TAKRAM RADIO

ナビゲーター渡邉康太郎の１人語りでお届けする今回のテーマは『本を巡って「波と紙」を行き来する〜ABCとB&B』。イベントの音声も交えながらお届けします。

＜目次＞

00:35　TAKRAM RADIOから生まれた2つの派生イベント　

04:29　Takram×本屋B&B「これもデザイン?!」　

08:28　Takram柳井さんのデザインの定義／清水さんのInstagram活用法　

12:52　本を通して広がるいくつもの妄想と展開　

17:20　嶋浩一郎さんとの読書会「手段と目的」　

23:35　途中で読むのをやめた本が重要な理由　

26:38　正反対のアプローチから得られる新たな気づき

Takramメンバーからプロダクトデザイナー／サービスデザイナ―の村越淳さんとインダストリアルデザイナー／サービスデザイナーの岩松直明さんを迎えて『食器と肥料がテーブルで出会う〜思想を体現するプロダクト』をテーマにトークセッションを行います。

＜目次＞

00:35　Takramメンバーの紹介　

05:20　リサイクル肥料から作られる「Table Planter」　

11:19　プロジェクトの経緯とTakramの関わり方　

14:12　岩松さんの作品　

17:50　村越さんの作品　

22:27　食器と肥料がテーブルで出会う　

25:10　プロダクトデザインのこだわり　

32:32　絶妙なバランスで成り立つプロダクトの面白さ　

35:41　新品と中古が共存する素材　

39:10　植物好きな2人が注いだ個人的な情熱　

45:13　リスナーへの「問い」

先週に続き株式会社スマイルズ代表の遠山正道さんを迎えて『言葉とイメージが未来を描く〜ノーミッションの可能性』をテーマにトークセッションを行います。

＜目次＞

00:35　北軽井沢で味わう孤独と不便のある暮らし　

07:57　「新種の老人」YouTubeをはじめる　

13:47　セルフベーシックインカムに繋がる社会的私欲　

18:28　「とおい山株式会社」のささやかな願い　

21:00　直感的に生きるノーミッションのすすめ　

27:27　ヒッピーとメタバースから考えるパーパスなき世界　

32:25　「嫌い」が広げる「好き」の可能性　

39:18　「好き」「嫌い」乱すことで得られる新たな視点　

46:18　リスナーへの「問い」　

＜ゲストプロフィール＞

遠山 正道（トオヤマ・マサミチ）

株式会社スマイルズ代表取締役社長。

1962年生まれ、東京都出身。慶應義塾大学商学部卒業後、1985年に三菱商事株式会社入社。1996年、代官山ヒルサイドテラスで初個展。1999年「Soup Stock Tokyo」開業。翌年、三菱商事初の社内ベンチャー企業として株式会社スマイルズを設立し社長に就任。ネクタイブランド「giraffe」、ニューサイクルコモンズ「PASS THE BATON」、「檸檬ホテル」、「刷毛じょうゆ 海苔弁山登り」、「The Chain Museum」などの他、代官山ロータリークラブ初代会長、新たなコミュニティ「新種のimmigrations」などの設立、運営。2021年東京ビエンナーレで作家として展示。2022年1月25日に還暦を迎え「新種の老人　とーやまの思考と暮らし」を出版、とおい山株式会社を設立。

株式会社スマイルズ代表の遠山正道さんを迎えて『会社に依存しない生き方〜スマイルズのビジネスと文化の今』をテーマにトークセッションを行います。

＜目次＞

00:35　TAKRAM RADIO３度めの出演

04:51　コロナ禍がスマイルズに与えた影響　

11:29　日常から切り離されたコーヒーの時間　

18:08　北軽井沢での余白と茶道について　

22:19　事業の根本を振り返るきっかけ　

28:08　ペインタブルな言語〜設計図と目的探しの旅　

37:50　新会社「KADOWSAN」の取組み　

42:27　オフィスとアートの新しい関係　

46:57　スマイルズはクリエイティブエージェンシーに

＜ゲストプロフィール＞

遠山 正道（トオヤマ・マサミチ）

株式会社スマイルズ代表取締役社長。

1962年生まれ、東京都出身。慶應義塾大学商学部卒業後、1985年に三菱商事株式会社入社。1996年、代官山ヒルサイドテラスで初個展。1999年「Soup Stock Tokyo」開業。翌年、三菱商事初の社内ベンチャー企業として株式会社スマイルズを設立し社長に就任。ネクタイブランド「giraffe」、ニューサイクルコモンズ「PASS THE BATON」、「檸檬ホテル」、「刷毛じょうゆ 海苔弁山登り」、「The Chain Museum」などの他、代官山ロータリークラブ初代会長、新たなコミュニティ「新種のimmigrations」などの設立、運営。2021年東京ビエンナーレで作家として展示。2022年1月25日に還暦を迎え「新種の老人　とーやまの思考と暮らし」を出版、遠い山株式会社を設立。

先週に続き株式会社コーチェット取締役兼CHROの馬締俊佑さんを迎えて『「弱い文脈」の発露を見守る〜コーチングとコンテクストデザインの共通点』をテーマにトークセッションを行います。

＜目次＞

00:35　第三者から見たTakramのカルチャー　

06:22　過渡期を迎えたTakramと伸びしろ　

13:32　全員参加で作る「コミュニケーションプレイブック」　

16:34　内部を知るための第三者の重要性　

20:52　コーチェット設立まで〜ケニアでの社会起業家育成

27:29　コーチェット設立まで〜国内の社会課題解決　

35:08　コーチングとコンテクストデザインの共通点　

41:06　リスナーへの「問い」　

＜ゲストプロフィール＞

馬締 俊佑（マジメ・シュンスケ）

株式会社コーチェット取締役兼CHRO。

北海道大学大学院 工学研究科卒業。卒業後、英国国立ウェールズ大学経営大学院MBA (日本語)プログラム事務局、人材開発系コンサルティング会社、JICAボランティア(ケニアでの社会起業家育成)を経て2017年に人と組織の成長支援のコンサルティング事業を行うRacoosa合同会社を創業。2020年「全ての人が互いを生かし育て合う社会をつくる」をミッションとして掲げるコーチェットを共同創業。

株式会社コーチェット取締役兼CHROの馬締俊佑さんを迎えて『なぜいまコーチングなのか〜人の自主性を促す作法』をテーマにトークセッションを行います。

＜目次＞

00:35　コーチェットの取組みとTakram　

08:02　コーチングの目的と誤解　

13:38　自発性を誘導するコツ　

19:37　組織にコーチングが必要な理由　

24:25　現代に求められるリーダー像　

33:20　終身雇用の崩壊が与えた影響　

35:51　メンバーの本音を引き出すテクニック　

42:49　Mid-Term Reviewの重要性　

45:18　コーチェットが受けたチームコーチング

＜ゲストプロフィール＞

馬締 俊佑（マジメ・シュンスケ）

株式会社コーチェット取締役兼CHRO。

北海道大学大学院 工学研究科卒業。卒業後、英国国立ウェールズ大学経営大学院MBA (日本語)プログラム事務局、人材開発系コンサルティング会社、JICAボランティア(ケニアでの社会起業家育成)を経て2017年に人と組織の成長支援のコンサルティング事業を行うRacoosa合同会社を創業。2020年「全ての人が互いを生かし育て合う社会をつくる」をミッションとして掲げるコーチェットを共同創業。

先週に続き株式会社COAS代表の小日向素子さんを迎えて『五感を開きキャリアを開く〜アートとサイエンスのバランス感覚』をテーマにトークセッションを行います。

＜目次＞

00:35　ホースコーチング初体験振り返り　

04:20　身体の制御と視野の広さ　

09:59　印象的なプログラム「群れになる」　

14:53　体験で共有する価値観の違い　

21:21　課題の設定によって変化するアクティビティ　

23:47　ジェームズ・タレルとの出会い　

30:55　ローデン・クレーターが示した生きるための覚悟　

38:18　馬との関わりが再認識させる個と個の間

46:00　株式会社COASのこれから　

48:40　リスナーへの「問い」　

＜ゲストプロフィール＞

小日向 素子

株式会社COASファウンダー／代表。

ICU卒業後、NTT入社。その後外資系に転じ、マーケティング、ブランディング、新規事業開発、海外進出などを担当。2006年にはグローバル企業の日本支社マーケティング部の責任者に、全世界で初めて女性及び最年少で就任し、2年で組織再生を果たす。2009年に独立。暮らしと仕事と学びが重なる、をテーマに活動を開始。馬の研修と出会い、国内外の牧場で学びと実践を深める。2016年に株式会社COASを設立。この時期、2年をかけて日本、スイス、米国等の専門機関にて組織開発、リーダーシップ、キャリアコンサルティング、コーチングについても勉学。大手企業研修に、ファシリテーター＆プログラムマネージャーとして参画するなどして実績を積む。2017年、札幌に自社牧場を持ち、馬の力を借りたオリジナルプログラムを、株式会社資生堂、アウディ・ジャパン株式会社等で本格導入。2020年、馬から学ぶ企業研修の提供に加え、COASのメソッドをhorsensei(ホーセンセイ)として体系化＆普及させる「認定プログラム」をスタート。

株式会社COAS代表の小日向素子さんを迎えて『ホースコーチング入門〜馬が先生になる学びの場』をテーマにトークセッションを行います。

＜目次＞

00:35　ホースコーチングについて　

06:12　日本向けに取り入れたプログラムと企業研修　

09:45　自然界と馬から学びを求める人達　

13:54　五感を研ぎ澄ます必要性　

18:10　心身一致度が試される馬とのコミュニケーション　

25:49　答えがない心地よさ　

29:49　馬と人間の新たな関係性　

33:28　ミラーニューロンから考える馬の共感・模倣　

＜ゲストプロフィール＞

小日向 素子

株式会社COASファウンダー／代表。

ICU卒業後、NTT入社。その後外資系に転じ、マーケティング、ブランディング、新規事業開発、海外進出などを担当。2006年にはグローバル企業の日本支社マーケティング部の責任者に、全世界で初めて女性及び最年少で就任し、2年で組織再生を果たす。2009年に独立。暮らしと仕事と学びが重なる、をテーマに活動を開始。馬の研修と出会い、国内外の牧場で学びと実践を深める。2016年に株式会社COASを設立。この時期、2年をかけて日本、スイス、米国等の専門機関にて組織開発、リーダーシップ、キャリアコンサルティング、コーチングについても勉学。大手企業研修に、ファシリテーター＆プログラムマネージャーとして参画するなどして実績を積む。2017年、札幌に自社牧場を持ち、馬の力を借りたオリジナルプログラムを、株式会社資生堂、アウディ・ジャパン株式会社等で本格導入。2020年、馬から学ぶ企業研修の提供に加え、COASのメソッドをhorsensei(ホーセンセイ)として体系化＆普及させる「認定プログラム」をスタート。

ナビゲーター渡邉康太郎の１人語りでお届けする今回のテーマは『猫と私的なウェルビーイング〜意味も言葉もない世界』。

＜目次＞

00:35　ウェルビーイングとその測定方法の問題　

05:12　意味も言葉もない猫の世界　

08:13　行方不明になった猫のエピソード　

15:51　理由を求めてしまうこと　

21:20　無意味を認めること　

27:28　ロゴスとピュシス　

31:48　次回のテーマとのつながり

Takramメンバーからビジネスマネジャーの嶽澤奏子さんを迎えて『カルチャーを体現するルールを実装する方法』をテーマにトークセッションを行います。

＜目次＞

00:35　嶽澤さんが行う組織デザイン　

06:35　ルール作りに重要なアーキテクチャーの整備　

08:59　Takramのカルチャーを体現するルールの例　

13:15　学びを加速させるプロトタイピング　

16:10　メンバー同士で取り組む制度のブラッシュアップ　

21:39　法と制度を飛び越えるルール作りの発想　

27:29　Takramの組織体制の出発点　

31:44　契約から見える組織のイノベーティブマインド　

36:15　上海オフィスでのルール作り　

＜ゲストプロフィール＞

嶽澤 奏子（タケザワ・ソウコ）

Takramビジネスマネジャー。

7年間のシステムエンジニアとしての経験を経て、2006年に最初の社員としてTakramに参加。当初は本業以外の全ての業務を一人で行い、いまのTakramの基礎となる規則や仕組みを整備した。ICU卒業。