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Im September veröffentliche ich vier Interviews mit Müttern zum Thema Vereinbarkeit und ihrem Familienmodell, das alle sehr bewusst gewählt haben, weil sie die Carearbeit nicht (länger) alleine machen wollten.
In dieser Folge spreche ich mit Vanessa Jobst-Jürgens, Mutter von zwei Kindern (1 Jahr und 4,5 Jahre), systemische Management Coach und Unternehmensberaterin für das Thema New Work, spezialisiert auf Unternehmen, die noch ganz am Anfang mit dem Thema stehen. Vanessa liebt die Herausforderung! Deswegen hat sie direkt nach der Geburt ihres zweiten Kindes ein New-Work-Fachbuch geschrieben, das im Dezember im Springer Gabler-Verlag erscheint.
In den ersten Jahren ihrer Elternschaft haben Vanessa und ihr Mann ein klassisches Familienmodell gelebt, in dem ihr Mann Stefan Vollzeit in einer anderen Stadt und sie 32 Stunden gearbeitet hat, während sie zusätzlich für den Großteil der Carearbeit zuständig war. Nachdem Vanessa zunehmend erschöpft war, begannen beide umzudenken und ihre Elternschaft gleichberechtigter zu leben. Zukünftig arbeiten beide in flexiblen Arbeitszeitmodellen in Vollzeit und kümmern sich zu gleichen Teilen um die Kinder. Zusätzlich haben sie den Luxus, das Vanessas Mutter mittlerweile direkt nebenan wohnt und sich auch mit um die Kinder kümmern kann.
In unserem Gespräch geht es um Vanessas und Stefans Reise durch die verschiedenen Familienmodelle und die Auseinandersetzung, was gleichberechtigtes Elternsein für sie bedeutet. Auch aus ihrer Sicht der Expertin für New Work haben wir über über das Thema Vereinbarkeit und strukturelle Änderungen auf dem Arbeitsmarkt und was das langfristig mit unseren Familienmodellen machen wird, gesprochen.
Viel Spaß beim Zuhören!
Webseite: https://fresh-coach.de/
Über mich:
Ich bin Hanna Drechsler, systemischer Coach für Frauen und Mütter. Ich gebe Einzelcoachings und Workshops und bin Zweifach-Mama aus Hamburg. Zusammen mit meinem Mann versuche ich den täglichen Fragen der Vereinbarkeit von Familie, Job, Liebe und Leben gerecht zu werden und teile mir mit ihm Erwerbs-, Haus- und Carearbeit 50-50 auf.
Über den Podcast:
Mehr Infos unter www.hannadrechsler.de.
Im September veröffentliche ich vier Interviews mit Müttern zum Thema Vereinbarkeit und ihrem Familienmodell, das alle sehr bewusst gewählt haben, weil sie die Carearbeit nicht (länger) alleine machen wollten.
In dieser Folge spreche ich mit Vanessa Jobst-Jürgens, Mutter von zwei Kindern (1 Jahr und 4,5 Jahre), systemische Management Coach und Unternehmensberaterin für das Thema New Work, spezialisiert auf Unternehmen, die noch ganz am Anfang mit dem Thema stehen. Vanessa liebt die Herausforderung! Deswegen hat sie direkt nach der Geburt ihres zweiten Kindes ein New-Work-Fachbuch geschrieben, das im Dezember im Springer Gabler-Verlag erscheint.
In den ersten Jahren ihrer Elternschaft haben Vanessa und ihr Mann ein klassisches Familienmodell gelebt, in dem ihr Mann Stefan Vollzeit in einer anderen Stadt und sie 32 Stunden gearbeitet hat, während sie zusätzlich für den Großteil der Carearbeit zuständig war. Nachdem Vanessa zunehmend erschöpft war, begannen beide umzudenken und ihre Elternschaft gleichberechtigter zu leben. Zukünftig arbeiten beide in flexiblen Arbeitszeitmodellen in Vollzeit und kümmern sich zu gleichen Teilen um die Kinder. Zusätzlich haben sie den Luxus, das Vanessas Mutter mittlerweile direkt nebenan wohnt und sich auch mit um die Kinder kümmern kann.
In unserem Gespräch geht es um Vanessas und Stefans Reise durch die verschiedenen Familienmodelle und die Auseinandersetzung, was gleichberechtigtes Elternsein für sie bedeutet. Auch aus ihrer Sicht der Expertin für New Work haben wir über über das Thema Vereinbarkeit und strukturelle Änderungen auf dem Arbeitsmarkt und was das langfristig mit unseren Familienmodellen machen wird, gesprochen.
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Ich bin Hanna Drechsler, systemischer Coach für Frauen und Mütter. Ich gebe Einzelcoachings und Workshops und bin Zweifach-Mama aus Hamburg. Zusammen mit meinem Mann versuche ich den täglichen Fragen der Vereinbarkeit von Familie, Job, Liebe und Leben gerecht zu werden und teile mir mit ihm Erwerbs-, Haus- und Carearbeit 50-50 auf.
Über den Podcast:
Mehr Infos unter www.hannadrechsler.de.
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