外国人を雇用する際の注意点って何があるんだろう？？

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飲食店の経営者さんからのご相談です。

夫婦で都内の飲食店を経営をしているが、夫婦はほぼ休みなし。
そして、今居るアルバイトにも無理をしてもらっている状況。
なのでアルバイトを雇いたいが、コロナ後アルバイトの採用が難しくなってきている。
そんな状況の中で時給を上げて求人広告を出してみたが変化なし。
そこで外国人スタッフを雇いたいと考えたが、雇ったことが無いので何をするべきなのか、、、
また「しっかりと働いてくれるのか」「今のアルバイトと上手くやっていけるのか」と多々不安も、、
外国人アルバイトを雇う時の注意点って何がありますか？

岡本先生！！！教えてください！！！

【今週のトピック】
・雇う前に「働けるビザ」持ってる？
・業種ごとに分かれているので注意。働ける資格はある？
・在留資格カードの確認必須。
・労働時間管理はしっかりと！！
・外国人の方が働きやすい環境づくり、雰囲気づくりをしよう！！


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【今週の労務の豆知識？】
ビザの種類が今後大きく変わっていくと言われてる。
技能実習生、特定技能のビザだと家族が帯同できないなど問題が、、、
そこでビザの種類自体を変える動きがある。
今まで以上に外国人が日本で働くのが広がっていくと思われる。

1人でも多くの社長さんのお役に立てる番組になるように、精いっぱい配信していきます。
宜しくお願い申し上げます。

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この番組は、SunCha（さんちゃ） 社会保険労務士事務所の提供でお送りいたしました。
それではまた、来週お会いしましょう。

投稿 031.外国人を雇用する際の注意点は？ は 社会保険労務士 岡本雅行の『こいつはもうダメだ...と思う前に聞いて欲しい、人に悩める社長のためのポッドキャスト』 に最初に表示されました。