
Sign up to save your podcasts
Or
リーダーとして、会社の方針や仕事の指示など、従業員を説得することが多いと思います。
▶アシスト2代目(株式会社高橋)
▶事業承継コーチング協会
リーダーとして、会社の方針や仕事の指示など、従業員を説得することが多いと思います。
▶アシスト2代目(株式会社高橋)
▶事業承継コーチング協会
15 Listeners
5 Listeners
26 Listeners
1 Listeners
0 Listeners
1 Listeners
5 Listeners
1 Listeners
1 Listeners
0 Listeners
0 Listeners
0 Listeners
0 Listeners
0 Listeners
0 Listeners
1 Listeners
0 Listeners
0 Listeners
0 Listeners
3 Listeners
1 Listeners
0 Listeners
0 Listeners
8 Listeners
0 Listeners
1 Listeners
0 Listeners
0 Listeners