DenkTank

In deze aflevering van DenkTank gaan Hans Janssen en Christ Coolen in gesprek met Rini van Solingen, auteur van Alle ballen op impact. Rini fileert de schijnzekerheid in organisaties: plannen, targets en agile-rituelen die vooral doen alsof de wereld voorspelbaar is.

Rini zegt: "stop met sturen op activiteiten en ga sturen op impact". Accepteer dat niet alles causaal is. Maak het klein en behapbaar. En vooral: doe het daar op de plek waar het echt gebeurt.

Je hoort onder andere:

Een scherp, praktisch en soms confronterend gesprek voor leiders en professionals die minder druk willen zijn en meer impact willen maken.

Rini van Solingen – Alle ballen op impact

“We zijn niet getraind in echt zuiver luisteren en stellen van vragen. De cultuur is er ook niet naar.”

Waarom lopen vergaderingen zo vaak vast in meningen, monologen en goede bedoelingen? Waarom zijn we druk aan het praten, maar slecht aan het luisteren? 

In deze aflevering van DenkTank praten Hans Janssen en Chris Coolen met Elke Wiss, bekend van Socrates op sneakers en Even tussen mij en mij. Over waarom goede vragen stellen spannend is, waarom vertragen uiteindelijk tijd bespaart en waarom filosofie pas echt nodig wordt - in de woorden van Andrew Taggart - “at the moment bullshit can no longer be tolerated.”

Je hoort onder andere:

Wil je het boek Even tussen mij en mij winnen? Stuur je favoriete vraag op naar [email protected]

Buffi Duberman groeide op in Brooklyn, belandde in Nederland en coacht vandaag de dag CEO’s, TED-sprekers en internationale leiders die op wereldpodia moeten presteren. Van boardrooms tot filmsets: als de druk hoog is en de woorden moeten landen, bellen ze Buffi.

In deze aflevering hebben we het over iets wat bijna elke professional raakt: werken in het Engels. Waarom Nederlanders hoog scoren op taaltests, maar toch impact missen. Waarom “Are you going to do this or not?” heel anders binnenkomt dan je denkt. 

Je hoort o.a:

Werk je internationaal? Presenteer je in het Engels? Of voel je dat je inhoud sterker is dan hoe hij eruit komt?

Luister deze aflevering.

Want taal is geen trucje. Het is positie. En als jij je plek niet inneemt in het Engels, doet iemand anders het wel.

Wat doe je als niemand het antwoord heeft, maar je wel aanvoelt dat het oude verhaal niet meer klopt? 

In deze aflevering van DenkTank spreken Hans Janssen en Chris Coolen met Lucas de Man, maker en auteur van Waar gaat het heen en wat kan ik doen?. Lucas verkent wat er gebeurt als zekerheid verdwijnt, systemen vastlopen en we opnieuw moeten leren kijken, denken en kiezen.

Geen oplossingen. Geen stappenplan. Wel een gesprek over niet-weten, verbeelding en werken vanuit waarden. 

Een prachtig én ontregelend gesprek voor mensen die voelen dat het anders moet, maar net als iedereen nog niet weten hoe.

Wil je dit boek winnen? Stuur een mail naar [email protected]

Shownotes:

• Boek van Lucas de Man – Waar gaat het heen en wat kan ik doen?
• Talk bij Love Tomorrow - Lucas de Man
• Podcastserie die bij het boek hoort
• Tedx Talk – Lucas de Man

In deze aflevering van DenkTank spreken Hans Janssen en Christ Coolen met Chris Bleeker. Chris ontwikkelt AI Partners: een nieuwe manier om AI te gebruiken. Geen AI als agent die taken afvinkt, maar als partner die naast je staat. Complementair aan wie je bent, hoe je denkt en waar je naartoe wilt.

“Het lijkt alsof je Albert Einstein de hele dag pizza’s laat bezorgen.”

AI Partners zijn gemaakt voor samen denken, tegenspraak organiseren en betere besluiten nemen.

Je hoort onder andere:

• Waarom automatiseren niet hetzelfde is als verrijken
• Waarom een AI-partner geen kloon moet zijn, maar een tegenkracht
• Hoe zelfkennis cruciaal is voor slim AI-gebruik
• Waarom data-soevereiniteit een Europees vraagstuk is
• Waarom jij altijd human in the loop moet blijven

Een verkennend en prikkelend gesprek voor leiders en professionals die voelen dat AI meer kan zijn dan een slimme(re) hamer.

Shownotes

• co-creatie.ai
• TEDx Eindhoven – talk van Chris Bleeker
• Ikigai-model
• EU AI Act (data & regulering)

In deze aflevering van DenkTank spreken Hans Janssen en Chris Coolen met Lot van Os: sociaal ondernemer en oprichter van Free Fashion. Wat begon met een kledingrek voor de deur groeide uit tot pop-up stores door het hele land, honderden vrijwilligers en samenwerkingen met gemeenten en bedrijven.

Lot laat zien waarom marketing geen vies woord is, maar een noodzakelijke kracht om impact te maken. Niet door mensen iets aan te smeren, maar door verhalen te vertellen die mensen in beweging brengen.

Je hoort onder andere:

• Waarom idealistische initiatieven vaak stranden
• Hoe Free Fashion het kringloop-imago doorbreekt
• Waarom “gratis” soms waardevoller is dan goedkoop
• Hoe Lot LinkedIn as proeftuin gebruikt
• Waarom zingeving de ontbrekende schakel is in veel werk

Een energiek gesprek voor leiders, makers en marketeers die niet alleen willen verdienen, maar ook willen bijdragen.

Shownotes
https://thisisfreefashion.com/
https://www.linkedin.com/in/lot-van-os

In deze jaarlijkse DenkTank-aflevering maakt Ben Tiggelaar samen met Hans Janssen en Chris Coolen de management-oogst van 2025 op. In de geest van MBA in één dag staat niet het nieuwste centraal, maar wat bewezen werkt.

Je hoort onder andere:

• Waarom het zinvoller is om je af te vragen “Wat gaat er de komende vijf tot tien jaar níét veranderen?”dan je blind te staren op de laatste trend
• Waarom leiderschap een vak is, maar nog steeds niet zo wordt behandeld
• Waarom cultuur niets anders is dan afspraken en routines
• Waarom “AI geen strategie is, maar hooguit een instrument”

Zoals ook bij MBA in één dag draait alles om toepasbaarheid. Waar heb je nou écht iets aan? Wat is overgewaardeerd en wat verdient juist wél je al aandacht?

Shownotes – boeken & bronnen uit deze aflevering

In deze aflevering verwijzen Ben Tiggelaar, Hans Janssen en Chris Coolen naar diverse boeken, onderzoeken en denkers. We hebben ze hieronder voor je verzameld.

Boeken

• Peter Northouse – Leadership: Theory and Practice (10e editie)
• James Clear – Atomic Habits
• Eli Goldratt – The Goal (Theory of Constraints)

Onderzoeken & modellen

• Gallup Q12 – Employee engagement en betrokkenheid
• KPMG – Nationale AI Vertrouwensmonitor / AI & vertrouwen

Strategie & leiderschap

• Michael Porter – What Is Strategy? (Harvard Business Review)
• Fernando Suárez & Gianvito Lanzolla – First mover vs fast follower

Verandering & organisatie

• Rob Cross – Organizational Network Analysis (ONA)

Seminar

• MBA in één dag – DenkProducties

In deze aflevering van DenkTank hoor je onder andere:

• Waarom je per ongeluk vaak sukkelzinnen gebruikt (Jos Burgers)
• Wat leiders vergeten op de eerste werkdag van nieuwe medewerkers (Janine Vos)
• Hoe je leert samenwerken met lastige collega’s (Dominique Schreinemachers)
• De belofte én keerzijde van AI en productiviteit (Peter Hinssen, Deborah Nas, Oliver Burkeman)

Ook hoor je wat er achter de schermen gebeurt als een spreker de verbinding met het publiek verliest. Wat doe je als een sessie in een domper eindigt? Hoe pak je dat op met publiek en spreker?  

Een eerlijke aflevering met een rondje langs de meest opvallende momenten van 2025. Een heel jaar in één uur. Lekker. 

In deze aflevering van DenkTank ontvangen we twee gasten wiens (totaal verschillende) ambities en dromen op een bijzondere manier samenkwamen:

• Jochem Uytdehaage, tweevoudig olympisch kampioen schaatsen.
• Yvonne Lammertink, expert in veerkracht en vitaliteit, die leeft met een progressieve spierziekte.

Op het eerste gezicht: een droomcarrière en een nachtmerrieziekte. Maar al snel vonden ze elkaar. Want we delen één ambitie: alles uit het leven halen. Het gevolg: een bijzondere theatervoorstelling voor Serious Request: De Beste Versie van Jezelf. 

Luister dit bijzondere gesprek én maak tijd (of een beetje geld) vrij voor hun Serious Request benefietvoorstelling:

📍 Vrijdag 20 december – Maaspoort Den Bosch
🔥 Voor Serious Request / Spieren voor Spieren

https://www.npo3fm.nl/kominactie/acties/de-beste-versie-van-jezelf-benefietvoorstelling-voor-spieren-voor-spieren

Kun je niet komen? Doneren mag ook.
Kun je wel? Goed excuus om schoonmoeder af te bellen.

Luisteren dus. En misschien ook gaan.

Ronald laat zien hoe ons brein in het informatietijdperk overprikkeld raakt door de drie C’s: consumptie, comfort en constante prikkels. Daardoor verliezen we focus, energie en betekenis. Zijn oplossing? Terug naar de drie B’s: beweging, betrokkenheid en betekenis.

In dit gesprek ontdek je hoe leiders, teams en organisaties echte bevlogenheid kunnen creëren — en waarom dat niet soft, maar keihard strategisch is.

👉 Je hoort o.a.:

• Waarom bevlogen medewerkers tot 25% productiever zijn.
• Hoe je voorkomt dat passie doorslaat in werkverslaving.
• En hoe complimenten, patronen doorbreken en open vragen stellen je brein gezond houden.

Een gesprek vol energie, humor en praktische inzichten – over de kunst om in een drukke wereld weer met aandacht te leven én te leiden.

🎧 Luister nu naar DenkTank met Christ Coolen, Hans Janssen en Ronald van der Molen – over de drie C’s, de drie B’s en de kracht van het bevlogen brein.

Shownotes:

1. Ronald van der Molen: https://www.linkedin.com/in/ronaldvandermolen/  
2. Vitaliteitskalender met 30 kleine gewoontes met een grote impact: https://www.vitalforwork.nl/kalender/
3. Boek ’Het bevlogen brein’: https://www.managementboek.nl/boek/9789089658074/het-bevlogen-brein-ronald-van-der-molen?affiliate=2315