CBN Professional

Com Maria Augusta Orofino - Quem não se deparou com novidades tecnológicas necessárias para atravessar a pandemia? A pesquisadora e professora de inovação e tecnologias ágeis Maria Augusta Orofino conta sobre as adaptações que precisou fazer no relacionamento com os alunos, clientes e com a família. "Deixamos de trabalhar por horários e passamos a trabalhar por entregas. Estamos em casa com uma série de outras funções e precisamos estabelecer relações de confiança," diz Maria Augusta. Para mudar de carreira, ela fez um mestrado aos 52 anos e perto dos 60 mudou-se sozinha para São Paulo. Em entrevista aos jornalistas Camila Olivo, da CBN, e Thomaz Gomes, da HSM, Maria Augusta fala sobre atitudes resilientes, para se adaptar às mudanças na vida e no trabalho.

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Com Silvio Meira - O fundador do Porto Digital, no Recife, Silvio Meira, fala sobre os desafios de criar um ecossistema de inovação a partir da parceira entre poder público, iniciativa privada e universidades. Em 1996, Meira esteve à frente da implantação da Cesar School, um projeto para atrair recursos humanos ao Recife, para resolver problemas complexos. Ele destaca a falta de visão de longo prazo no Brasil para consolidar projetos como esses. "Transformação leva muito tempo; e computação não é vista como indústria no país," diz Meira. Em entrevista às jornalistas Camila Olivo, da CBN, e Adriana Salles, da HSM, o cientista ainda ressalta a importância da imaginação para gerar inovação e diz que os líderes deveriam ler mais poesia e ficção científica.

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Com Walter Longo - O publicitário e escritor Walter Longo comenta sobre habilidades fundamentais para qualquer pessoa: curiosidade, entusiasmo e otimismo. "Curiosidade é fundamental porque tudo muda o tempo inteiro, se você não tiver curiosidade, fica para trás." Longo sustenta ainda que pessoas entusiasmadas são resilientes às mudanças e que a inovação depende de um ambiente otimista. Como método para evitar "perder tempo" com questões periféricas, o entrevistado conta que usa o mesmo tipo de roupas há mais de 20 anos. Entenda os pontos de vista de Walter Longo no episódio gravado pelas jornalistas Camila Olivo, da CBN, e Adriana Salles, da HSM.

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Depois das questões envolvendo o currículo acadêmico de Carlos Alberto Decotelli, que não chegou a tomar posse como ministro da Educação, os apresentadores do CBN Professional discutem as "construções criativas" de currículos e de perfis no LinkedIn. A busca por títulos não deveria ser mais importante do que a genuína vontade de aprender, diz Thomaz Gomes. O episódio Hora-Bar também aborda o espírito colaborativo de fãs de K-Pop, a música pop sul-coreana. Adriana Salles enumera iniciativas dos "k-popers", que já conseguiram, por exemplo, enganar os organizadores de um comício de Donald Trump. E ainda, Camila Olivo fala do movimento Stop Hate For Profit, de boicote a anúncios em redes sociais, como pressão para o controle da disseminação de mensagens de ódio.

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Com Edgard Gouveia Júnior - Uma conversa emocionante sobre o poder do coletivo. Edgard Gouveia Júnior, arquiteto e urbanista, é o idealizador do Desafio 10x10, campanha que pretende arrecadar cestas básicas para ajudar 10 milhões de famílias a atravessar a crise de coronavírus. Na entrevista aos jornalistas Camila Olivo, da CBN, e Thomaz Gomes, da HSM, Edgard conta como descobriu a capacidade de realização dos brasileiros ao observar grandes festas populares como o carnaval, a festa junina e o festival de Parintins. “Todo mundo é líder nas suas circunstâncias,” diz o arquiteto ao explicar sobre a liderança que “devolve o poder para os humanos.”

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Com Cristina Palmaka – Antes mesmo do início da pandemia, a gigante alemã de tecnologia SAP já havia começado um programa global para a promoção da saúde mental dos funcionários. A presidente da empresa no Brasil, Cristina Palmaka, conta que as ações tiveram que ser intensificadas com as mudanças a partir do isolamento social para evitar a propagação do coronavírus. Entusiasta do contato humano, Palmaka conta que não fazia nada por videoconferência e teve que aprender a fazer apresentações e fechar negócios remotamente. A entrevista foi concedida às jornalistas Camila Olivo, da CBN, e Adriana Salles, da HSM Management.

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Com Romero Rodrigues - Entrevista com o fundador do site Buscapé, hoje sócio-diretor da Redpoint Ventures, que investe em startups de tecnologia. Romero analisa as mudanças de hábitos de consumo que podem levar a novos modelos de negócios no pós-pandemia de coronavírus. Ele aposta que devem surgir empreendimentos voltados para a área de tecnologia em saúde, mercado imobiliário e moda. O investidor também faz uma retrospectiva da sua carreira, apontando erros que cometeu na gestão de pessoas. "Hoje, eu invisto mais em pessoas do que nas ideias," diz Romero Rodrigues. A entrevista foi concedida aos jornalistas Camila Olivo, da CBN, e Thomaz Gomes, da HSM.

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Com Carlos Aldan - Neste episódio, as jornalistas Camila Olivo, da CBN, e Adriana Salles, da HSM, conversam com o CEO e fundador do Grupo Kronberg, Carlos Aldan. O desenvolvimento de competências para a inteligência emocional é essencial para lidar com as incertezas do mundo atual e futuro. Aldan resiste a classificar a inteligência emocional como um soft skill, ele argumenta que é uma habilidade que depende de conhecimento científico para ser aperfeiçoada.

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Depois da divulgação do vídeo da reunião ministerial ocorrida em Brasília no dia 22 de abril, o episódio “Hora-Bar” fala sobre técnicas para que reuniões sejam eficientes e produtivas. Adriana Salles, da HSM Management, diz que é importante identificar os objetivos e definir quem serão os participantes. Thomaz Gomes, da HSM, reclama do excesso de encontros virtuais em tempos de quarentena. E ainda, Camila Olivo, da CBN, fala do lançamento do Manifesto Internacional do Trabalho, documento que levanta necessidades de mudanças nas relações trabalhistas. O lançamento no Brasil do “Sleeping Giants”, que denuncia propagadores de fake news, e o caso de um drone alvejado por tiros nos Estados Unidos são outros assuntos do episódio.

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Com Wellington Nogueira - O fundador da ONG Doutores da Alegria, Wellington Nogueira é o entrevistado do episódio. Ele relembra momentos importantes da trajetória de trabalho em hospitais e explica que levar alegria à pessoas requer coerência. "Não adianta ser alegre diante das crianças internadas num hospital e agir de forma diferente com a família, com colegas," afirma o empreendedor social. Depois de receber uma bolsa para estudar o mundo do trabalho, na Califórnia, nos Estados Unidos, Nogueira desenvolveu um método para conscientizar sobre a importância da brincadeira na vida adulta. "Percebi que o trabalho é onde os adultos ficam internados e onde se tornam cada vez mais doentes," disse Nogueira. A entrevista foi concedida aos jornalistas Camila Olivo, da CBN, e Thomaz Gomes, da HSM.

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