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Chef, warum bist Du nicht auf der Baustelle?
Hier brennt's!
In der Premiere des neuen Formats „Chef, sag mal“ spreche ich z.B. mit Dirk Abel, ehemaligem Elektro-Unternehmer, über eine Frage, die viele Monteure bewegt:
„Chef, warum bist du eigentlich nie auf der Baustelle?“
Dirk erklärt, was wirklich hinter dem „Chef-im-Büro-Phänomen“ steckt, wie man als Unternehmer Wertschätzung zeigt – und warum fehlende Präsenz manchmal ein Warnsignal für fehlende Führung oder Kommunikation ist.
Ein ehrlicher Blick hinter die Kulissen zwischen Büro und Baustelle – mit praktischen Impulsen für Chefs und Mitarbeiter.
0:00 – Intro & neues Format „Chef, sag mal“
1:00 – Warum Chefs selten auf der Baustelle sind
2:30 – Was Mitarbeiter wirklich denken
3:50 – Wertschätzung durch Präsenz & kleine Gesten
5:00 – Führung heißt Vertrauen aufbauen
7:00 – Vom Häuptling zum Coach: Mitarbeiter entwickeln
9:00 – Fragen als Warnsignale erkennen
10:30 – Ausblick: Nächste Folge – „Chef, sag mal, warum machen wir so viele Überstunden?“
Du hast selbst eine Frage, die dein Team dir „eigentlich gern mal stellen würde“?
Dann schreib sie an [email protected]
– vielleicht ist sie schon in der nächsten „Chef, sag mal“-Folge dabei.
View all episodes
By Achim MaisenbacherHier brennt's!
In der Premiere des neuen Formats „Chef, sag mal“ spreche ich z.B. mit Dirk Abel, ehemaligem Elektro-Unternehmer, über eine Frage, die viele Monteure bewegt:
„Chef, warum bist du eigentlich nie auf der Baustelle?“
Dirk erklärt, was wirklich hinter dem „Chef-im-Büro-Phänomen“ steckt, wie man als Unternehmer Wertschätzung zeigt – und warum fehlende Präsenz manchmal ein Warnsignal für fehlende Führung oder Kommunikation ist.
Ein ehrlicher Blick hinter die Kulissen zwischen Büro und Baustelle – mit praktischen Impulsen für Chefs und Mitarbeiter.
0:00 – Intro & neues Format „Chef, sag mal“
1:00 – Warum Chefs selten auf der Baustelle sind
2:30 – Was Mitarbeiter wirklich denken
3:50 – Wertschätzung durch Präsenz & kleine Gesten
5:00 – Führung heißt Vertrauen aufbauen
7:00 – Vom Häuptling zum Coach: Mitarbeiter entwickeln
9:00 – Fragen als Warnsignale erkennen
10:30 – Ausblick: Nächste Folge – „Chef, sag mal, warum machen wir so viele Überstunden?“
Du hast selbst eine Frage, die dein Team dir „eigentlich gern mal stellen würde“?
Dann schreib sie an [email protected]
– vielleicht ist sie schon in der nächsten „Chef, sag mal“-Folge dabei.
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