GOOD WORK - Der Podcast für zukunftsfähige Arbeitskultur

Radikale Innovation: Stoppt das Innovationstheater. Jean-Philippe Hagmann (269)


Listen Later

Der Innovationsberater und Denkpartner über Kreativität, wie das Neue in die Welt kommt und wie nicht

"Innovation beginnt nicht mit der Lösung, sondern mit einer neuen Sicht auf das Offensichtliche."

Kreativität beginnt damit, das Unausgesprochene zu denken und Räume für neue und unbequeme Perspektiven zu öffnen.

Jean-Philippe Hagmann ist so ein Türöffner. Er nennt sich Denkpartner für Innovation, ist Autor von gleich mehreren beachtlichen Büchern. Dazu zählen u.a. das provokante „Hört auf, Innovationstheater zu spielen“ und ebenso sein jüngstes Werk, die zugespitzten 95 Thesen zur Innovation in seiner Bibel "Luther für Innovatoren".

Chaos und Struktur - ein Kreativitätsprinzip

Jean-Philippe ist eine bemerkenswerte Melange: In ihm vereinen sich schweizerisch-strukturiertes Denken mit brasilianisch-offener Lebensart zu maximaler Kreativität und Neugierde. Mit dieser wohlwollenden Haltung hinterfragt er die Innovationsfähigkeit von Organisationen. Und dabei nutzt er beides: Chaos und Struktur.

In diesem Gespräch erfolgt eine tiefgründige Reflexion über das Wesen von Innovation. Warum reicht „neu“ allein nicht? Warum ist „überraschend“ oft das bessere Kriterium? Und warum verwechseln Unternehmen echte Innovation mit deren Bühnenbild?

Fragen statt Antworten

Jean-Philippe plädiert für ein Denken in Fragen statt Antworten, für Räume, die vor allem mental frei sind, und für Strukturen, die echten Wandel ermöglichen. Dabei entlarvt er die Ironie moderner Unternehmen: etwa wenn „Labs“ mit Kicker, Pizza und Sichtbarkeit ausgestattet werden, während das Kerngeschäft den „echten“ Wert schafft und die emotionale Schieflage dabei wächst.

Besonders eindrücklich ist sein Vorschlag, Innovationsräume bewusst weniger attraktiv zu gestalten, um das „Spielzimmergefühl“ zu entschärfen. Dahinter verbrirgt sich kein Zynismus, sondern kluge Strukturkritik mit Herz.

Innovationskultur

Das Gespräch berührt zentrale Fragen der Innovationskultur, von Erwartungssicherheit über strukturelle Fairness bis hin zur Rolle von Prinzipien statt Regeln. Jean-Philippe denkt weit und bleibt dabei nahbar und konkret. Für alle, die Innovation nicht als Etikett, sondern als tiefen kulturellen Prozess verstehen wollen, ist diese Folge ein Muss.

Darüber sprechen wir in der aktuellen Folge von GOOD WORK

  • Kopf-Raum: Warum der wichtigste Ort für Innovation keiner ist, den man betreten kann.
  • Struktur-Konflikt: Wie gut gemeinte Inseln zu Spaltungen im Unternehmen führen.
  • Magie der Fragen: Weshalb die richtigen Fragen mehr bewegen als kluge Ideen.
  • Labor-Mythos: Was wirklich hinter bunten Innovation Labs steckt und warum der Schein oft trügt.
  • Freiheits-Paradox: Wieso mehr Spielraum nicht automatisch mehr Innovation bedeutet.
  • Thesenfeuer: Wie 95 pointierte Sätze eine ganze Innovationslogik ins Wanken bringen.
  • Jean-Philipp ist ein kluger Denker, ein kreativer Freigeist, der den Dingen gerne auf den Grund geht. Das macht ihn zu einem äußerst spannenden und inspirierenden Gesprächspartner. Wer sich mit den klassischen Denkfehlern, Mythen und Fehlannahmen rund um Innovation und Kreativität endgültig verabschieden möchte, der ist in diesem Gespräch goldrichtig.

    Viel Spass bei dieser Folge.

    Interview: Jule Jankowski


    Weiterführende Links und Infos:

    Mehr zum Thema Innovationstheater und den Büchern von Jean-Philippe Hagmann Jean-Philippes Website



    Brand Eins Podcast Netzwerk:

    GOOD WORK ist Teil des Brand Eins Podcast Netzwerkes und ist ein Format mit hohem journalistischen Anspruch. brand eins


    Infos und Playlists zu GOOD WORK


    Wir sprechen immer über unsere fünf GOOD WORK Prinzipien

    • Gelungene Beziehungsgestaltung
    • Flexible Strukturen
    • Digitale Balance
    • Gelebte Agilität und
    • Das Denken in Möglichkeiten

    • GOOD WORK Partner werden


      Ihr wollt Partner werden von GOOD WORK und interessiert Euch für Social Podcast Partnership? Dann schreibt uns hier eine Mail: mailto:[email protected]

      Idee für Gesprächspartner bei GOOD WORK

      Ihr habt eine Idee, einen Vorschlag für einen Gast bei GOOD WORK? Dann freuen wir uns über Post: mailto:[email protected]

      GOOD WORK LInks und Playlists
      Weitere Infos zu GOOD WORK und Jule Jankowski und die GOOD WORK Playlists findet Ihr hier: GOOD WORK Infos und Playlists

      ...more
      View all episodesView all episodes
      Download on the App Store

      GOOD WORK - Der Podcast für zukunftsfähige ArbeitskulturBy Jule Jankowski, Humiq GmbH


      More shows like GOOD WORK - Der Podcast für zukunftsfähige Arbeitskultur

      View all
      Führung auf den Punkt gebracht! by Bernd Geropp

      Führung auf den Punkt gebracht!

      6 Listeners

      digital kompakt | Digitale Strategien für morgen by Joel Kaczmarek

      digital kompakt | Digitale Strategien für morgen

      4 Listeners

      brand eins-Podcast by detektor.fm – Das Podcast-Radio

      brand eins-Podcast

      5 Listeners

      t3n Interview by t3n Digital Pioneers

      t3n Interview

      3 Listeners

      Hotel Matze by Matze Hielscher & Mit Vergnügen

      Hotel Matze

      135 Listeners

      On the Way to New Work - Der Podcast über neue Arbeit by Christoph Magnussen & Michael Trautmann

      On the Way to New Work - Der Podcast über neue Arbeit

      21 Listeners

      Frisch an die Arbeit by DIE ZEIT

      Frisch an die Arbeit

      17 Listeners

      Female Leadership Podcast by Vera Strauch, Dear Monday

      Female Leadership Podcast

      7 Listeners

      WirtschaftsWoche Chefgespräch by Beat Balzli

      WirtschaftsWoche Chefgespräch

      3 Listeners

      Handelsblatt Disrupt - Der Podcast über die Zukunft der Wirtschaft by Sebastian Matthes, Handelsblatt

      Handelsblatt Disrupt - Der Podcast über die Zukunft der Wirtschaft

      16 Listeners

      Smarter leben by DER SPIEGEL

      Smarter leben

      43 Listeners

      Die Boss - Macht ist weiblich by Stern / RTL+

      Die Boss - Macht ist weiblich

      3 Listeners

      Wegen guter Führung - Der ehrliche Führungspodcast by Harvard Business manager

      Wegen guter Führung - Der ehrliche Führungspodcast

      1 Listeners

      FAST & CURIOUS by Lea-Sophie Cramer, Verena Pausder

      FAST & CURIOUS

      12 Listeners

      AUF & UP by Chris Surel

      AUF & UP

      2 Listeners