na základě zakoupené licence. Je zakázáno používat tento obsah na akcích, školeních nebo jiných aktivitách mimo stanovený rámec oprávněného užití, sdílet jej s dalšími osobami, využívat jej pro komerční účely nebo pro vzdělávání vlastních zaměstnanců bez řádného licencování. Neoprávněné nakládání s obsahem může být považováno za porušení autorského práva a podléhá právním důsledkům. Děkujeme, že respektujete naši práci a autorská práva.

© Vytvořili: Michal Růžek, Miroslav Hornych, Pavel Procházka, Petra Růžková

Vítejte v kapitole Soft Skills - jednání s lidmi. Tento podcast je věnován všem, kteří se někdy cítili mimo, odlišní nebo nepochopení v práci, v životě. S psychiatrem, psychoterapeutkou, doktorkou Alenou Večeřovou-Procházkovou, členkou České asociace pro psychoterapii se dozvíte, jak by bylo dobré jednat s lidmi o kterých říkáme že jsou neurodivergentní - jak k ním přistupovat s respektem, porozuměním a jak je správně rozvíjet.

Termín neurodivergence osvětluje unikátnost našich mozků a nervových systémů. Odlišný způsob, jakým někteří z nás vnímají a interagují s okolním světem, není překážkou, ale spíše skrytou výhodou, kterou je možné objevit a rozvinout.

Ukážeme, že to, co společnost někdy označuje za slabost, nedostatky, porouchanost může být ve skutečnosti silnou stránkou. Pokusíme se předat informace a rady, jak s tím pracovat a obrátit ve svůj prospěch - ať už v osobním životě, nebo na pracovišti.

...Protože v konečném důsledku, nejsme tady, abychom byli označeni za "porouchané", ale abychom oslavili a rozvinuli naši jedinečnou identitu. Vaše "porucha" může být ve skutečnosti vaší největší výhodou.

👩 Kdo je Alena Večeřová Procházková: ⁠vecerovaprochazkova.cz

🎧 Celý díl a dalších 80 ZDE 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Spotify 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Apple Podcast 👉 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

👤 Pavel Procházka

Pavel Procházka je zkušený konzultant a lektor s více než 25 lety praxe. Vybudoval konzultační a prodejní společnost, která ročně proškolí 50 tisíc lidí. Specializuje se na zlepšování obchodníků, sales procesů a řízení firem, přičemž vedl přes 2000 tréninkových dnů. Jeho expertiza zahrnuje budování prodejních organizací na klíč, nastavování systémů a zavádění výkonových metodik do praxe.

👍 Poptejte Pavla: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Online kurz psychologie v práci: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz managementu: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Soft Skills: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Sales: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

⚠️ Disclaimer

Tento obsah je chráněn autorským právem. Jakékoli kopírování, šíření nebo jiné využití je možné pouze s předchozím písemným souhlasem autora nebo na základě zakoupené licence. Je zakázáno používat tento obsah na akcích, školeních nebo jiných aktivitách mimo stanovený rámec oprávněného užití, sdílet jej s dalšími osobami, využívat jej pro komerční účely nebo pro vzdělávání vlastních zaměstnanců bez řádného licencování. Neoprávněné nakládání s obsahem může být považováno za porušení autorského práva a podléhá právním důsledkům. Děkujeme, že respektujete naši práci a autorská práva.

© Vytvořili: Michal Růžek, Miroslav Hornych, Pavel Procházka, Petra Růžková

Tento díl by vám měl poskytnout inspiraci a nástroje pro posílení vašeho vedení a zlepšení vztahů ve vašem týmu. Díl pro manažery i pro zaměstnance.

Pro zaměstnance může One-on-one sloužit jako nástroj pro prevenci stresu, budování důvěry. Je to také místo, kde si říct o pomoc.

Z pozice manažera může One-on-one pomoci lépe porozumět svým zaměstnancům, díky tomu je lépe pochopíte, poznáte a pak je můžete lépe podporovat, adaptovat a rozvíjet jejich schopnosti.

7 základních manažerských dovedností:

1. Cíle

2. Reporting (natočeno)

3. Motivace a bonusy

4. One-on-one (právě koukáte)

5. Porady

6. Koučování v terénu

7. Hodnotící rozhovory

🎧 Celý díl a dalších 80 ZDE 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Spotify 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Apple Podcast 👉 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

👤 Pavel Procházka

Pavel Procházka je zkušený konzultant a lektor s více než 25 lety praxe. Vybudoval konzultační a prodejní společnost, která ročně proškolí 50 tisíc lidí. Specializuje se na zlepšování obchodníků, sales procesů a řízení firem, přičemž vedl přes 2000 tréninkových dnů. Jeho expertiza zahrnuje budování prodejních organizací na klíč, nastavování systémů a zavádění výkonových metodik do praxe.

👍 Poptejte Pavla: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Online kurz psychologie v práci: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz managementu: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Soft Skills: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Sales: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

⚠️ Disclaimer

Tento obsah je chráněn autorským právem. Jakékoli kopírování, šíření nebo jiné využití je možné pouze s předchozím písemným souhlasem autora nebo na základě zakoupené licence. Je zakázáno používat tento obsah na akcích, školeních nebo jiných aktivitách mimo stanovený rámec oprávněného užití, sdílet jej s dalšími osobami, využívat jej pro komerční účely nebo pro vzdělávání vlastních zaměstnanců bez řádného licencování. Neoprávněné nakládání s obsahem může být považováno za porušení autorského práva a podléhá právním důsledkům. Děkujeme, že respektujete naši práci a autorská práva.

© Vytvořili: Michal Růžek, Miroslav Hornych, Pavel Procházka, Petra Růžková

Získejte náskok před konkurencí tím, že se naučíte, jak efektivně argumentovat a přesvědčit vaše zákazníky.

Díl pro obchodníky na všech úrovních, od začátečníků po zkušené veterány, kteří chtějí zlepšit své dovednosti a zlepšit se v prodeji.

Jak tedy efektivně vybudovat svou argumentaci, přizpůsobit svou komunikaci různým typům zákazníků a jak překonat námitky s elegancí a profesionalitou? Dozvíte se v dnešním díle.

Argumentační fáze je součástí prodejní schůzky. Tu můžeme dělit na tyto části:

1. Kontaktní fáze (Setkání) - díl najdete na našem herohero.co/ppp nebo na spotify

2. Analytická fáze (Otázky) - díl najdete na našem herohero.co/ppp nebo na spotify

3.⁠ ⁠Argumentační fáze (Argumentace) - tento díl

4.⁠ ⁠⁠Rozhodovací fáze - natočíme brzy

🎧 Celý díl a dalších 80 ZDE 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Spotify 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Apple Podcast 👉 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

👤 Pavel Procházka

Pavel Procházka je zkušený konzultant a lektor s více než 25 lety praxe. Vybudoval konzultační a prodejní společnost, která ročně proškolí 50 tisíc lidí. Specializuje se na zlepšování obchodníků, sales procesů a řízení firem, přičemž vedl přes 2000 tréninkových dnů. Jeho expertiza zahrnuje budování prodejních organizací na klíč, nastavování systémů a zavádění výkonových metodik do praxe.

👍 Poptejte Pavla: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Online kurz psychologie v práci: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz managementu: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Soft Skills: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Sales: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

⚠️ Disclaimer

Tento obsah je chráněn autorským právem. Jakékoli kopírování, šíření nebo jiné využití je možné pouze s předchozím písemným souhlasem autora nebo na základě zakoupené licence. Je zakázáno používat tento obsah na akcích, školeních nebo jiných aktivitách mimo stanovený rámec oprávněného užití, sdílet jej s dalšími osobami, využívat jej pro komerční účely nebo pro vzdělávání vlastních zaměstnanců bez řádného licencování. Neoprávněné nakládání s obsahem může být považováno za porušení autorského práva a podléhá právním důsledkům. Děkujeme, že respektujete naši práci a autorská práva.

© Vytvořili: Michal Růžek, Miroslav Hornych, Pavel Procházka, Petra Růžková

Reporting by neměl být vnímán jako zatěžující buzerace, ale jako cenný nástroj pro motivaci, uznání dobré práce a držení stanoveného cíle. Co je tedy opravdová podpora a co pouhá kontrola a buzerace? Dozvíte se v dnešním díle podcastu.

🎧 Celý díl a dalších 80 ZDE 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Spotify 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Apple Podcast 👉 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

👤 Pavel Procházka

Pavel Procházka je zkušený konzultant a lektor s více než 25 lety praxe. Vybudoval konzultační a prodejní společnost, která ročně proškolí 50 tisíc lidí. Specializuje se na zlepšování obchodníků, sales procesů a řízení firem, přičemž vedl přes 2000 tréninkových dnů. Jeho expertiza zahrnuje budování prodejních organizací na klíč, nastavování systémů a zavádění výkonových metodik do praxe.

👍 Poptejte Pavla: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Online kurz psychologie v práci: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz managementu: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Soft Skills: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Sales: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

⚠️ Disclaimer

Tento obsah je chráněn autorským právem. Jakékoli kopírování, šíření nebo jiné využití je možné pouze s předchozím písemným souhlasem autora nebo na základě zakoupené licence. Je zakázáno používat tento obsah na akcích, školeních nebo jiných aktivitách mimo stanovený rámec oprávněného užití, sdílet jej s dalšími osobami, využívat jej pro komerční účely nebo pro vzdělávání vlastních zaměstnanců bez řádného licencování. Neoprávněné nakládání s obsahem může být považováno za porušení autorského práva a podléhá právním důsledkům. Děkujeme, že respektujete naši práci a autorská práva.

© Vytvořili: Michal Růžek, Miroslav Hornych, Pavel Procházka, Petra Růžková

Vítejte u podcastu zaměřeného na téma, které mnoho z nás zná a možná i prožívá - 'Nedaří se mi v práci'. Díl pro obchodníky a manažery, kteří touží po zlepšení svého výkonu, sebevědomí a duševní pohody.

Dozvíme se, jak se zlepšovat postupně a jak si budovat pevnou sebedůvěru krok po kroku.

Jak si vybrat manažera, který se skutečně stará o váš úspěch?

Jak minimalizovat frustraci manažera a zvýšit výkon týmu?

Jak se vyhnout frustraci jako obchodník / manažer?

V našem podcastu odpovíme na tyto otázky a podíváme se na vzorce, které vám pomohou překonat překážky a dosáhnout svých cílů - krok po kroku.

...Ať už jste zkušený manažer, ambiciózní obchodník nebo někdo, kdo prostě touží po úspěchu, tato epizoda by vás měla nakopnout vpřed.

🎧 Celý díl a dalších 80 ZDE 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Spotify 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Apple Podcast 👉 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

👤 Pavel Procházka

Pavel Procházka je zkušený konzultant a lektor s více než 25 lety praxe. Vybudoval konzultační a prodejní společnost, která ročně proškolí 50 tisíc lidí. Specializuje se na zlepšování obchodníků, sales procesů a řízení firem, přičemž vedl přes 2000 tréninkových dnů. Jeho expertiza zahrnuje budování prodejních organizací na klíč, nastavování systémů a zavádění výkonových metodik do praxe.

👍 Poptejte Pavla: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Online kurz psychologie v práci: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz managementu: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Soft Skills: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Sales: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

⚠️ Disclaimer

Tento obsah je chráněn autorským právem. Jakékoli kopírování, šíření nebo jiné využití je možné pouze s předchozím písemným souhlasem autora nebo na základě zakoupené licence. Je zakázáno používat tento obsah na akcích, školeních nebo jiných aktivitách mimo stanovený rámec oprávněného užití, sdílet jej s dalšími osobami, využívat jej pro komerční účely nebo pro vzdělávání vlastních zaměstnanců bez řádného licencování. Neoprávněné nakládání s obsahem může být považováno za porušení autorského práva a podléhá právním důsledkům. Děkujeme, že respektujete naši práci a autorská práva.

© Vytvořili: Michal Růžek, Miroslav Hornych, Pavel Procházka, Petra Růžková

Tento podcast je pro všechny, kdo chtějí nejenom šťastnější zákazníky, ale také se stát lepšími v poskytování služeb.

Vítejte v kapitole soft skills - jednání s lidmi, dnes se podíváme na téma: Poskytování služeb.

Kdo je člověk ve službách? Jste to vy? Co dělá služby dobrými, průměrnými nebo špatnými? Jste správně na vaší pracovní pozici poskytování služeb?

Společně s Pavlem Procházkou, ředitelem konzultační společnosti Palatinum se tedy podíváme na to, jak můžeme služby zlepšit, abychom všichni byli šťastnější a naše profesní úroveň stoupala.

🎧 Celý díl a dalších 80 ZDE 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Spotify 👉 ⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

🎧 Apple Podcast 👉 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠⁠

👤 Pavel Procházka

Pavel Procházka je zkušený konzultant a lektor s více než 25 lety praxe. Vybudoval konzultační a prodejní společnost, která ročně proškolí 50 tisíc lidí. Specializuje se na zlepšování obchodníků, sales procesů a řízení firem, přičemž vedl přes 2000 tréninkových dnů. Jeho expertiza zahrnuje budování prodejních organizací na klíč, nastavování systémů a zavádění výkonových metodik do praxe.

👍 Poptejte Pavla: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Online kurz psychologie v práci: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz managementu: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Soft Skills: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

👨‍💼 Pavlův online kurz Sales: ⁠⁠⁠KLIK ZDE⁠⁠⁠

⚠️ Disclaimer

Tento obsah je chráněn autorským právem. Jakékoli kopírování, šíření nebo jiné využití je možné pouze s předchozím písemným souhlasem autora nebo na základě zakoupené licence. Je zakázáno používat tento obsah na akcích, školeních nebo jiných aktivitách mimo stanovený rámec oprávněného užití, sdílet jej s dalšími osobami, využívat jej pro komerční účely nebo pro vzdělávání vlastních zaměstnanců bez řádného licencování. Neoprávněné nakládání s obsahem může být považováno za porušení autorského práva a podléhá právním důsledkům. Děkujeme, že respektujete naši práci a autorská práva.

© Vytvořili: Michal Růžek, Miroslav Hornych, Pavel Procházka, Petra Růžková