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人類圖原來可以這樣看
人類圖原來可以這樣看 episodes
- EP 03｜能量中心與通道越多越好？
每每遇上剛認識人類圖的朋友，看他們手上拿著那張滿佈數字、顏色與形狀，卻根本完全看不懂的圖，通常第一個反應多數是拿來跟身旁的同學或朋友比較，看看到底誰的顏色多一點？誰的圖白一點？
活在這「more is more」的世界中，這也確實無可否非，誰會想自己的人生成就、銀行戶口、感情關係空空如也？
但回歸到人類圖設計上，也真的同樣是「越多越好」嗎？
💡 有顏色與沒顏色的，分別特別甚麼？
💡 如果圖上有很多顏色，有甚麼需要注意？
💡 如果圖上白白的，只有一兩個形狀有顏色，那又該如何自處？
🔹🔸 本集精彩內容 🔸🔹
(01:58) 你設計中有多少個顏色板塊？有著甚麼意義？
(05:12)「空白能量中心」這說法原來不存在！
(10:09) 我們從沒有比誰擁有更多或更少能量中心
(12:52) 開放性較多：彈性、多變、共感
(16:30) 讓自己成為他人能量的容器
(18:24) 好好當一條稱職的變色龍
(22:55) 定義性較多：穩定性與光彩奪目
(25:36) 他人相對難以進入你的世界
(28:09) 設計中的衝突與矛盾
(31:48) 多或少其實不重要，懂得用才最重要
以上是現場線上直播的錄播片段。其中的 Q&A 部份由於有機會涉及個人隱私，所以並沒有在次公開。如果大家也想一起分享和討論，歡迎報名參加現場版：http://forms.gle/1GMWKUMfTB7wYsM29
如果大家喜歡這集內容，並覺得有啟發，歡迎分享給朋友，也歡迎按以下連結給予我一些支持和鼓勵，好讓我有更多動力去創作更好的內容給大家：http://buymeacoffee.com/kevincoaching
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--Hosting provided by SoundOn40 min - EP 02｜生產者該如何在工作中等待回應？
在四大類型中，單單生產者已經佔了總人口的70%。人類圖一再強調生產者必須等待回應，但到底何謂「等待回應」？又為甚麼要等待回應？這樣做能夠為我們帶來甚麼好處？真的非等不可嗎？
而更重要的是，在現實生活中，尤其是分秒必爭的職場中，究竟如何可以做到等待回應，甚至能藉此為我們的職涯與工作績效帶來正面幫助呢？
🔹🔸 本集精彩內容 🔸🔹
(03:59) 怎樣看自己需不需要等待回應？
(05:35) 生產者的策略竟然不是「等待回應」！？
(09:45) 如何區別自己是否有回應？
(14:49) 職場上常見的四種回應型態
(20:21) 聆聽回應做事情，反而更有效率？
(21:54) 我想做甚麼，我說了算
(30:22) 如果在工作中真的甚麼都沒回應，該怎麼辦？
(33:17) 如果工作類型真的沒辦法讓我尊重回應，該怎麼辦？
以上是現場線上直播的錄播片段。其中的 Q&A 部份由於有機會涉及個人隱私，所以並沒有在次公開。如果大家也想一起分享和討論，歡迎報名參加現場版：http://forms.gle/1GMWKUMfTB7wYsM29
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--Hosting provided by SoundOn40 min - EP 01｜4爻人真的喜歡呼朋引伴嗎？
4爻人真的喜歡呼朋引伴嗎？
⋯真的很需要跟人一起打團戰？
⋯真的重視關係？
⋯真的有很多朋友？
🔹🔸 本集精彩內容 🔸🔹
(02:13) 怎樣看自己是不是4爻人？
(05:32) 4爻的機會主義傾向
(10:42) 不想犯過，但更不想錯過
(17:21) 循序漸進、逐步滲透
(21:46) 出外靠朋友？機會都來自認識的人？
(27:53) 4爻如何該善用自己的天生優勢
(32:52) 4爻的設計變化
(37:27) 接受自己設計
(40:37) 如何跟身邊的4爻人相處
以上是現場線上直播的錄播片段。其中的 Q&A 部份由於有機會涉及個人隱私，所以並沒有在次公開。如果大家也想一起分享和討論，歡迎報名參加現場版：http://forms.gle/1GMWKUMfTB7wYsM29
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--Hosting provided by SoundOn46 min
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每兩週一次，就不同的人類圖主題，分享原文說法和個人心得，深入透切理解這些說法背後的脈絡，啟發大家以不一樣的角度去理解人類圖。
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